某区长202x年度个人述责述廉报告

　　一、主要工作情况

　　（一）恪尽职守，严于律己，守好廉政建设“责任田”。坚持把党风廉政建设责任制与政府工作有机结合，明确责任分工，狠抓制度落实，带领区政府党组班子时刻绷紧反腐倡廉、遵纪守法这根弦，不触“红线”、不越“雷池”。一是保持政治定力不动摇。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，用好理论学习中心组学习等制度，以理论上的清醒确保政治上的坚定。组织召开区政府党组学习会议22次，深入学习了党的十九大、十九届历次全会和全国两会精神以及国务院、省政府、市政府廉政工作电视电话会议等上级重要会议、重要指示批示精神，不断提升忠诚担当、干净干事的能力和品格。二是严守组织纪律不放松。我严格执行党的组织生活各项制度，认真参加区委专题民主生活会，积极开展批评与自我批评。与区政府班子成员全覆盖开展谈心谈话1次，提醒督促落实党风廉政建设责任，进一步把稳了思想之舵。坚持民主集中制原则，在研究重大问题时广开言路、广柬贤言，邀请人大、政协领导、监察机关及法律顾问列席政府常务会，对10余个重要议题进行仔细论证，提高了决策科学化民主化水平。严格落实《领导干部个人重大事项报告制度》，对家属及身边工作人员严要求、硬约束，坚守廉洁从政底线。三是抓好班子建设不松懈。带头履行党风廉政建设主体责任，组织召开全区政府廉政工作会，对党风廉政建设进行专题安排部署，要求政府系统各级领导班子成员、党员干部廉洁从政，履行好“一岗双责”职责，严格执行上级决策部署，保证全区政府工作“一盘棋”。班子成员累计到镇（街道）、部门联系指导党风廉政工作100余次，提醒政府部门严禁收送礼金、公款吃喝、公车私用、违规举办各类宴请等，保持警戒高压态势。

　　（二）加强教育，预防腐败，打出正风肃纪“组合拳”。坚持在作风建设上下功夫，切实把思想和行动统一到政府廉政工作会精神上来，严肃政府系统内部管理，营造风清气正的政治生态。一是强化廉政教育，筑牢思想防线。通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、举办廉政知识讲座等多种形式，增强党员干部的纪律意识和规矩意识。全年共组织各类廉政教育培训活动30余次，参与人数达20xx余人次，有效提升了党员干部拒腐防变的能力。同时，利用政府网站、微信公众号等新媒体平台，广泛宣传党风廉政建设的新举措、新成效，营造了浓厚的廉政文化氛围。二是严格监督检查，确保执行到位。成立由区纪委监委牵头的专项督查组，定期对各部门、单位的党风廉政建设情况进行监督检查，重点检查中央八项规定及其实施细则精神的贯彻落实情况。对发现的问题，及时反馈并督促整改，确保各项规章制度落地生根。全年共开展专项督查15次，发现问题100余条，已全部整改完毕。三是深化“放管服”改革，优化营商环境。持续推进行政审批制度改革，简化办事流程，提高服务效率，减少权力寻租空间。推行“互联网+政务服务”，实现更多事项网上办理，让数据多跑路、群众少跑腿。同时，加大对企业和群众反映强烈的突出问题的查处力度，坚决纠正不作为、慢作为、乱作为等行为，为企业发展创造良好环境。四是加强审计监督，规范资金管理。积极配合上级审计机关开展各类审计工作，对发现的问题立行立改。同时，加强对财政资金使用的内部审计，确保每一分钱都花在刀刃上。全年共完成各类审计项目20个，查出问题金额1000余万元，均已整改到位。五是健全长效机制，巩固治理成果。结合实际，制定完善了《区政府系统党风廉政建设责任清单》《区政府系统领导干部廉洁自律若干规定》等一系列制度文件，进一步明确了责任主体和工作标准。同时，建立健全廉政风险防控体系，对重点领域、关键环节进行动态监控，及时发现和消除潜在风险点，确保政府系统始终风清气正。

　　（三）深化改革，提升效能，推动政府工作高质量发展。围绕“放管服”改革主线，以优化营商环境为重点，全面深化改革，提升政府服务效能。一是深化行政审批制度改革。按照“能放则放、应放尽放”的原则，进一步精简审批事项，优化审批流程，压缩审批时限，提高审批效率。全年共取消下放行政审批事项100余项，审批时限平均缩短30%以上。同时，推行“一窗受理、集成服务”模式，设立综合服务窗口，实现“前台综合受理、后台分类审批、统一窗口出件”，让企业和群众办事更加便捷高效。二是推进“互联网+政务服务”建设。依托政务服务平台，大力推进“不见面审批”，实现更多事项网上办、掌上办、一次办。目前，全区90%以上的政务服务事项实现了网上办理，群众满意度显著提升。同时，积极推广电子证照应用，减少纸质材料提交，降低企业成本。三是优化营商环境。全面落实国家和省市区关于优化营商环境的各项政策措施，持续开展“减税降费”行动，减轻企业负担。建立企业服务专员制度，为企业提供“一对一”精准服务，解决企业在生产经营中遇到的实际困难。同时，加大招商引资力度，引进一批优质项目，促进经济高质量发展。四是加强法治政府建设。严格按照法定权限和程序行使权力、履行职责，做到依法行政、公正执法。全面落实行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核“三项制度”，规范行政执法行为，维护社会公平正义。同时，加强行政复议和行政诉讼工作，依法化解行政争议，保护公民、法人和其他组织的合法权益。五是强化政务公开。坚持“公开为常态、不公开为例外”的原则，加大政府信息公开力度，主动公开政府信息，保障人民群众知情权、参与权、表达权、监督权。特别是加大对财政预决算、重大建设项目批准和实施、社会公益事业建设等重点领域的信息公开力度，接受社会各界监督，提高政府工作的透明度和公信力。

　　二、存在的问题和不足

　　虽然我们在党风廉政建设和政府工作中取得了一定成绩，但仍存在一些不容忽视的问题和不足，需要我们在今后的工作中认真加以解决。一是部分党员干部的思想认识还有待进一步提高，对党风廉政建设的重要性认识不够深刻，存在麻痹思想和侥幸心理。二是少数部门和单位的制度执行力不强，存在制度执行不到位、流于形式的现象。三是部分领域和环节的廉政风险依然较大，特别是在工程招投标、政府采购等方面还存在一定的隐患。四是政府服务效能有待进一步提升，部分政务服务事项的办理流程还需进一步优化，服务态度和服务质量还需进一步改进。五是政务公开的深度和广度还需进一步拓展，部分重点领域和关键环节的信息公开还不够充分，群众的知情权和监督权还需进一步保障。

　　三、下一步工作打算

　　面对新形势新任务新要求，我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实中央和省市区关于党风廉政建设和政府工作的各项决策部署，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，不断提高政府服务效能和管理水平，努力开创政府工作新局面。一是进一步加强思想政治建设。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，引导党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终保持政治上的清醒和坚定。二是进一步强化责任落实。严格落实党风廉政建设责任制，层层传导压力，压实责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。三是进一步深化作风建设。持续开展“四风”问题专项整治，坚决整治形式主义、官僚主义，切实减轻基层负担。四是进一步优化营商环境。继续深化“放管服”改革，优化政务服务，提升服务效能，打造市场化、法治化、国际化的一流营商环境。五是进一步加强队伍建设。加强干部教育培训，提升干部能力素质，打造一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。六是进一步深化政务公开。加大政府信息公开力度，拓宽公开渠道，丰富公开内容，提高公开实效，保障人民群众的知情权、参与权、表达权、监督权。七是进一步健全长效机制。完善党风廉政建设各项制度，建立健全廉政风险防控体系，从源头上预防和治理腐败，确保政府系统始终风清气正。

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