区委常委、组织部部长在全区组织系统2024年上半年工作总结会议暨党纪学习教育纪律党课上的讲话

　　区委常委、组织部部长在全区组织系统202x年上半年工作总结会议暨党纪学习教育纪律党课上的讲话

　　同志们：

　　刚才，区委组织部各分管副部长、各镇街围绕上半年工作进展、特色亮点、指标推进、存在问题和下步打算作了现场发言，部机关各科室（中心）作了书面发言。我都完全同意。关于下半年工作，要重点做到三点：一是“围绕中心、服务大局”的担当意识要进一步增强。组织工作的担当主要体现在围绕中心、服务大局上。作为组工干部，要做到围绕中心转、紧贴大局干。要突出全程督导问效，形成“周调度、月总结、季分析、年考核”的工作闭环。各领域要定期调度工作进展、压实工作责任、形成工作合力。要聚焦“工业强区、产业兴区、城建立区”总体目标和“十大跨越赶超攻坚战”，立足自身岗位，用心思考研究，切实找准助力全区中心和重点工作的结合点、发力点、突破点，通过抓好选贤任能、引才育才、强基固本、考核驱动“四驾马车”，努力助推全区经济社会跨越赶超高质量发展，持续提升组织工作的贡献度和美誉度。

　　二是“探索创新、塑造亮点”的品牌观念要进一步增强。要把创新作为总抓手，敢于解放思想，树立有解思维，围绕怎么“出特色、出亮点、出成绩”，既要守正创新、又要开花结果、还要大力宣传推广。在基层党建方面，我们要继续深化“红色细胞工程”，推动基层党组织标准化、规范化建设，不断提升基层党组织的政治功能和服务功能。在人才工作中，要积极探索市场化、专业化的人才引进机制，打造更加开放包容的人才发展环境，吸引更多高层次人才来我区创新创业。在干部队伍建设上，要加大年轻干部培养选拔力度，完善干部教育培训体系，提升干部适应新时代新要求的能力素质。同时，我们还要注重总结提炼工作经验，及时将好的做法上升为制度成果，形成可复制、可推广的工作模式，不断扩大我区组织工作的影响力和知名度。

　　三是“严于律己、清正廉洁”的纪律意识要进一步强化。党的十八大以来，党中央高度重视全面从严治党，多次强调党员干部要保持清正廉洁的政治本色。作为组工干部，我们更应该严格遵守党的各项纪律规定，始终保持清醒头脑，筑牢拒腐防变的思想防线。要认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，杜绝享乐主义和奢靡之风。要严格执行《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，坚持依法依规办事，确保权力在阳光下运行。同时，要加强自我监督和相互监督，建立健全内部管理机制，营造风清气正的良好政治生态。只有这样，我们才能赢得人民群众的信任和支持，为全区经济社会发展提供坚强的组织保障。

　　同志们，202x年已经过半，下半年的工作任务依然艰巨繁重。面对新形势新挑战，我们要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以更加昂扬的精神状态、更加扎实的工作作风，全力推进各项工作任务落实落地。要紧紧围绕区委、区政府中心工作，紧密结合组织部门职能职责，进一步提高政治站位，强化责任担当，加强统筹协调，确保全年目标任务圆满完成。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，锐意进取、真抓实干，为加快推进我区高质量发展作出新的更大贡献！

　　在接下来的工作中，我们还要特别注意以下几点：

　　首先，要进一步加强理论武装，不断提高政治站位。全体组工干部要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于党的建设的重要论述，深刻领会其核心要义和实践要求，自觉用以武装头脑、指导实践、推动工作。要定期开展理论学习活动，通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要注重理论联系实际，把学习成果转化为推动工作的强大动力，确保党中央各项决策部署在我区落地生根、开花结果。

　　其次，要深入推进基层党建工作，夯实党的执政基础。基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。我们要继续深化“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育成果巩固拓展，不断激发党员队伍活力。要严格落实“三会一课”、主题党日等基本制度，规范党内组织生活，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。要加大软弱涣散基层党组织整顿力度，着力解决党的领导弱化、党的建设缺失、管党治党不力等问题，全面提升基层党组织组织力。要积极探索城市基层党建新模式，构建区域化党建格局，推动社区、机关、学校、企业等领域党组织互联互动、共建共享，形成党建工作整体效应。

　　再次，要加大人才工作力度，为高质量发展提供智力支持。人才是第一资源，是推动经济社会发展的关键因素。我们要坚持党管人才原则，健全完善人才工作领导体制和工作机制，形成党委统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门各司其职、社会力量广泛参与的工作格局。要实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，优化人才发展环境，吸引各类优秀人才向我区集聚。要围绕主导产业和重点领域，精准引进一批高层次领军人才和创新团队，为产业发展注入强劲动能。要加大对本土人才培养力度，实施“青蓝工程”、“名师带徒”等项目，培养一批具有较高专业水平和较强创新能力的本土人才。要创新人才评价激励机制，建立健全以品德、能力和业绩为导向的人才评价体系，充分调动各类人才的积极性和创造性。

　　最后，要持续改进工作作风，提升组织工作效能。作风建设永远在路上。我们要继承发扬党的优良传统和作风，坚持问题导向，聚焦群众反映强烈的突出问题，深入开展专项整治，切实解决形式主义、官僚主义等问题。要牢固树立正确政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为工作的出发点和落脚点。要深化“放管服”改革，优化服务流程，提高服务效率，为企业和群众提供更加便捷高效的服务。要建立健全激励约束机制，完善绩效考核办法，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面，激发干部队伍干事创业的热情和活力。

　　同志们，下半年的工作任务已经明确，关键在于落实。让我们在区委、区政府的坚强领导下，团结一心、奋发有为，以更加务实的态度、更加有力的举措，推动全区组织工作再上新台阶，为实现我区高质量发展作出新的更大贡献！

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