密切内部关系要动真情用实招

　　内部关系是部队建设的基础，密切的内部关系对于高标准、高质量地实现“两个确保”目标具有至关重要的作用。作为各级干部和骨干，必须在关爱士兵方面动真情，在了解士兵方面精准把握，在带领士兵方面采取实际行动。首先，要深刻理解密切内部关系的核心，在关爱士兵方面投入真心。

　　分析官兵关系中出现的问题，虽然这些问题的表现形式多样，诱因各异，但根本原因在于干部对待士兵的态度不够端正。因此，要想改善内部关系，干部必须在以下几个方面展现真情：首先，要真诚地关爱士兵。将部队比喻为一个大家庭，干部就如同父母，士兵则是子女。只有从这样的角度出发，才能真正深入地关爱士兵，感受到他们的高尚与伟大。这种真诚的关爱促使干部主动接近士兵，与他们建立深厚的友谊，以父母般的关怀和兄长般的情感去关心士兵，严格按照规章制度管理和引导士兵，帮助他们成长为有用的人才。

　　其次，关爱士兵要公平公正。士兵们来自全国各地，性格、能力和表现各有不同。干部是否能够公平公正、平等待人，不仅是评价其对士兵态度是否正确的标准，也是对其思想作风的真实考验。因此，干部在处理士兵关注的敏感问题时，应当秉持公正之心，做到清正廉洁，为士兵创造一个公平竞争、积极向上的环境。这样的做法有助于加强官兵之间的凝......