某县政府领导班子政治素质考察自评报告

　　领导班子素质考察自评情况报告

　　（2025年03月13日）

　　结合工作实际，现将领导班子素质考察自评情况报告如下：

　　一、基本情况

　　一是在上求“强”

　　领导班子坚持以的理论为指导，始终把锤炼品格作为班子建设的核心任务，在立场、方向、原则、道路上始终保持高度清醒。班子成员通过系统学的重要精神和系列重要讲话精神，主动对标“两个确立”的科学内涵和实践要求，持续巩固教育成果，在学懂弄通做实中提高判断力、领悟力、执行力。全年共主持召开了32次组会议和19次常务会议，深入研学重大决策部署，建立健全“第一议题”制度，确保上级政策要求在决策层面精准对接、在工作层面有效转化。

　　面对重大原则问题，领导班子坚决立起“主心骨”，亮明“风向标”。在落实新发展理念、防范化解重大风险等工作中始终做到靠前指挥、精准实施。聚焦全面从严治主体责任，严格执行民主集中制，坚持集体领导和个人分工相结合，全年确定的重大事项均严格遵循议事规则。注重在脱贫攻坚成果巩固、生态环境保护等重大任务中锤炼担当，推动能力与岗位职责相适配。持续强化纪律规矩意识，严格落实规定精神，班子成员主动接受体检，在巡视督查反馈问题整改中彰显执行力，全年推动解决群众反映强烈的突出问题多项，以实际行动诠释对忠诚的鲜明底色。

　　二是在学上求“新”

　　班子紧扣“学、用、改”贯通要求，构建“理论武装—实践转化—问题纠治”闭环机制，推动素质与履职能力同步提升。理论学上突出“常”与“深”，严格落实“第一议题”制度，依托县委理论中心组学会、“学强国”平台等“线上+线下”载体，系统学的重要精神及历次全会精神，班子成员全年参学率达100%，累计开展专题研讨多次，撰写心得体会多篇，切实做到新思想入脑入心、见行见效。

　　实践中，领导班子积极将理论学成果转化为具体行动，着力解决实际问题。班子成员深入基层调研，了解群众需求，针对发现的问题及时调整工作思路和方法，确保各项政策措施落地生根。特别是在应对突发公共事件时，领导班子迅速反应，果断决策，有效保障了人民群众的生命财产安全。注重总结经验教训，不断改进工作方式，形成了理论学与实践探索相互促进的良好局面。

　　三、在上求“实”

　　一是强化宗旨意识，密切联系群众

　　领导班子始终坚持人民至上，牢固树立为民服务的理念，深入贯彻的群众路线。班子成员带头深入基层，广泛听取群众意见，了解民情民意，切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。全年累计开展各类走访调研活动百余次，覆盖全县所有乡镇和重点社区，收集到群众意见建议上千条。对于群众反映强烈的问题，领导班子高度重视，迅速组织相关部门研究解决方案，确保问题得到及时有效处理。通过一系列务实举措，进一步增强了与群众之间的血肉联系，提升了公信力和群众满意度。

　　二是严守纪律规矩，树立良好形象

　　领导班子始终把纪律规矩挺在前面，严格遵守纪国法，自觉维护和的形象。班子成员率先垂范，带头执行规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，杜绝享乐主义和奢靡之风。全年共组织开展政教育活动十余次，邀请专家学者进行专题讲座，增强员干部洁自律意识。加强内部监督，完善权力运行制约机制，确保各项工作在阳光下进行。通过不懈努力，领导班子逐步形成了风清气正、团结奋进的良好氛围，为全县经济社会发展提供了坚强保障。

　　四、在能力上求“优”

　　一是提升领导水平，优化决策机制

　　领导班子注重提高科学决策、民主决策、依法决策的能力，不断完善决策程序，确保决策科学化、民主化、法治化。班子成员定期参加各类培训和学交流活动，不断提升自身综合素质和专业素养。在重大事项决策过程中，充分发扬民主，广泛征求各方意见，确保决策符合实际、顺应民意。特别是在涉及民生领域的重要决策时，领导班子更加注重倾听群众呼声，充分考虑群众利益，确保决策经得起历史和实践检验。

　　二是加强队伍建设，激发创新活力

　　领导班子高度重视人才队伍建设，大力实施人才强县战略，努力打造一支高素质专业化干部队伍。通过引进高层次人才、选派优秀干部外出学锻炼等方式，不断充实干部队伍力量。积极营造尊重知识、尊重人才的良好环境，鼓励和支持广大干部勇于创新、敢于担当。近年来，领导班子先后出台了一系列激励政策，对表现突出的干部给予表彰奖励，激发了广大干部的工作热情和创造力。通过这些措施，领导班子成功凝聚了一支充满活力、富有战斗力的团队，为全县经济社会发展注入了强大动力。

　　五、在成效上求“好”

　　一是经济发展取得新突破

　　领导班子紧紧围绕高质量发展目标，积极推动产业结构调整和转型升级，取得了显著成效。全年实现地区生产总值增长X%，固定资产投资增长X%，规模以上工业增加值增长X%，主要经济指标增速位居全市前列。特别是新兴产业蓬勃发展，高新技术企业数量不断增加，创新能力显著提升。，领导班子还大力优化营商环境，吸引更多优质项目落户本地，促进了经济持续健康发展。

　　二是社会事业实现新进步

　　领导班子始终把改善民生作为工作的出发点和落脚点，大力推进教育、医疗、文化等社会事业发展。全年新增学位X个，新建或改扩建学校X所，教育教学质量稳步提升；医疗卫生条件明显改善，基层医疗服务水平不断提高；公共文化服务体系日益完善，人民群众的文化生活更加丰富多彩。通过一系列惠民举措，领导班子切实增强了人民群众的获得感、幸福感和安全感。

　　三是生态环保迈出新步伐

　　领导班子牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，坚定不移走生态优先、绿色发展之路。全年完成造林绿化面积X亩，空气质量优良天数达到X天，地表水水质优良率保持在X%以上。通过实施一系列生态保护和修复工程，领导班子有效改善了县域生态环境质量，为子孙后代留下了宝贵的自然资源财富。

　　领导班子在素质方面表现优异，各项工作取得显著成效。未来将继续保持优良传统，不断开拓创新，为全县经济社会发展作出更大贡献。