《某县领导在全市组织工作暨人才工作会议上的交流发言》内容摘要：创新“四个千万”服务模式优化人才干事创业生态 去年以来，XX县通过创新人才服务工作模式，把现场当考场、问题当考卷、人才当考官，到人才中了解问题、解决问题，用心用情做好人才服务，不断优化人才发展生态。 一、寻遍千山万水找人才 （一）“脚步丈量”动态更新。组织各乡镇深入辖区各村（社区）、企事业单位。
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