《教育纪检部门关于教育深化改革“三个区分开来”研讨材料》内容摘要：健全“容错免责”新举措营造“为担当者担当”好氛围打造一支想干事、能干事、敢担当、善作为的教育干部队伍，是推动教育事业发展的关键所在。在全面深化改革的大背景下，引导教育干部树立与全面深化改革相适应的担当精神，是教育行政管理部门必须研究和思考的课题。全面深化改革就需要创新，创新就要先行先试，创新就要探索。
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