浅谈基层派出所队伍思想政治工作的“三字诀”

　　在当前社会环境下，做好基层民警的思想政治工作，激发队伍活力，需要紧密结合基层派出所的工作任务、业务特性、环境特点和民警个人特点，找准思想政治工作的着力点、切入点和落脚点，突出以人为本的原则，制度化管理，有针对性地运用“爱、导、堵”三字诀，才能使思想政治工作取得更好的效果。

　　一、以“爱”为前提，突出人本思想

　　（一）明确着力点。公安工作的中心、热点、难点，正是思想政治工作的着力点。要围绕服务经济发展、严厉打击违法犯罪等中心工作，根据形势发展的需要，结合本单位的具体情况，在不同阶段抓住民警存在的突出思想问题，牢牢把握工作主动权，从提高民警的思想“免疫力”入手，分类施教，开展有针对性的思想政治工作，及时准确把握民警的思想动态，做到“对症下药、有的放矢”，切实解决思想领域的深层次问题，使民警能够主动抵制各种诱惑和不良行为的影响，防止出现违法违纪行为。

　　（二）找准切入点。尊重人、理解人、启发人、关心人、激励人、提升人，以情感人，以理服人，以德治人，这是思想政治工作的切入点，也是做好基层民警思想政治工作的有效途径。首先，要善于观察和分析民警的思想状况，找准基层民警最关心的热点、难点问题。其次，要善于掌握施教的“火候”和“时机”，以及对施教对象进行“见缝插针”、“随机应变”、“有效灌输”的技巧和本领。既要保障工作目标的实现，又要凝聚人心，维护民警队伍的稳定。最后，要突出以人为本的原则，讲究领导艺术。领导在工作、学习、生活上都要以身作则，言传身教，用自己的一言一行激励民警，用自身的人格魅力感染民警，使思想政治工作在平淡、真诚中升华。

　　（三）重视落脚点。促进公安工作，构建和谐社会，是新时期思想政治工作的落脚点。这也是检验和衡量思想政治工作效果的标准。也就是说，通过思想政治工作的实施，是否调动了民警的工作和学习积极性，是否提高了民警的政治和业务素质，是否提升了队伍的凝聚力和战斗力，是否增强了人民群众的安全感和满意度。只有达到这些标准，思想政治工作才算真正取得了成效。

　　二、以“导”为核心，强化教育引导

　　（一）加强理论学习。思想政治工作的核心在于教育引导，要通过多种形式的学习活动，提高民警的思想政治觉悟。组织民警学习了党的最新理论成果，学习了法律法规，学习了公安业务知识，使民警在思想上、行动上与党中央保持高度一致。通过定期举办培训班、专题讲座、座谈会等形式，增强民警的政治敏锐性和鉴别力，提高民警的综合素质和业务能力。

　　（二）注重实践锻炼。理论学习必须与实践相结合，才能更好地发挥作用。要通过开展岗位练兵、技能比武等活动，让民警在实际工作中锤炼意志、提升能力。同时，要鼓励民警积极参与社区警务、巡逻防控等一线工作，通过实践锻炼，增强民警的责任感和使命感，提高应对复杂情况的能力。

　　（三）创新工作方式。随着信息技术的发展，思想政治工作的方式方法也需要不断创新。要充分利用互联网、新媒体等平台，拓宽思想政治工作的渠道，丰富思想政治工作的内容。例如，可以通过建立微信群、QQ群等方式，及时传达上级精神，了解民警的思想动态，解答民警的疑问，增强思想政治工作的时效性和针对性。

　　三、以“堵”为保障，筑牢纪律防线

　　（一）严格纪律管理。纪律是队伍的生命线，要通过严格的纪律管理，筑牢民警的思想防线。要建立健全各项规章制度，明确民警的行为规范，严肃查处违纪违法行为，形成不敢违、不能违、不想违的良好氛围。通过定期开展警示教育活动，用身边的事教育身边的人，增强民警的法纪意识和自律意识。

　　（二）加强监督检查。要建立健全监督机制，加强对民警的日常监督管理。通过设立举报箱、开通举报电话等方式，畅通群众监督渠道，及时发现和纠正民警的不良行为。同时，要加大对重点岗位、关键环节的监督检查力度，确保各项规章制度落实到位，杜绝任何形式的腐败现象。

　　（三）完善奖惩机制。要建立健全奖惩机制，激励先进、鞭策后进。对于表现优秀的民警，要及时给予表彰奖励，树立榜样，弘扬正气；对于存在问题的民警，要敢于批评教育，帮助其改正错误，使其重新回到正确的轨道上来。通过奖惩并举，激发民警的积极性和创造性，推动队伍建设不断迈上新台阶。

　　总之，做好基层民警的思想政治工作，是一项系统工程，需要从多个方面入手，综合施策。只有坚持以人为本，注重教育引导，严格纪律管理，才能不断提升队伍的整体素质和战斗力，为维护社会治安稳定、构建和谐社会作出更大的贡献。

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