机关党支部对照检查材料
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2024-11-18 21:15:04
按照局机关党委的部署要求,我支部集中学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大报告和党章,开展了谈心谈话,广泛征求了意见。通过自身查找、群众反映和集体讨论,广泛开展了批评和自我批评,严肃查摆了存在的问题,深刻剖析了问题根源,明确了今后的努力方向和改进措施。形成了如下对照检查材料。
一、存在的主要问题
(一)理论学习不深入不系统
理论学习的自觉性、积极性和主动性不足,存在“用什么学什么”的现象,与工作关系密切的内容学得多,与工作关系不大的内容学得少。支部在集中学习时能够较好地完成上级党委要求的规定动作,但在自主选择学习内容方面还有待加强。这种学习方式导致理论知识掌握不全面,影响了理论指导实践的效果。
(二)关心党员动态不够
虽然谈心谈话能够做到全覆盖,但时间较为集中,平时主动找党员了解思想动态的情况较少,未能做到经常性和常态化。这种现象导致支部对党员的思想状况和实际需求了解不够充分,影响了党员的积极性和凝聚力。
(三)组织活动不够丰富
支部在组织活动时,往往满足于完成上级部署的任务,缺乏创新意识,平时组织党内活动较少。开展“三会一课”、组织生活会和民主评议党员等活动时,有时不够扎实深入,效果打了折扣,缺乏认真较真的精神。这种现象导致党员参与活动的积极性不高,影响了党组织的活力和凝聚力。
(四)开展调研和听取意见不够
支部班子在党员大会上主动向全体党员汇报工作的情况较少,听取党员的意见和建议不够。支委之间开展批评与自我批评的次数也较少,互相表扬多,互相批评少,指出的问题不够深入。这种现象导致支部在决策过程中缺乏广泛的民意基础,影响了决策的科学性和民主性。
(五)服务群众不到位
与联系村的沟通和联系不够频繁,共同组织开展活动较少。对村里发展难题了解不够,提供的帮助不多,对困难群众办实事、做好事的情况也不够。这种现象导致支部在服务群众方面的成效不明显,影响了党组织在群众中的威信和影响力。
二、产生问题的原因分析
(一)理论学习不深入
没有将理论学习放在重要位置,紧迫感和责任心不够强。对党的创新理论和政策精神,未能足够认真地学习和深入钻研,往往只停留在表面,浅尝即止。学习的自觉性和主动性不高,强调客观上的工作繁忙和事务性工作较多,缺乏持之以恒地学习政治理论的精神。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉,导致班子的学习效果不佳。
(二)关心党员动态不够
对党员的思想动态关注不够,缺乏定期和不定期的沟通机制。谈心谈话虽然做到了全覆盖,但形式化和程序化的倾向较为明显,未能真正深入了解党员的思想困惑和实际需求。这种现象导致支部在思想引导和心理疏导方面的作用发挥不够,影响了党员的积极性和凝聚力。
(三)组织活动不够丰富
对组织活动的重要性认识不足,缺乏创新意识和主动精神。满足于完成上级布置的任务,缺乏自主策划和组织实施的能力。活动形式单一,内容枯燥,未能充分调动党员的参与热情。这种现象导致党组织的吸引力和凝聚力下降,影响了党员的归属感和荣誉感。
(四)开展调研和听取意见不够
对调研工作的重视程度不够,缺乏系统的调研计划和方法。听取意见的方式单一,未能广泛收集和采纳党员的意见和建议。支委之间开展批评与自我批评的氛围不够浓厚,互相表扬多,互相批评少,指出的问题不够深入。这种现象导致支部在决策过程中缺乏广泛的民意基础,影响了决策的科学性和民主性。
(五)服务群众不到位
对服务群众的重要性和必要性认识不足,缺乏主动服务的意识和行动。与联系村的沟通和联系不够频繁,对村里的发展难题了解不够,提供的帮助不多。对困难群众的关心和支持不够,办实事、做好事的情况也不够。这种现象导致支部在服务群众方面的成效不明显,影响了党组织在群众中的威信和影响力。
三、今后的努力方向和改进措施
(一)加强理论学习
提高理论学习的自觉性和主动性,将理论学习作为提升政治素养的重要途径。制定详细的学习计划,明确学习目标和任务,确保学习时间和质量。注重学习的系统性和全面性,不仅学习与工作关系密切的内容,也要学习与工作关系不大的内容,拓展知识面。通过学习,不断提高理论水平和实践能力,增强运用理论指导实践的能力。
(二)关心党员动态
建立定期和不定期的谈心谈话制度,及时了解党员的思想动态和实际需求。通过个别谈话、集体座谈等方式,深入了解党员的思想困惑和实际困难,提供必要的帮助和支持。加强对党员的思想引导和心理疏导,提高党员的思想觉悟和政治素质,增强党员的凝聚力和战斗力。
(三)丰富组织活动
创新组织活动的形式和内容,提高活动的吸引力和参与度。结合实际,策划和组织实施丰富多彩的活动,如主题党日、志愿服务、文体活动等,增强党组织的凝聚力和活力。加强对活动的组织和管理,确保活动的质量和效果,提高党员的参与热情和满意度。
(四)加强调研和听取意见
制定详细的调研计划,明确调研的目的和内容,采取多种方式广泛听取党员的意见和建议。建立反馈机制,及时回应党员的关切和诉求,提高决策的科学性和民主性。加强支委之间的沟通和交流,营造批评与自我批评的良好氛围,互相指出问题,共同进步。
(五)提升服务群众能力
增强服务群众的意识和行动,主动与联系村沟通和联系,了解村里的发展难题,提供必要的帮助和支持。加强对困难群众的关心和支持,办实事、做好事,解决他们的实际困难。通过服务群众的实际行动,树立良好的形象,增强党组织在群众中的威信和影响力。
总之,通过加强理论学习、关心党员动态、丰富组织活动、加强调研和听取意见、提升服务群众能力,不断改进和提高支部的工作水平,为推动各项工作顺利开展提供坚强的组织保障。
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