在2025年市委社工部全面从严治党和党风廉政专题推进会上的讲话

　　同志们：

　　全面从严治和风政建设是长期执政的重要保障，关乎的生死存亡，关乎国家和民族的前途命运。社工部承担着服务社会、联系群众等重要职责，在新的历史时期，我们更要深刻认识到加强全面从严治和风政建设的紧迫性和重要性。今天，我们召开此次会议，旨在进一步统一思想、明确方向，坚定不移地推进全面从严治和风政建设工作，为我市社会工作高质量发展提供坚实保障。下面，我讲几点意见。

　　一、提高站位，深刻认识全面从严治重要意义

　　在新的历史起点上，推进全面从严治，是应对复杂多变国际形势的需要，也是实现长期执政的必然要求。对于社工部而言，我们必须从更高的站位，深刻理解全面从严治的重要意义，为做好各项工作筑牢思想根基。

　　（一）全面从严治是加强的执政能力建设的必然要求

　　的执政能力关系到和国家事业的兴衰成败。近年来，随着国际国内形势的深刻变化，面临的执政考验日益严峻。从国际上看，世界格局深刻调整，国际竞争日益激烈，各种思潮相互激荡，对的执政理念和方式提出了新的挑战。据相关研究报告显示，全球范围内经济形势的不稳定因素增多，给各国执政带来了诸多考验。从国内来看，经济社会发展进入新阶段，改革进入深水区，各种深层次矛盾和问题不断涌现。在此背景下，只有坚定不移地推进全面从严治，不断提高的执政能力，才能确保始终保持先进性和纯洁性，应对各种风险挑战，巩固的执政地位。通过加强的思想建设、组织建设、建设、纪律建设等，提升的领导水平和执政能力，使能够更好地引领国家发展，实现中华民族伟大复兴的中国梦。

　　（二）全面从严治是推进社会工作高质量发展的重要保障

　　社会工作的高质量发展离不开的坚强领导。社工部肩负着推动社会治理创新、促进社会和谐稳定的重要使命。全面从严治的深入推进，有助于营造风清气正的生态，为社会工作的高质量发展提供坚实的制度保障。具体而言，全面从严治可以有效防范和化解社会工作中的各类风险，确保各项政策的贯彻落实不打折扣。通过严格内监督，可以提高员干部的工作效率和服务质量，增强人民群众的获得感和幸福感。，全面从严治的实施，还可以激发广大员干部的责任感和使命感，推动他们在各自岗位上奋发有为，为社会工作注入强大动力。

　　二、强化责任落实，扎实推进全面从严治和风政建设

　　全面推进从严治和风政建设，必须压实各级组织的责任，形成齐抓共管的良好局面。社工部要充分发挥职能作用，建立健全相关工作机制，确保各项工作落到实处。

　　（一）严格落实主体责任

　　各级组织要切实履行全面从严治的主体责任，把风政建设作为一项重要任务来抓。主要领导同志要亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。要将全面从严治和风政建设纳入年度工作计划，制定详细的任务清单和时间表，明确责任分工，层层传导压力，确保各项工作有序推进。要建立健全考核评价机制，将全面从严治和风政建设成效纳入绩效考核体系，对成绩突出的单位和个人给予表彰奖励，对失职渎职的严肃追责问责，形成良好的激励约束机制。

　　（二）健全监督机制

　　完善的监督机制是推进全面从严治和风政建设的重要保障。社工部要建立健全多层次、全方位的监督体系，加强对员干部的日常监督管理。一是强化内监督，充分发挥纪检监察机关的作用，加强对权力运行的制约和监督，确保权力在阳光下运行。二是加强群众监督，畅通群众举报渠道，广泛听取社会各界的意见建议，及时发现和纠正存在的问题。三是加强舆论监督，充分利用现代信息技术手段，扩大监督覆盖面，提高监督实效。通过建立健全科学有效的监督机制，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，为全面从严治和风政建设提供有力支撑。

　　三、加强教育引导，筑牢拒腐防变的思想防线

　　全面从严治和风政建设是一项系统工程，既要加强制度建设，也要注重思想教育。社工部要坚持以教育为先导，通过多种途径和形式，不断增强员干部的洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

　　（一）深入开展政教育

　　政教育是预防腐败的基础性工作。社工部要结合实际，制定详细的政教育计划，定期组织员干部参加政教育活动。一是开展专题学，深入学贯彻的理论方针政策，特别是关于全面从严治和风政建设的重要论述，引导员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。二是组织警示教育，通过参观反腐倡教育基地、观看警示片等形式，让员干部深刻认识到腐败行为的危害性和严重性，增强自我约束能力。三是举办政讲座，邀请专家学者、纪检干部等进行专题授课，传授政知识和实践经验，提高员干部的洁从政能力。

　　（二）弘扬优良传统

　　优良的传统是的宝贵财富。社工部要大力弘扬的优良传统，引导员干部传承红色基因，发扬艰苦奋斗的精神。一是继承和发扬的光荣传统，如实事求是、密切联系群众、批评与自我批评等，使之成为员干部的行为准则。二是倡导洁奉公、勤勉敬业的工作，树立良好的社会形象。三是积极开展“两学一做”学教育常态化制度化，推动广大员干部在实践中锤炼性，增强宗旨意识和服务意识，不断提升自身素质和能力，为社会工作高质量发展贡献力量。

　　四、深化改革创新，提升全面从严治和风政建设水平

　　全面从严治和风政建设必须与时俱进，不断创新工作思路和方法，以适应新时代的要求。社工部要积极探索符合本地实际的新举措、新办法，努力开创全面从严治和风政建设新局面。

　　（一）创新工作模式

　　随着信息技术的快速发展，传统的管理模式已难以满足全面从严治和风政建设的需求。社工部要积极探索信息化管理新模式，利用大数据、云计算等技术手段，提升工作效率和管理水平。一是建立智能化监督平台，实现对员干部的动态监管，及时掌握其思想动态和行为表现，做到早发现、早提醒、早纠正。二是推行电子，优化审批流程，减少人为干预，提高办事透明度和公正性。三是构建数据共享机制，打破信息孤岛，整合各方资源，形成合力，共同推进全面从严治和风政建设。

　　（二）完善制度体系

　　制度建设是全面从严治和风政建设的根本保障。社工部要不断完善相关制度体系，确保各项工作有章可循、有据可依。一是修订和完善现有规章制度，根据新形势新任务，对不符合实际的条款进行修改完善，使其更加科学合理。二是建立健全新的制度规范，针对工作中出现的新情况新问题，及时出台相应的政策措施，填补制度空白。三是加强制度执行力度，加大监督检查力度，确保各项制度得到严格执行，防止出现“破窗效应”。通过不断完善制度体系，为全面从严治和风政建设提供坚实的制度保障。

　　结语

　　全面从严治和风政建设是长期执政的重要保障，关乎的生死存亡，关乎国家和民族的前途命运。社工部要深刻认识其重要性和紧迫性，切实担负起应尽的责任，坚定不移地推进全面从严治和风政建设工作。我们要以更高的站位、更强的责任担当、更实的工作举措，为我市社会工作高质量发展提供坚实保障，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。