202x年派出所党支部先进事迹材料

　　202x年派出所党支部先进事迹材料

　　202x年以来，派出所党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央和省市区委关于党建工作的系列决策部署，紧扣局党委打造有学头、有看头、有说头的样板党支部工作要求，按照抓党建带队建促业务出实效的工作思路，瞄准打造政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强“四强”党支部目标，全面落实工作措施，为推动派出所各项工作高质量发展提供坚实的组织保障。

　　一、抓统筹，在“同步发力、同频共振”中落实责任制

　　牢固树立“抓好党建就是最大的政绩”的理念，坚决履行主体责任，年初召开专题会议，研究谋划全年党建工作，制定了工作计划，确定了工作目标，细化了工作措施。同时，实行党建工作与公安业务工作周通报、月评比“同步推动、同步考评”工作机制，有效保证了党员民警参与党建工作的覆盖率，确保了各类学习活动、组织生活高质量落实到位，在党支部形成了“党建责任层层压实、步步深入、处处见效”的工作格局。通过这一系列举措，不仅增强了党支部的凝聚力和战斗力，也为派出所各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

　　二、抓教育，在“学做结合、学以致用”中提升组织力

　　把抓好政治理论学习作为提升党性修养、坚定理想信念的有效途径。今年以来，以队伍教育整顿和党史学习教育活动为抓手，在充分运用好“1234”学习法的基础上，不断丰富学习载体，特别是在队伍教育整顿学习教育环节，聚焦政治、党史、警示、英模四项教育，推出“五个一”学习法，组织全体党员民警深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的最新理论成果，教育引导党员民警切实树立正确的世界观、人生观、价值观。通过定期举办专题讲座、观看红色电影、参观革命遗址等形式多样的活动，使党员民警在潜移默化中受到深刻的思想洗礼，进一步坚定了听党话、跟党走的决心和信心。同时，注重将理论学习成果转化为实际行动，鼓励党员民警在日常工作中践行党的宗旨，积极解决群众急难愁盼问题，真正做到学思用贯通、知信行统一。

　　三、抓创新，在“与时俱进、开拓进取”中激发活力

　　面对新时代新任务新挑战，派出所党支部坚持问题导向，积极探索党建工作的新思路、新方法，努力实现党建工作与业务工作的深度融合。一是创新学习方式，利用互联网+思维，搭建线上学习平台，开展网络微党课、在线知识竞赛等活动，提高学习的便捷性和趣味性，激发党员民警的学习热情。二是创新服务模式，推行“一站式”服务，简化办事流程，提高工作效率，让群众少跑腿、数据多跑路，切实提升服务质量和水平。三是创新管理机制，建立党员民警积分制考核体系，将学习情况、工作表现、群众评价等纳入考核范围，形成正向激励和反向约束相结合的管理机制，促进党员民警争当先锋模范。通过一系列创新举措，党支部的战斗堡垒作用得到了充分发挥，党员民警的先锋模范作用得到了充分体现，为派出所各项工作的创新发展注入了强大动力。

　　四、抓服务，在“心系群众、为民解忧”中体现担当

　　派出所党支部始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，把维护人民群众生命财产安全和社会和谐稳定作为首要职责，深入开展“我为群众办实事”实践活动。一是强化巡逻防控，加大重点区域、重点时段的巡逻力度，及时发现和消除安全隐患，有效预防和打击违法犯罪行为，确保辖区社会治安大局持续稳定。二是优化窗口服务，推出预约办理、延时服务、上门服务等便民措施，解决群众办证难、办事难的问题，赢得了群众的一致好评。三是加强矛盾纠纷化解，建立健全多元化解机制，主动介入、提前介入，妥善处理各类矛盾纠纷，防止小问题演变成大隐患，切实维护社会和谐。四是关注特殊群体，定期走访慰问孤寡老人、留守儿童、残疾人等困难群众，帮助他们解决生活中的实际困难，传递党的温暖和关怀。通过这些实实在在的举措，派出所党支部真正做到了“人民警察为人民”，赢得了群众的信任和支持。

　　五、抓纪律，在“严于律己、清正廉洁”中树立形象

　　派出所党支部高度重视党风廉政建设，始终把纪律规矩挺在前面，教育引导党员民警严守党纪国法，做到心中有戒、行有所止。一是加强警示教育，通过剖析典型案例、观看警示教育片等方式，提醒党员民警引以为戒、警钟长鸣，筑牢拒腐防变的思想防线。二是规范权力运行，完善内部监督制约机制，严格落实重大事项报告制度，确保权力在阳光下运行。三是严格执纪问责，对违反党纪国法的行为，坚持零容忍态度，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。通过这些措施，党支部的风气更加清新，党员民警的纪律意识和廉洁自律意识显著增强，树立了良好的社会形象。

　　六、抓示范，在“典型引领、整体推进”中形成合力

　　派出所党支部注重发挥先进典型的示范引领作用，通过选树身边的好人好事，激励广大党员民警见贤思齐、比学赶超。一是开展“岗位标兵”评选活动，每季度评选出一批在各自岗位上表现突出的党员民警，进行表彰奖励，并通过多种渠道广泛宣传他们的先进事迹，营造崇尚先进、争当先进的浓厚氛围。二是实施“传帮带”工程，组织经验丰富的老同志与年轻民警结成对子，通过一对一指导、手把手教学，帮助年轻民警快速成长，不断提升整体素质和能力水平。三是搭建交流平台，定期召开经验交流会，分享工作心得、交流工作经验，促进资源共享、优势互补，形成整体推进的良好局面。通过这些举措，派出所党支部不仅培养了一批业务能力强、综合素质高的优秀人才，也为派出所各项工作的高效运转提供了有力的人才支撑。

　　总之，202x年以来，派出所党支部在上级党委的坚强领导下，紧紧围绕中心、服务大局，扎实开展各项工作，取得了显著成效。今后，我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心、牢记使命，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加扎实的举措，推动派出所党建工作再上新台阶，为维护辖区社会和谐稳定作出新的更大贡献。

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