围绕创建“就业服务最佳社区” 整体提升基层劳动保障服务水平

　　社区是城市的细胞，是居民生活的起点和最终归宿。在全面推进小康社会建设的过程中，社区成为了劳动保障工作的重要基石和依托。作为一个具有悠久工业历史的城市，我们面临着较多的下岗失业人员和离退休人员，这不仅增加了管理难度，也带来了就业难题。针对这一现状，我们将社区劳动保障工作视为重中之重，充分利用自身作为全国社区建设示范市的优势，积极推广“就业服务最佳社区”创建活动，通过树立典范，以点带面，推动全市劳动保障服务水平的整体提升，达到了新的高度。目前，全市范围内的下岗失业人员和离退休人员已经全部纳入社区管理体系之中，借助社区的推荐与安置，约有3万名下岗失业人员在社区内实现了再就业。

　　近年来，围绕“就业服务最佳社区”的创建目标，我们主要采取了以下几项措施：

　　一是强化基础设施建设，为最佳社区的创建提供坚实的工作平台。“就业服务最佳社区”的成功创建离不开一个稳固的工作平台作为支撑。为此，我们重点推进了四个方面的建设，奠定了社区劳动保障工作的坚实基础。首先是机构建设方面，根据劳动和社会保障部对于社区平台建设提出的“六个到位”标准，我们在机构设置上实现了“四个落实”。具体来说，包括落实工作机构，在全市范围内共21个街道和182个社区均设立了劳动保障服务......