书记在县委党的建设工作领导小组会议上的讲话（1335字）

　　全力维护劳动领域安全，促进社会和谐稳定

　　（2025年03月26日）

　　尊敬的各位领导、同志们：今天，我们召开县委的建设工作领导小组会议，专题研究部署劳动领域安全工作。这是贯彻的精神、落实总体国家安全观的重要举措，也是维护社会大局稳定、保障人民安居乐业的必然要求。

　　强化思想引领，筑牢职工思想基础

　　在新时代背景下，思想引领工作是维护劳动领域安全的重要抓手。各级工会组织要深入开展“中国梦·劳动美”主题宣传教育活动，通过多种形式宣传劳模精神、劳动精神和工匠精神，增强广大职工对中国特色社会主义道路的信心。加强意识形态阵地建设，定期开展涉劳舆情监测和分析，及时发现并妥善处置潜在风险点，确保舆论导向正确。，充分发挥劳模工匠的示范带动作用，通过进校园、进园区、进企业等活动，激励更多职工积极向上，形成良好的社会风尚。

　　完善制度机制，构建长效治理体系

　　制度建设是维护劳动领域安全的根本保障。要进一步健全维护劳动领域安全的工作机制，明确各部门职责分工，形成合力。具体而言，应继续完善工会与联席会议制度，定期研究解决劳动领域重大问题，确保政策执行到位。创新纠纷调解机制，例如“三方驻会”办案模式，联合经信、人社等部门协同处理劳动争议，提高调解成功率。在此基础上，探索建立更加灵活、高效的劳动关系协调机制，适应新业态劳动者权益保障需求，为维护社会稳定奠定坚实基础。

　　深化风险排查，确保隐患早发现、早化解

　　风险排查是防范劳动领域安全问题的关键环节。要成立专门的风险排查小组，针对教育培训行业、新就业形态劳动者、改革调整企业等重点领域进行专项排查，建立详细的风险台账，并实行清单化闭环管理。特别要关注欠薪治理问题，持续开展专项行动，如“根治欠薪春季行动”，确保农民工工资按时足额发放。，建立健全预警机制，利用大数据技术对劳动关系动态进行实时监控，提前发现并化解潜在矛盾，最大限度减少不稳定因素。

　　优化服务保障，提升职工获得感幸福感

　　服务保障是增强职工归属感和凝聚力的重要手段。要继续实施“四季帮扶”行动，开展“送清凉”“金秋助学”“暖冬行动”等系列活动，切实解决职工生活中的实际困难。加大职工服务中心、户外劳动者服务驿站等阵地建设力度，提供法律咨询、技能培训、心理健康等多元化服务，打造“共享职工之家”。，推动企业履行社会责任，严格执行劳动法律法规，保障职工合法权益，营造和谐稳定的劳动环境。

　　加强队伍建设，提升基层工会干部能力水平

　　基层工会干部是维护劳动领域安全的中坚力量。要加大对基层工会干部的培训力度，提高其理论水平和业务能力，使其能够准确把握形势，有效应对各种挑战。建立健全激励机制，激发基层工会干部的工作积极性和创造性，鼓励他们在维护劳动领域安全工作中发挥更大作用。，注重选拔优秀人才充实到基层工会干部队伍中，优化队伍结构，提升整体素质。

　　凝聚社会共识，形成共治共建共享的良好局面

　　维护劳动领域安全是一项系统工程，需要全社会共同努力。要加强与社会各界的沟通协作，广泛动员各方力量参与其中。具体来说，可以通过举办论坛、研讨会等形式，搭建交流平台，促进部门、企业、社会组织之间的互动合作。充分利用媒体资源，宣传先进典型和成功经验，营造良好的社会氛围。，鼓励职工积极参与社会治理，发挥主人翁精神，共同维护劳动领域的和谐稳定。

　　做好劳动领域安全工作，对于维护国家安全和社会稳定具有重要意义。全县各级组织和广大员干部要深刻认识这项工作的极端重要性，以高度的责任感和使命感，扎实做好各项工作，为实现经济社会持续健康发展作出新的更大贡献。