某法院队伍教育整顿查纠整改工作经验材料

　　XX法院认真贯彻教育整顿有关要求，坚持把查纠整改作为固本强基的重要方式，以“查”为重点，以“改”为关键，以“治”为目的，以“建”为保障，在深入查摆、跟踪整改、全面整治和建章立制上聚焦发力，形成“查、改、治、建”闭环机制，推动教育整顿查纠整改环节取得实效。

　　一、以“查”为重点，系统排查起底

　　坚持问题导向，做好自查与排查相结合的工作，全方位查找问题，做到已查促改。一方面，做好自查工作，成立整治顽瘴痼疾工作专班，围绕顽瘴痼疾“X+X+N”体系，开展了三轮普遍谈话，并针对存在犹豫不决、有违规违纪迹象苗头以及群众多次向纪检部门反映的个别人员进行重点谈话，动员其主动向组织交代问题。利用微信工作平台和院内大屏幕公告，向全体干警及其家属发出《致全院干警的一封信》和《致全院干警家属的一封信》，广泛告知并宣讲“自查从宽，被查从严”的原则，号召存在问题的干警主动向组织说明问题。面向全体干警发布《树清廉家风 佑幸福家庭》倡议书，充分利用家庭力量助力顽瘴痼疾整治工作。组织干警认真如实填报顽瘴痼疾专项整治自查自纠问题清单及登记表、违反防止干预司法“三个规定”个人自查补报记录表。通过对干警自查申报结果的甄别、汇总和梳理，查找出XX项顽瘴痼疾方面的具体问题，X名干警补报X项违反防止干预司法“三个规定”的问题。

　　另一方面，做好排查工作，对XXX件重点案件进行办案人自查、评查小组交叉评查、审委会复查，确认无质量问题案件XXX件、轻微质量问题案件XXX件、不合格案件XX件。将XX件涉法涉诉信访案件纳入清查台账，对其中XX件案件进行了评查工作，发现X件瑕疵案件。通过上级移交、组内互查等方式，进一步拓宽线索来源，确保问题无遗漏。此外，还邀请外部专家参与评查，提高评查工作的公正性和权威性。通过这一系列措施，XX法院全面掌握了自身存在的问题，为后续整改打下了坚实基础。

　　二、以“改”为关键，精准施策整改

　　在查摆问题的基础上，XX法院坚持问题导向，制定详细整改措施，确保每一个问题都能得到及时有效的解决。一是建立问题整改台账，明确责任人、整改措施和完成时限，实行销号管理，确保整改任务落实到位。二是加强监督考核，将整改情况纳入年度绩效考核，对整改不力的部门和个人进行问责，确保整改责任落实到人。三是开展专题培训，组织干警学习了相关法律法规和政策文件，提升干警依法履职的能力和水平。四是建立健全内部监督机制，设立举报箱和举报电话，鼓励干警和群众积极参与监督，形成内外联动的监督格局。通过这些举措，XX法院逐步解决了查摆出的问题，提升了整体工作水平。

　　三、以“治”为目的，深化源头治理

　　XX法院在整改过程中，注重标本兼治，从根本上消除顽瘴痼疾产生的土壤。一是强化制度建设，完善各项规章制度，堵塞管理漏洞，防止类似问题再次发生。二是加强思想政治教育，定期开展理想信念教育、廉政教育和职业道德教育，增强干警的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。三是优化队伍结构，通过招录优秀人才、调整岗位配置等方式，提升队伍的整体素质和战斗力。四是加大科技应用力度，推进智慧法院建设，利用信息化手段提高工作效率和透明度，减少人为因素对司法公正的影响。通过这些措施，XX法院不仅解决了当前存在的问题，还为长远发展奠定了坚实基础。

　　四、以“建”为保障，巩固长效机制

　　为了巩固教育整顿成果，XX法院注重长效机制建设，确保查纠整改工作常态化、长效化。一是建立定期自查机制，每季度开展一次全面自查，及时发现问题并进行整改。二是健全外部监督机制，定期邀请人大代表、政协委员和社会各界人士对法院工作进行监督评议，听取意见和建议。三是完善教育培训机制，将教育整顿内容纳入干警日常培训计划，不断提升干警的思想政治素质和业务能力。四是加强文化建设，弘扬社会主义法治精神，营造风清气正的良好氛围。通过这些措施，XX法院逐步形成了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的良性循环，为推动法院事业高质量发展提供了有力保障。

　　总之，XX法院通过“查、改、治、建”四个环节的闭环管理，有效推动了教育整顿查纠整改环节的深入开展，取得了显著成效。未来，XX法院将继续保持高压态势，不断巩固和拓展教育整顿成果，努力打造一支忠诚、干净、担当的高素质法院队伍，为维护社会公平正义作出新的更大贡献。

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