关心下一代工作经验交流：在民营企业中组建关工委

　　因势利导 勇于创新 努力开拓民营企业关心下一代工作新局面

　　今天，全省民营企业关心下一代工作现场会在我县召开，这是对我县关心下一代工作的巨大支持与肯定。在此，我谨代表xx县关工委对莅临会议的各位领导和同仁们表示最热烈的欢迎！在县委、县政府的坚强领导下，在省、市关工委的悉心指导下，我县自20xx年起便在民营企业中积极组建关工委，致力于关心下一代工作，这一过程经历了从无到有、由少到多的稳步发展，取得了一系列显著成效。现将主要工作和心得体会汇报如下：

　　一、立足高点，因势利导，充分认识在民营企业建立关工委组织的重要意义

　　1、在民营企业中组建关工委的动因。近年来，随着市场经济的蓬勃发展，民营企业不断壮大，企业中的青年职工作为一个重要的社会群体，其规模也在持续扩大。以我县为例，目前拥有民营企业300余家，其中工业园区内就有172家，共有员工9万余人，其中70%以上为青年职工。企业青年职工作为一个特殊的群体，其特点与机关、学校及农村的青年有所不同。机关、学校等行政事业单位的青年以及农村青年，不仅有单位领导和村组干部的关怀与教育，而且关工委组织的建设较为完善，形成了较为健全的组织网络，“五老”人员能够有计划、有针对性地对他们进行关爱和帮扶。然而，民营......