税务局学习型党组织建设工作亮点材料

　　围绕税收抓学 抓好学促税收

　　自开展创建学型组织活动以来，XX市税务局将创建“学型组织”作为推动XX税务跨越发展的强力抓手，坚持以促进干部的全面发展为核心，以提升团队创新力为根本，倾力打造学型组织，走出了一条“人才强税”的新路径。由于活动成效显著，该局在20xx年被XX授予“学型组织”光荣称号。

　　一、科学框定创建思路

　　“学既是个人实现人生价值的手段，又是组织实现不断发展的工具。”实现依法治税、科技强税、管理优税，关键在于人才这一首要资源。要建立一支高素质的税收征管队伍，必须大力推进学型税务建设。为此，XX市税务局提出了创建学型税务的整体思路：坚持前瞻性原则，优化学理念；坚持科学性原则，创新学机制；坚持实效性原则，追求学型组织管理理论的实践成果。出台了《XX市税务局组关于推进学型组织建设的实施意见》等系列文件，明确了创建目标和工作措施，要求全系统通过创建活动，切实提高团队的学力、服务力、执行力和创新力，加强各级员领导干部总揽全局和依法行政的能力建设，提升服务地方经济发展的水平。

　　二、全面部署创建方案

　　为了确保创建学型组织活动取得实效，XX市税务局组高度重视，多次召开组会、局长办公会、机关会等专题会议，研究讨论创建学型组织的实施方案，积极倡导“学工作化、工作学化”的理念，引导广大员将学融入日常工作中，促进组织和员“学有目标、干有方向”，真正将学目标与工作目标统一起来。同时，要求各级组织和员干部结合本部门和本职岗位的特点及优势劣势，边学、边思考、边改进工作；采取分享式、研讨式、互动式和启发式等互学互帮的形式，围绕税收重点工作开展研讨和交流，进一步统一思想、提高认识、促进工作。

　　三、丰富学内容和形式

　　XX市税务局注重丰富学内容和形式，确保学活动既有深度又有广度。一是加强理论学，组织全体员干部深入学了的最新理论成果和重要会议精神，增强意识、大局意识、核心意识、看齐意识。二是加强业务知识学，定期邀请专家学者进行专题讲座，组织业务骨干开展案例分析和经验交流，不断提升税务干部的专业素养和服务能力。三是加强法律法规学，通过集中培训、在线学等方式，确保税务干部熟悉掌握最新的税收政策和法律法规，依法依规开展税收征管工作。四是加强现代信息技术学，利用信息化手段提升税收管理效率，推进智慧税务建设。

　　四、强化学效果评估

　　为了确保学活动取得实效，XX市税务局建立健全了学效果评估机制。一是定期开展学成果展示活动，通过演讲比赛、知识竞赛等形式，检验学效果，激发学热情。二是建立学档案，记录每位员干部的学情况，作为年度考核的重要依据。三是开展学效果评估，通过问卷调查、座谈会等方式，了解学活动的实际效果，及时调整和完善学计划。四是加强学成果应用，鼓励员干部将所学知识应用于实际工作中，解决税收征管中的难点问题，提升工作质量和效率。

　　五、营造浓厚学氛围

　　XX市税务局通过多种方式营造浓厚的学氛围，激发广大员干部的学积极性。一是加强宣传引导，利用局域网、微信公众号等平台，广泛宣传学型组织建设的重要意义和先进典型，营造良好的学氛围。二是开展丰富多彩的学活动，如读书会、主题日、知识讲座等，丰富学形式，增强学趣味性。三是建立学激励机制，对在学活动中表现突出的个人和集体给予表彰奖励，激发学动力。四是加强组织领导，成立学型组织建设领导小组，明确职责分工，确保各项学活动有序开展。

　　通过一系列扎实有效的举措，XX市税务局在创建学型组织方面取得了显著成效，不仅提升了税务干部的综合素质和业务能力，也为推动税收工作高质量发展提供了坚强保障。未来，XX市税务局将继续深化学型组织建设，不断创新学方式，提升学效果，为实现税收事业的新跨越作出更大贡献。