在全市政法队伍建设会议上的发言

　　近年来，我局按照习近平总书记“政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬”的队伍建设要求，以优化结构、配强队伍、搭建平台、提升素质为抓手，不断推动工作队伍正规化、专业化和职业化建设，为全区司法行政工作提供了有力保障。

　　一、强化组织领导，建立制度规范，切实把队伍建设抓在手上

　　事业的成败兴衰，关键在人，核心在干部。只有干部职工始终保持昂扬向上的精神状态，才能积蓄出不尽的创造活力和不竭的工作动力。对此，我们实行“三级共抓”，建立“三项规范”。

　　“三级共抓”：一是责任领导主体抓。一把手亲自上阵，党总支书记、政工科长、纪检组长具体靠上，通过落实主体责任和监督责任，确保队伍建设持续推进。二是班子成员共同抓。班子成员实行“一岗双责”，既抓业务又管队伍，对分管科室和联系“两所”出现问题的，分管领导要负责、担责，严重的要追责。三是科室（单位）负责人齐心抓。将队伍建设任务细化分解到业务科室（单位），作为年度考核的重要内容，实行一票否决。通过压力层层传导，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

　　“三项规范”：一是日常行为规范。明确干部职工日常工作生活中哪些可以做，哪些不能做，事事划红线、件件亮底线。二是学习教育规范。以制度规范学习、以学习提升素质，促进干部职工思想境界的提升和道德素养的养成。三是业务工作规范。落实业务运行、督导检查、绩效考核等制度规章，使各项工作标准化、指标化、规范化，有规可循、有据可依、标准明确、目标清晰。三项规范彼此依托、互为补充、融为一体，共同构成队伍建设的基本制度形态。

　　二、创新工作机制，严格考核落实，把干警队伍建设落到实处

　　我们创新构建“两大机制”，实现干警队伍建设的规范化、制度化、常态化。“343”党建工作机制。“3”是指三个层级，即局党组、党支部、党小组；“4”是指四项活动，即主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话；“3”是指三个载体，即党建示范点、党员先锋岗、志愿服务队。通过这一机制，确保党建工作与业务工作同部署、同推进、同落实，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为队伍建设提供坚强的政治保证。

　　“1234”绩效考核机制。“1”是指一个目标，即建设一支忠诚、干净、担当的高素质司法行政队伍；“2”是指两个导向，即结果导向和问题导向；“3”是指三个环节，即目标设定、过程控制、结果运用；“4”是指四个维度，即德、能、勤、绩。通过科学设定考核指标，细化量化考核标准，确保考核的公正性、客观性和激励性，进一步激发广大干警的工作积极性和创造性。

　　三、加强教育培训，提升能力素质，打造高素质专业化队伍

　　我们坚持把教育培训作为队伍建设的基础工程，按照“缺什么补什么”的原则，采取集中培训、专题讲座、在线学习等多种形式，不断提升干警的能力素质。一是强化政治理论学习。深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面依法治国的重要论述，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是加强业务知识培训。结合岗位职责和工作需要，组织干警参加各类专业培训和业务交流，提高依法行政能力和水平。三是开展岗位技能练兵。定期举办岗位技能竞赛和业务比武活动，营造“比学赶超”的浓厚氛围，推动干警在实践中增长才干、提升能力。

　　四、注重人文关怀，激发内生动力，营造干事创业的良好氛围

　　我们始终坚持以人为本，关心关爱干警，努力营造干事创业的良好环境。一是建立健全激励机制。完善表彰奖励制度，加大对先进典型的宣传力度，树立正确的价值导向，激发干警的荣誉感和归属感。二是关心干警成长进步。注重年轻干部的培养选拔，搭建成长成才的平台，为他们提供更多的学习机会和发展空间。三是改善工作生活条件。积极争取政策支持，改善办公环境，解决干警的实际困难，让干警安心工作、舒心生活。四是丰富文化生活。组织开展丰富多彩的文化体育活动，增强团队凝聚力和战斗力，促进干警身心健康。

　　五、严格监督管理，维护风清气正，确保队伍廉洁自律

　　我们始终坚持从严治警，严格落实党风廉政建设责任制，坚决防止和纠正各种不正之风，确保队伍清正廉洁。一是健全廉政风险防控体系。全面梳理岗位职责，排查廉政风险点，制定防控措施，从源头上预防腐败问题的发生。二是加强日常监督检查。通过明察暗访、专项检查等方式，加强对重点岗位、关键环节的监督，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。三是严肃查处违纪违法行为。坚持有案必查、有腐必惩，对违反党纪国法的行为零容忍，保持高压态势，形成强大震慑。四是深入开展警示教育。利用典型案例进行剖析，引导干警从中汲取教训，增强遵纪守法意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

　　六、总结经验，展望未来，继续谱写司法行政新篇章

　　近年来，我局在队伍建设方面取得了一定成绩，但与新形势新任务的要求相比，还有一定差距。下一步，我们将继续深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，按照中央和上级党委的决策部署，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，不断加强和改进队伍建设，努力打造一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的司法行政铁军，为推进全面依法治区、建设法治社会作出新的更大贡献。

　　总之，队伍建设是一项长期而艰巨的任务，需要我们持之以恒、久久为功。我们将以更加饱满的热情、更加务实的态度、更加有力的行动，扎实推进队伍建设，为实现司法行政工作的高质量发展提供坚强的人才保障和智力支持。

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