某县长述职述责述廉报告

　　202x年，在、和县委的正确领导下，在县、县政协的监督支持下，自己和一班人认真贯彻落实和xx精神，以乡村振兴战略为统揽，坚持追赶超越主基调，持之以恒加强自身建设，抓落实的工作机制不断健全，县域经济健康快速发展。一、强化素质，不断提高决策水平把学当作一种责任和精神追求，始终贯穿于工作的全过程，常抓不懈。通过学实践，不断增强自己和班子成员的性修养、性观念和道德素养，班子成员的理论素质、工作能力和科学决策水平得到进一步提升。一是强化理论学。坚持把理论学作为提升思想水平的根本途径，认真学了和xx精神，力求全面、准确吃透精神，掌握科学体系，进一步增强了执行的方针政策的自觉性，提高了科学发展能力。班子每一名成员每天至少挤出1小时学，每季度至少撰写1篇心得体会。坚持自学与集体学相结合，全面提升理论水平。二是提高依法行政能力。面对新形势新任务，深入学研究国家产业政策、投资政策以及区域经济发展有关政策，不断提高科学判断形势和驾驭全局的能力。结合工作实际，加强乡村振兴、供给侧结构性改革等专业知识的学，增强指导工作的针对性、系统性和科学性。在项目建设、煤田开发等重点工作推进中，尤其注重加强对行政许可、环境保护以及项目招投标等法律法规的学，立足当内行领导、说内行话、办内行事。加强政策法规和业务知识学。组建第三届法律顾问组，开展系统科级以上领导干部集体学法7次，提升依法行政和科学决策能力。三是坚决贯彻民主集中制。自觉维护县委统一领导，重大事项主动汇报沟通，坚决执行县委的决定和工作部署。对主要工作，按要求向县汇报，征求政协、离退休老干部的意见建议，确保工作在阳光下运行。

　　二、聚焦主业，推动经济社会高质量发展

　　202x年，我们紧紧围绕、和县委的决策部署，紧扣高质量发展主题，坚定不移推进供给侧结构性改革，全力抓好项目建设，加快产业结构调整，推动经济社会持续健康发展。一是大力实施项目带动战略。全年共实施重点项目120个，总投资达200亿元，年度完成投资150亿元。这些项目的顺利实施，为全县经济社会发展注入了强大动力。特别是在基础设施建设方面，完成了3条主干道的升级改造，新增绿化面积10万平方米，极大改善了城市面貌和居民生活环境。二是加快推进产业结构优化升级。积极引导和支持企业加大技术创新力度，全年新增高新技术企业10家，实现高新技术产业产值增长15%。同时，大力发展现代农业，新建高标准农田2万亩，推广农业新技术10项，有效提升了农业综合生产能力。三是着力改善民生福祉。坚持以人民为中心的发展思想，大力推进教育、医疗、文化等社会事业建设。全年投入教育资金3亿元，新建、改扩建学校10所，新增学位20xx个；投入医疗卫生资金2.5亿元，新建乡镇卫生院3所，改扩建县级医院1所，极大提升了基层医疗服务水平。四是全力维护社会稳定。深入开展平安创建活动，严厉打击各类违法犯罪行为，全年刑事案件发案率下降10%，群众安全感满意度显著提升。同时，扎实做好维稳工作，有效化解了一批历史遗留问题和社会矛盾纠纷，为全县经济社会发展营造了和谐稳定的社会环境。

　　三、深化改革，激发经济社会发展活力

　　202x年，我们按照和省、市关于全面深化改革的总体部署，紧密结合县情实际，扎实推进各项改革举措，有效激发了经济社会发展的内生动力。一是深化“放管服”改革。进一步简政放权，取消和下放行政审批事项30项，减少审批环节，简化审批流程，为企业和群众办事提供了更加便捷高效的服务。积极推进“互联网+服务”，建成网上服务平台，实现了80%以上服务事项“一网通办”。二是深化财政体制改革。优化财政支出结构，加大对重点领域和薄弱环节的支持力度，全年一般公共预算收入达到20亿元，同比增长10%。同时，严格预算管理，强化绩效评价，提高了财政资金使用效益。三是深化农村综合改革。稳步推进农村土地确权颁证工作，全面完成200个村的土地确权任务，发放土地承包经营权证10万本，保障了农民合法权益。积极探索农村集体产权制度改革，成立了10个村级集体经济组织，激活了农村资源要素，促进了农民增收致富。四是深化国有企业改革。积极推进国有企业混合所有制改革，引入社会资本参与国有企业改制重组，优化了企业股权结构，提升了企业市场竞争力。同时，加强国有资产监管，防止国有资产流失，确保了国有资产保值增值。

　　四、强化，树立良好形象

　　202x年，我们始终坚持把建设放在首位，以“两学一做”学教育常态化制度化为契机，深入推进风政建设和反腐败斗争，努力打造忠诚干净担当的队伍。一是严格落实规定及其实施细则精神。严格执行规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义问题，切实减轻基层负担。全年共查处违反规定精神问题10起，处理员干部20人，形成了强有力的震慑作用。二是加强风政建设。全面落实风政建设责任制，层层签订责任书，压实“两个责任”。深入开展政风险防控，建立完善权力运行监督制约机制，从源头上预防和治理腐败。全年共开展警示教育活动15次，组织观看警示教育片10部，参观政教育基地5次，进一步增强了员干部洁自律意识。三是提升服务效能。以群众满意为标准，持续改进工作，提高服务质量。积极开展“百名干部下基层”活动，组织100名机关干部深入乡村、社区、企业，面对面听取群众意见，解决实际困难，密切了群干群关系。同时，建立健全服务“好差评”制度，倒逼部门改进工作，提升服务效能。四是强化队伍建设。坚持管干部原则，严格执行《政领导干部选拔任用工作条例》，树立正确的选人用人导向，注重培养选拔优秀年轻干部，为工作注入了新的活力。同时，加强干部教育培训，全年举办各类培训班20期，培训干部1000人次，提升了干部队伍的整体素质和履职能力。

　　，202x年，在、和县委的坚强领导下，在县、县政协的监督支持下，我们紧紧围绕中心、服务大局，团结带领全县广大干部群众，攻坚克难、开拓创新，圆满完成了各项目标任务，取得了显著成绩。展望未来，我们将继续高举伟大旗帜，不忘初心、牢记使命，以更加坚定的信心、更加昂扬的斗志、更加务实的，奋力开创全县经济社会发展新局面，为全面建成小康社会作出新的更大贡献。