在201x年度抓基层党建工作述职评议会议上的总结讲话

　　一、深刻总结，正视问题，切实增强抓好新时代工作的紧迫感和责任感

　　201x年，在的坚强领导和组织部的指导支持下，我县以实现脱贫摘帽为底线目标，以提升基层组织组织力为重点，抓基层、打基础，抓重点、树亮点，组织功能和服务功能有所增强，战斗力凝聚力有所提升，基层各项工作取得了明显成效。一是“抓学”有新招，建设深入人心。持续推进“两学一做”学教育常态化制度化，深入开展XXX专题活动，依托县委理论中心组、XX公众号等载体，创新“线上自主学、线下集中学、结合实际学”模式，组织员干部参加每日知识测试达4万人次、集中学56场次，送课下基层125次。二是“固本”有新法，组织建设筑牢夯实。以“基层调研年”“基层质量年”为抓手，201x年投入基层经费1.25亿元，同比增长38%，每月召开基层工作月例会，完善“三会一课”钉钉督查机制，实施发展员“备案制、预审制”，推进农村、机关“七个一”标准化阵地建设，巩固创建农村示范支部26个，转化升级软弱涣散村组织11个。三是“作战”有新术，扶贫力度空前。建立“三级抓扶贫”工作格局，结对帮扶实现全覆盖、常态化。整合3.69亿元实施十二项脱贫工程，率先在全省实施经营主体带动奖补、贫困户以奖代补政策，开展“比学赶帮超”，表彰奖励一批优秀村干部、致富带头人和脱贫之星，被评为201x年XXX县。实施“领头雁”培养工程，投入20xx万元支持各村发展集体经济，收入全部达3万元以上。以富美乡村为载体落实乡村振兴战略，投入6亿元在544个自然村建设富美乡村，全省乡村振兴基础设施建设、文明生态村创建等现场会在琼中召开。四是“建才”有新方，干部队伍焕发活力。紧扣XXX建设，落实XX人才行动计划，搭建“一站式”人才服务平台，引进各类高层次人才300余名，选派150名年轻干部到重点岗位锻炼，举办各类培训班120期，培训员干部2万余人次，进一步提升了干部队伍的能力素质。

　　二、直面挑战，精准施策，全面提升新时代工作水平

　　面对新时代的建设总要求，我们清醒地认识到，尽管我县工作取得了一定成绩，但仍然存在一些不容忽视的问题。部分基层组织战斗堡垒作用发挥不够充分，少数员干部的意识、大局意识、核心意识、看齐意识有待加强；基层工作不平衡，部分领域工作存在薄弱环节；员干部队伍结构不尽合理，能力素质与高质量发展的要求还有差距；务工作者队伍建设需进一步加强，务干部的专业化、职业化水平有待提高。针对这些问题，我们必须以高度的责任感和使命感，采取有效措施，全面提升新时代工作水平。

　　首先，强化理论武装，坚定理想信念。深入学贯彻，特别是关于全面从严治的重要论述，坚持用的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。持续深化“两学一做”学教育，将其作为加强员日常教育的重要手段，通过开展主题日、专题研讨、交流分享等形式，引导广大员不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时，加强对员干部的理想信念教育，通过参观红色教育基地、邀请老员讲课等方式，激发员干部的爱国情怀和奋斗精神，确保的事业薪火相传。

　　，夯实基层基础，提升组织力。按照和的要求，扎实推进基层组织标准化规范化建设，着力解决基层组织弱化、虚化、边缘化问题。加大对基层组织的支持力度，从人财物等方面给予保障，确保基层组织有能力、有资源、有动力履行职责。建立健全基层组织工作运行机制，严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等基本制度，提高内生活质量。加强对基层组织的教育培训，提升其领导能力和管理水平，使其成为带领群众脱贫致富的“领头羊”。

　　，聚焦脱贫攻坚，助力乡村振兴。坚持把脱贫攻坚作为头等大事来抓，充分发挥组织的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用，确保如期完成脱贫攻坚任务。深入推进产业扶贫、就业扶贫、教育扶贫、健康扶贫等专项扶贫行动，帮助贫困群众稳定增收、持续受益。积极探索引领乡村振兴的有效路径，将的优势、组织优势转化为发展优势，推动乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴。加强农村社会治理，健全自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，营造和谐稳定的农村社会环境。

　　最后，注重人才培养，激发队伍活力。坚持管人才原则，完善人才工作体制机制，形成统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门各司其职的工作格局。围绕全县经济社会发展需要，制定科学合理的人才发展规划，加大高层次人才引进和培养力度，优化人才发展环境，吸引更多优秀人才投身我县建设。重视青年干部的选拔培养，建立年轻干部成长档案，定期进行跟踪考察，及时发现和培养一批坚定、业务精湛、优良的年轻干部。加强务干部队伍建设，通过举办培训班、开展轮岗交流、组织外出考察学等方式，提升务干部的专业素养和工作能力，为推进全面从严治提供坚强组织保证。

　　三、加强领导，压实责任，确保新时代工作各项任务落到实处

　　做好新时代工作，关键在于加强的领导，层层压实责任。各级组织要切实担负起管治的责任，把工作摆在更加突出的位置，纳入重要议事日程，定期研究部署，及时解决重大问题。要认真履行第一责任人职责，亲自抓、带头干，班子成员要落实“一岗双责”，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。要建立健全工作考核评价体系，将工作成效作为领导班子和领导干部考核评价的重要内容，与评先评优、选拔任用挂钩，激励各级组织和员干部履职尽责、担当作为。要加大宣传力度，广泛宣传工作中的好经验、好做法，树立先进典型，营造浓厚的工作氛围。要严肃内生活，严格执行的纪律，坚决纠正形式主义、官僚主义等问题，始终保持的先进性和纯洁性，为推动全县经济社会高质量发展提供坚强的保证。

　　，新时代赋予我们新的使命，新征程呼唤我们新的作为。让我们更加紧密地团结在以同志为核心的周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻，不忘初心、牢记使命，锐意进取、扎实工作，努力开创我县工作新局面，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。