人武部党委落实巡视巡察反馈问题整改具体方案措施

　　根据省军区、军分区党委统一部署，围绕上级巡视巡察反馈问题，按照举一反三、逐项对照、纠治并举、以改促建的思路，制订整改方案和措施。

　　一、指导思想

　　坚决贯彻省军区、军分区党委决策部署，把抓好巡视巡察反馈问题整改落实，作为“四个意识”的实际检验、作为正风肃纪的有力抓手、作为全面建设的有效促动，以闻令而行、依令而动的政治意识，直面问题、破解矛盾的担当精神，盯住末端、严抓严治的求实作风，强势推进集中攻关整改问题和建章立制常态抓建，确保按照规定时限高标准高质量完成整改任务。

　　二、组织领导

　　巡视巡察反馈问题整改工作在某人武部党委统一领导下展开，成立整改工作领导小组，党委书记某同志、副书记某同志为组长，纪委书记某同志为副组长，其他同志为组员，按照明确的责任分工抓好整改落实。

　　三、需要整改问题（略）

　　四、整改步骤

　　（一）筹划部署

　　1、领会意图。9月30日下午，召开专题党委会，深入学习了习近平总书记批示指示及军委巡视组、军委国防动员部、省军区、军分区首长讲话精神，进一步统一思想、提高政治站位。同时，对人武部党委整改工作进行部署，并下发巡视巡察反馈问题清单，人手一份进行对照酝酿。

　　2、集体查摆。10月8日，再次召开党委会，对照问题清单，逐项查摆梳理、集体研究把关，切实找准自身存在的主要问题和改进措施。

　　3、完善方案。根据集体审议结果，制定整改落实方案及整改措施，10月9日上报军分区党委。

　　（二）集中整改

　　1、学习法规。10月中旬，结合理论学习，组织学习党纪党规及相关业务法规制度，明确相关整改工作的基本遵循。通过系统的学习，全体党员干部进一步明确了纪律规矩的重要性，增强了依法依规办事的自觉性，为后续整改工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

　　2、剖析检视。结合专题民主生活会，各级党组织和党员干部深入剖析自身存在的问题，从思想深处查找根源，制定切实可行的整改措施。会上，大家坦诚相见，敢于揭短亮丑，既严肃认真又充满正能量，达到了红脸出汗、治病救人的目的。通过这次深刻的自我剖析，党员干部的思想认识得到了显著提升，为下一步整改工作指明了方向。

　　（三）整改落实

　　1、细化责任。针对巡视巡察反馈的问题，人武部党委细化分解整改任务，明确责任领导、责任部门和责任人，确保每项整改任务都有专人负责、专人跟踪、专人督办。同时，建立整改工作台账，实行销号管理，确保问题整改不走过场、不打折扣。

　　2、强化督导。人武部党委成立专项督导组，定期对整改情况进行检查评估，及时发现问题、纠正偏差，确保整改工作有序推进。对于整改不力、敷衍塞责的行为，将严格按照相关规定予以问责，确保整改工作取得实效。

　　3、建章立制。在解决具体问题的同时，注重从制度层面入手，建立健全长效机制，防止类似问题再次发生。例如，针对财务管理中存在的漏洞，修订完善了《财务管理制度》，进一步规范了资金使用和审批流程；针对干部选拔任用中存在的问题，出台了《干部选拔任用管理办法》，明确了选人用人的标准和程序，提高了选人用人工作的透明度和公信力。

　　（四）巩固提升

　　1、总结经验。整改工作完成后，人武部党委及时组织召开总结大会，全面回顾整改过程中的经验和做法，提炼出一批可复制、可推广的好经验好做法，为今后的工作提供借鉴。同时，对在整改工作中表现突出的个人和单位给予表彰奖励，激励广大官兵继续保持良好的精神状态和工作作风。

　　2、持续监督。建立整改工作“回头看”机制，定期对已整改的问题进行复查，确保问题不反弹、不回潮。同时，加强日常监督管理，通过设立意见箱、开通监督热线等方式，广泛收集官兵和社会各界的意见建议，不断改进和提升工作水平。

　　3、深化教育。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，深入开展理想信念教育、党性教育和廉洁从政教育，引导广大党员干部坚定理想信念、增强宗旨意识、提高道德修养，筑牢拒腐防变的思想防线。通过一系列教育活动的开展，进一步凝聚了人心、鼓舞了士气，为推动人武部各项建设全面发展提供了强大的精神动力。

　　总之，在省军区、军分区党委的坚强领导下，某人武部党委将以此次巡视巡察反馈问题整改为契机，以更加坚定的决心、更加务实的作风、更加有力的举措，扎实做好各项整改工作，确保问题整改到位、不留死角。同时，将以此次整改为契机，进一步深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的学思践悟，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，努力开创人武部建设发展的新局面，为实现党在新形势下的强军目标作出新的更大贡献。

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