某区人力资源和社会保障局新录用公务员初任培训实施方案

　　根据《公务员培训规定（试行）》、《<干部教育培训工作条例（试行）>实施办法》以及x市人力资源和社会保障局x市公务员局《关于进一步加强新录用公务员初任培训工作的通知》精神，结合干部培训工作的实际制定，拟开展201x年度x区新录用公务员初任培训。为了提高公务员初任培训质量，增强培训效果，便于组织实施培训，制定如下实施方案。

　　一、培训目的

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神以及习近平总书记系列讲话精神为指导，学习了《公务员初任培训大纲》规定的内容，进一步提升新录用公务员适应机关工作的能力，尽快熟悉和掌握履新岗位职责所需的知识与技能。通过系统化的培训，使新录用公务员能够深刻理解党和国家的方针政策，明确自身的职责与使命，树立正确的世界观、人生观、价值观，为建设高素质专业化公务员队伍打下坚实的基础。

　　二、培训对象

　　x区201x年新招录的公务员(含参公事业人员)共计x名。这些新录用的公务员来自不同的专业背景，具有较高的学历水平和较强的专业技能，但对机关工作流程、公务员职业素养等方面的认识尚处于初级阶段。因此，此次培训旨在帮助他们快速融入新的工作环境，提高工作效率和服务质量。

　　三、报到及培训时间、地点

　　201x年5......