某县妇女联合会201x年“三述”工作实施方案

　　根据《xx市县（市区）和市直部门党政主要负责人向市委全委会和市纪委全会述纪述廉述作风实施办法》要求，为不断强化对领导干部的权力运行监督，促进党员领导干部规范用权、廉洁履职，确保“三述”工作有序推进，取得实效，现就妇联组织开展“三述”工作，制定如下实施方案。

　　一、目标任务

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，围绕落实党风廉政建设主体责任，加强对领导班子及领导干部的权力监督和制约，确保每一位领导干部能够正确履行职责，规范行使权力，为推进妇联各项工作顺利进行提供坚强政治和组织保障。

　　二、组织领导

　　“三述”工作由党组领导，办公室负责具体组织实施。通过建立完善的工作机制，明确分工，责任到人，确保“三述”工作的顺利开展。领导小组将定期召开会议，研究解决“三述”工作中遇到的问题，确保各项任务落到实处。同时，领导小组下设办公室，负责日常协调、资料整理和信息报送等工作，确保“三述”工作有序进行。

　　三、时间安排及地点

　　时间：201x年x月底前完成，地点在xx会议室。具体安排为：201x年x月上旬，完成“三述”材料的准备和审核工作；中旬，组织相关人员进行培训，确保每位参与人员明确“三述”的目的、意义和具体要求；下旬，召开“三述”大会，听取主要负责人和班子成员的报告，并进行现场评议。

　　四、“三述”方式及对象

　　“三述”采取大会报告和现场评议的方式进行。对象为妇联主要领导及其班子成员、部室主要负责人。大会报告阶段，每位负责人将围绕“三述”内容进行详细汇报，报告内容要求真实、全面、具体，不得隐瞒事实或夸大成绩。现场评议阶段，参会人员将对报告内容进行客观评价，提出意见和建议。评议结果将作为年终考核的重要依据之一，对存在问题的单位和个人，将督促其限期整改。

　　五、“三述”内容

　　（一）遵守纪律情况。主要包括学习贯彻《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等内容，认真落实《中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》，遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等方面的情况。具体来说，每位领导干部需详细说明自己在遵守党章党规党纪方面的情况，特别是在执行中央八项规定精神、反对“四风”、纠正形式主义官僚主义等方面的具体举措和成效。同时，要深刻反思存在的问题和不足，提出改进措施。

　　（二）履行职责情况。主要包括履行党委主体责任和第一责任人职责及班子成员“一岗双责”责任，贯彻落实中央和省、市委反腐倡廉工作部署，推进本部门惩治和预防腐败体系建设，加强干部队伍建设，深化作风建设等方面的情况。每位领导干部需详细介绍自己在落实党风廉政建设责任制方面的具体做法和成效，特别是在加强党员干部教育管理、严格党内组织生活、严肃查处违纪违法行为等方面的工作情况。此外，还要总结在推动部门业务工作与党风廉政建设深度融合方面的好经验好做法，为其他单位提供借鉴。

　　六、工作步骤

　　（一）动员部署阶段（201x年x月上旬）

　　召开动员大会，传达学习上级关于“三述”工作的文件精神，统一思想认识，明确工作目标。

　　2. 成立“三述”工作领导小组，明确职责分工，制定详细工作方案。

　　3. 组织专题培训，邀请专家对“三述”工作的政策背景、主要内容、操作流程等进行讲解，提高全体人员的思想认识和业务能力。

　　4. 制定“三述”报告模板，明确报告内容和格式要求，确保报告质量。

　　（二）自查自纠阶段（201x年x月中旬）

　　各单位按照“三述”内容要求，认真开展自查自纠，全面梳理在遵守纪律、履行职责等方面存在的问题和不足。

　　2. 撰写“三述”报告，要求内容真实、数据准确、问题具体、措施可行。

　　3. 报告经单位主要负责人审阅签字后，报送“三述”工作领导小组办公室。

　　4. 领导小组办公室对各单位提交的报告进行初审，发现问题及时反馈，指导修改完善。

　　（三）大会报告阶段（201x年x月下旬）

　　召开“三述”大会，邀请市纪委、市委组织部等相关领导出席。

　　2. 主要负责人和班子成员依次上台作“三述”报告，报告内容应紧扣主题，突出重点，语言简练，态度诚恳。

　　3. 现场评议环节，参会人员根据报告内容进行客观公正的评价，提出意见和建议。

　　4. 领导讲话，对“三述”工作进行点评，指出存在的问题，提出改进要求。

　　（四）整改落实阶段（201x年x月—201x年x月）

　　各单位根据大会评议结果，认真梳理存在的问题，制定整改方案，明确整改措施、责任主体和完成时限。

　　2. 定期召开整改工作推进会，跟踪问效，确保整改任务按时保质完成。

　　3. 对整改情况进行总结评估，形成书面报告，报“三述”工作领导小组备案。

　　4. 将整改情况纳入年度考核内容，与评先评优挂钩，增强整改工作的约束力。

　　七、保障措施

　　（一）加强组织领导。各级党组织要高度重视“三述”工作，将其作为加强党风廉政建设的重要抓手，切实加强组织领导，确保各项工作任务落到实处。主要领导要亲自抓、负总责，分管领导要具体抓、抓具体，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

　　（二）严格责任追究。对在“三述”工作中弄虚作假、敷衍塞责的单位和个人，将严肃追责问责，确保“三述”工作取得实效。对存在问题较多、整改不力的单位，将约谈主要负责人，情节严重的将予以组织处理或纪律处分。

　　（三）广泛宣传引导。充分利用各类媒体平台，加大对“三述”工作的宣传力度，营造良好的舆论氛围。通过宣传先进典型，曝光反面案例，发挥正反两方面的示范作用，引导广大党员干部自觉接受监督，积极投身“三述”工作。

　　（四）强化监督检查。纪检监察机关要加强监督检查，及时发现和纠正“三述”工作中存在的问题，确保“三述”工作不走过场、不流于形式。对发现的问题线索，要迅速调查核实，依法依规处理，形成有力震慑。

　　总之，“三述”工作是加强党风廉政建设的重要举措，对于促进领导干部廉洁从政、树立良好形象具有重要意义。各级妇联组织要以高度的政治责任感和使命感，认真抓好“三述”工作的组织实施，确保取得实实在在的成效，为推动妇联事业高质量发展提供坚强保障。

《 某县妇女联合会201x年“三述”工作实施方案 》,由互联网用户分享整理。
链接地址：http://m.sanweiyuan.com/news/69895.html 转载请保留,谢谢!