某市社保局局长202x年度抓党建述职报告

　　202x年，在市委市政府的正确领导下，我认真履行抓党建工作第一责任人职责，聚焦主责主业，坚持党建统领，推动全市养老保险事业高质量发展。现将一年来抓党建工作情况述职如下：

　　一、主要做法及成效

　　（一）加强政治建设方面。一是加强政治学习。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，以及习近平总书记来X视察重要指示精神，扎实推进党史学习教育常态化长效化。切实加强对《中国共产党章程》《习近平谈治国理政》第四卷的学习，深刻领悟全面加强党的建设的深刻内涵。二是强化政治意识。带头牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

　　（二）服务中心大局方面。深入学习宣传贯彻XX市第五次党代会精神，着力推进全市养老保险事业高质量发展。一是全力抓好保险业务。202x年，全市参加养老保险XX万人，圆满完成参保任务。筹集养老保险资金XX亿元，完成保费征缴XX万元，向上争取资金XX万元；按时足额发放养老金XX万人次XX亿元。二是大力加强政策宣传。坚持多渠道、全覆盖的宣传原则，创新宣传举措，将养老保险政策制作成美篇、短视频等通过微信群、朋友圈等方式进行广泛宣传，极大地激发了广大群众的参保热情。三是着力提升服务质量。按照“让数据多跑路、群众少跑路”工作理念，大力推行手机认证、手机缴费，全年完成保费征缴XX万人XX万元，代缴保费XX万人XX万元，超额完成目标任务。四是切实维护基金安全。按照社会保险基金管理财务制度的规定，切实加强基金管理，主动接受监督检查。深入开展城乡居民养老保险基金管理问题监督检查，从严查处虚报冒领、欺诈骗保等行为，全年主动退回和追回重复领取、死亡冒领和服刑人员违规领取的养老金共计XX万元，确保了基金的安全运行。

　　（三）深化作风建设方面。一是严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治形式主义、官僚主义，坚决反对“四风”。通过开展专题教育、警示教育等多种形式，引导党员干部树立正确的权力观、政绩观、利益观。二是深入推进党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，层层传导压力，形成齐抓共管的工作格局。定期召开党风廉政建设工作会议，分析形势，研究部署重点工作，推动党风廉政建设责任落实到人、落实到位。三是加强廉洁自律教育。组织党员干部认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，开展廉洁文化进机关、进社区、进家庭活动，营造风清气正的良好氛围。四是强化监督执纪问责。建立健全监督体系，加大对关键岗位、重要环节的监督力度，严肃查处违纪违法行为，保持高压态势，形成强大震慑。202x年，共查处违反中央八项规定精神问题XX起，处理党员干部XX人，有效维护了党的纪律和形象。

　　（四）夯实基层基础方面。一是加强基层党组织建设。按照新时代党的建设总要求，以提升组织力为重点，突出政治功能，推进基层党组织标准化、规范化建设。深入开展“三会一课”、主题党日等活动，增强党员的归属感和责任感。二是强化党员教育管理。认真落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，健全党员教育培训机制，丰富教育内容，创新教育方式，提高党员教育培训的针对性和实效性。三是推进党务公开。坚持民主集中制原则，完善党务公开制度，保障党员知情权、参与权、选举权、监督权，增强党组织工作的透明度和公信力。四是加强党员队伍建设。注重从优秀青年中发展党员，优化党员队伍结构，提高党员队伍的整体素质。202x年，共发展新党员XX名，其中35岁以下年轻党员占XX%。

　　（五）创新工作方法方面。一是探索智慧党建模式。充分利用现代信息技术手段，构建智慧党建平台，实现党建工作信息化、智能化。通过手机APP、微信公众号等渠道，及时发布党建动态，推送学习资料，收集党员意见，增强党建工作的互动性和实效性。二是实施项目化管理。将党建工作与业务工作紧密结合，推行项目化管理，明确目标、细化措施、落实责任，确保各项工作有序推进。三是建立考核评价机制。制定科学合理的考核指标体系，定期对各基层党组织和党员进行考核评价，奖优罚劣，激励先进，鞭策后进。四是注重典型引领。挖掘和树立一批先进典型，通过表彰奖励、经验交流等形式，发挥典型的示范带动作用，激发广大党员干部的工作积极性和创造性。

　　二、存在问题及原因分析

　　尽管我们在抓党建工作方面取得了一定成效，但也存在一些不容忽视的问题和不足。一是部分党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识不够强，对党的理论和路线方针政策的学习不够深入，理解不够透彻，执行不够坚决。二是基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥不够充分，个别基层党组织软弱涣散，党员教育管理存在薄弱环节。三是党建工作与业务工作的结合还不够紧密，存在“两张皮”现象，部分党员干部存在重业务轻党建的思想倾向。四是党建工作的方式方法较为单一，缺乏创新，吸引力和感染力不强，难以适应新形势新任务的要求。五是个别单位和部门对党风廉政建设重视不够，存在形式主义、官僚主义等问题，影响了党的形象和威信。

　　三、下一步工作打算

　　针对存在的问题和不足，我们将进一步增强责任感和使命感，以更加务实的作风、更加有力的举措，扎实推进党建工作，为全市养老保险事业高质量发展提供坚强保证。一是进一步加强政治建设。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻落实党中央决策部署，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。二是进一步夯实基层基础。加大基层党组织建设力度，提升基层党组织的凝聚力、战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。三是进一步创新工作方法。积极探索党建工作的新思路、新举措，运用现代信息技术手段，提高党建工作的科学化、规范化水平。四是进一步强化作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治形式主义、官僚主义，坚决反对“四风”，营造风清气正的良好政治生态。五是进一步深化党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，加强廉洁自律教育，强化监督执纪问责，始终保持反腐败高压态势，为全市养老保险事业健康发展保驾护航。

　　总之，202x年，我们将在市委市政府的坚强领导下，继续发扬优良传统，勇于担当作为，不断提升党建工作水平，努力开创全市养老保险事业高质量发展的新局面。

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