环保局机关党支部201x年开展党建工作“五个一”活动实施方案
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2024-12-24 10:34:19
为了贯彻落实党的十八大精神和中共中央办公厅《关于推进学习型党组织建设的意见要求》,在部机关掀起建设学习型机关、学习型党组织活动热潮,我支部决定开展“五个一”学习活动,特制订本实施方案:
一、活动目的
通过机关支部党员干部自我学习、自我教育、自我提高,增进知识、开拓视野、提升能力,不断增强党组织的学习力、凝聚力和战斗力。此次活动旨在将学习融入日常工作中,使每一位党员都能成为学习的楷模,通过持续不断的学习,不断提升自身的政治理论水平和业务能力,为推动机关工作的创新发展提供强大的智力支持。
二、活动主题
倡导全员阅读,创建学习型机关。通过此次活动,营造浓厚的学习氛围,激发广大干部职工的学习热情,使学习成为一种习惯,成为机关文化的重要组成部分。同时,通过学习,进一步增强机关干部职工的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,确保机关各项工作始终沿着正确的方向前进。
三、活动内容
(一)每日读书一小时
要求机关干部每天进行读书学习不少于一个小时,并用专用笔记本做好读书笔记,对书中的好词佳句、好观点、好经验等做好摘录,做到天天学习,日日收获。读书内容应包括但不限于党的理论知识、国家政策法规、业务技能以及人文社科等方面,以全面提升个人综合素质。此外,鼓励干部利用业余时间参加各类线上线下的学习活动,拓宽知识面,提高学习效率。
(二)每月读一本书
要求机关干部坚持每月统一读一本书,做到研读理论书、精读业务书、选读兴趣爱好书。书籍的选择既要符合时代发展需求,又要贴近实际工作需要,同时也要兼顾个人兴趣和发展方向。通过阅读不同类型的书籍,不仅能够丰富个人的知识结构,还能够在思想上得到启发,从而更好地指导实践工作。
(三)每月开展一次集体学习
每个星期的周五下午,机关支部干部职工在8楼会议室进行集体学习。集体学习内容主要包括党的最新理论成果、中央重大决策部署以及与本部门业务相关的法律法规和专业知识等。通过集体学习,可以促进思想交流,加深对党的方针政策的理解和把握,同时也有利于解决工作中遇到的实际问题,提高工作效率和服务质量。
(四)每季进行一次集中交流
每季度最后一个星期的周五下午,机关支部干部职工在8楼会议室进行集中交流,交流的主题由支部拟定,在交流过程中每位职工都需轮流发言,负责人做好会议的记录。集中交流不仅是对一个季度以来学习成果的总结,更是相互学习、共同进步的过程。通过分享各自的学习体会和实践经验,可以激发更多的思考和创新灵感,为机关工作的创新发展注入新的活力。
(五)年内组织一次调研课题研讨
每年最后一个星期的周五,机关支部干部职工在8楼会议室开展调研课题研讨会。调研课题的选择应当紧密结合当前经济社会发展的热点难点问题以及机关工作中的重点难点问题,旨在通过深入调查研究,提出切实可行的解决方案或建议,为领导决策提供参考依据。调研课题的研讨不仅要注重理论分析,更要重视实际操作,力求研究成果能够转化为具体的政策措施,真正发挥实效。
四、活动要求
(一)高度重视,加强领导。全体干部职工要高度重视,把“五个一”读书活动作为加强干部队伍建设、改进机关作风的重要举措,抓好落实,形成工作特色。领导干部要率先垂范,带头参与各项学习活动,充分发挥示范引领作用。同时,要建立健全相应的考核激励机制,对于表现突出的个人或集体给予表彰奖励,激发广大干部职工的积极性和创造性。
(二)精心组织,认真部署。活动领导小组办公室要认真组织部署,督促干部职工写好读书笔记,定期开展学习交流。要结合实际情况,科学制定学习计划,合理安排学习时间和内容,确保学习活动有序进行。同时,要加强宣传引导,充分利用各种媒体平台,广泛宣传学习活动的重要意义和取得的成效,营造良好的舆论氛围。
(三)注重实效,务求创新。在开展学习活动的过程中,要始终坚持理论联系实际的原则,注重学以致用,避免形式主义。要鼓励干部职工结合自身岗位特点,积极探索适合自己的学习方法和途径,不断提高学习效果。同时,要不断创新学习方式,如采用网络学习、案例教学、实地考察等多种形式,增强学习的趣味性和吸引力,使学习活动更加丰富多彩。
(四)强化监督,严格考核。为确保学习活动取得实效,活动领导小组将加强对学习活动的监督检查,定期对各部门的学习情况进行检查评估。对于学习态度不端正、学习效果不佳的个人或部门,要及时指出并督促整改。同时,要将学习情况纳入年度考核评价体系,作为评优评先的重要依据之一,以此促进全体干部职工自觉参与学习活动,共同营造积极向上的学习氛围。
总之,“五个一”学习活动是我支部积极响应党中央号召,深入推进学习型党组织建设的一项重要举措。希望通过此次活动,能够进一步提升机关干部职工的思想政治素质和业务能力,为实现机关工作高质量发展奠定坚实基础。希望全体干部职工积极参与,共同努力,为构建学习型机关作出自己应有的贡献。
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