同志们:
根据和省要求,今天我们在这里专题召开全县基层(工)委抓工作述职评议会,主要任务是听取乡镇和县直工委抓基层工作述职,并进行点评和评议,进而推动基层工作责任制落实,提高全县基层工作科学化、规范化、法治化水平。组织部对我县开展基层述职评议工作高度重视,会前对各乡镇的述职报告进行了审核把关。今天,组织部研究室主任XX、副科级组织员XX两名同志,又亲临会议指导,并将做重要讲话,充分体现了组织部对我县基层工作的关心和支持。让我们用热烈的掌声对他们的到来表示热烈欢迎和衷心感谢!
今天会议共有五项议程,下面依次进行。首先,开始述职。请XX镇XX同志述职。……(述职毕)下面,看哪位同志来提问?(提问人:XX;提问题目:请你谈谈如何从人、财、物等方面加强保障,提升城关镇社区的工作?)……(作答完毕)
(点评):近年来,XX同志履行抓工作第一责任人的职责到位,团结带领一班人,认真落实基层工作各项措施,有效发挥了的引领作用和基层组织的战斗堡垒作用,在教育实践活动、软弱涣散村组织整顿、产业集群镇群活动服务中心建设等基层工作方面取得了明显成效。同时,XX镇基层工作中还存在一些问题:一是社区活动阵地和场所建设跟不上要求;二是村组干部队伍建设还需加强;三是在职员进社区开展服务形式单一,成效不明显。下一步,希望XX同志按照县委部署要求,进一步牢固树立要管意识,履行好强班子、带队伍、打基础的主体责任。一要加强社区活动阵地建设,进一步夯实为民服务基础。按照“为民、便民、利民、开放”的要求,整合各类资源,推进“社区下楼”工程,加快建成以“办公用房,群活动中心、便民服务中心、文体活动中心”为主体的综合性服务平台,确保社区组织有资源、有能力为群众服务。
二要强化村组干部队伍的教育培训和管理监督。定期举办村组干部培训班,邀请专家学者、优秀村干部分享经验,提升村组干部的综合素质和服务能力。同时,建立和完善村组干部考核评价体系,通过民主测评、绩效考核等方式,激励村组干部主动作为、敢于担当。对于表现突出的村组干部,要给予表彰奖励,激发其工作热情;对于不称职的村组干部,要及时调整,确保村组干部队伍始终保持活力。
三要创新在职员进社区服务的形式和内容。结合社区实际需求,探索建立在职员志愿服务项目库,涵盖政策宣传、法律咨询、医疗卫生、文化娱乐等多个领域,满足不同群体的需求。鼓励在职员利用业余时间参与社区服务,发挥自身专业特长,帮助解决社区居民的实际困难。同时,建立健全在职员进社区服务的长效机制,通过积分制、星级评定等方式,记录在职员的服务情况,作为评先评优的重要依据,形成人人参与、人人受益的良好氛围。
四要深化“互联网+”模式的应用。充分利用现代信息技术手段,搭建信息化平台,实现组织与员之间的信息互联互通。通过微信公众号、APP等新媒体渠道,及时发布的最新理论成果、政策法规以及工作动态,增强员的学兴趣和参与度。同时,利用大数据分析技术,精准掌握员的思想状况和需求,为开展个性化教育提供数据支持,提高工作的针对性和实效性。
五要加强风政建设,营造风清气正的生态。严格落实规定及其实施细则精神,坚决纠正“四风”问题,特别是形式主义、官僚主义新表现,确保的纪律规矩在基层落地生根。加大对违纪违法行为的查处力度,严肃追责问责,保持反腐败高压态势。同时,注重正面典型引导,大力宣传基层组织和员干部中的先进事迹,树立良好的社会形象,凝聚起推动基层工作的强大正能量。
基层工作是一项系统工程,需要我们持之以恒、久久为功。希望各位基层(工)委以此次述职评议为契机,认真总结经验教训,查找不足,明确方向,切实把基层工作抓紧抓好、抓出成效。县委将一如既往地支持大家的工作,为大家创造更好的条件,共同推动我县基层工作再上新台阶,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。
感谢组织部领导的莅临指导,感谢各位同志的积极参与和支持。让我们携手并肩,共同努力,开创我县基层工作的新局面!
谢谢大家!
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