国企党委书记2024年抓基层党建工作述职报告

　　国企党委书记202x年抓基层党建工作述职报告

　　根据会议安排，现将202x年度党委书记抓基层党建工作述职如下，请领导和同志们评议。

　　一、202x年度反馈问题整改落实情况

　　（一）针对“党建品牌作用发挥还不充分”的问题

　　为有效解决这一问题，公司党委通过实施“党建+业务”双融双促工作模式，激发了基层党组织的活力。各党支部带领所辖部门围绕经营工作，全面推动党建与业务有机融合，实现了公司业务转型升级。具体措施包括：一是制定《党建与业务融合发展实施方案》，明确党建引领业务发展的具体路径；二是建立定期沟通机制，确保党建工作与业务工作同步推进；三是设立专项考核指标，将党建与业务融合成效纳入绩效考核体系，激励各部门积极探索创新举措，形成了一批可复制、可推广的经验做法，进一步提升了党建品牌的影响力和号召力。

　　（二）针对“党建与业务拓展、创新转型等融合方面”的问题

　　坚持党建与业务“一盘棋”思想，公司党委组建了“党员突击队”和“党员先锋岗”，充分发挥党员干部的先锋模范作用。在市场拓展方面，各党支部结合自身特点，制定了详细的攻坚措施，将市场拓展、业务转型、企业文化......