2024年度民主生活会班子检视问题整改方案（含市委、审计局、司法局等，四个带头）

　　202x年度民主生活会班子检视问题整改方案（四个带头）

　　一、总体要求

　　坚持以为指导，深入贯彻的二十届三中全会精神，紧扣“四个带头”要求，把检视问题作为加强班子自身建设的重要途径，把问题整改作为提升班子决策能力、执政水平的有效手段。树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。从纪律和规矩、性修养和建设、遵规守纪与担当作为、全面从严治等方面深剖根源，认清问题表现，细化落实措施，以严之又严、细之又细、实之又实的举措切实抓好问题整改，不断巩固拓展民主生活会成果。

　　二、整改目标

　　（一）立场更加坚定

　　始终把学贯彻作为首要任务，持续深化对的创新理论的学领悟。坚持用的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，不断提高判断力、领悟力、执行力。严格遵守纪律和规矩，在立场、方向、原则、道路上同保持高度一致，确保在任何时候任何情况下都不动摇、不偏离。

　　（二）性修养显著提升

　　通过深入学章规，增强员意识和性观念，树立正确的世界观、人生观、价值观。强化宗旨意识和服务意识，始终保持同人民群众的血肉联系，切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。积极开展批评与自我批评，勇于揭露和纠正工作中存在的不足，不断提高班子成员的思想觉悟和道德水准。

　　（三）工作明显改进

　　聚焦形式主义、官僚主义突出问题，大力整治“四风”顽疾，树立求真务实的工作。坚持问题导向，着力解决实际问题，提高工作效率和质量。建立健全长效机制，完善各项规章制度，确保各项工作有章可循、有据可依。加强监督检查，严肃问责追责，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。

　　（四）责任担当显著增强

　　班子成员要敢于负责、勇于担当，面对困难和挑战时不退缩、不推诿。强化责任意识和使命意识，切实履行好各自职责，确保各项工作顺利推进。加强对分管领域的指导和监督，及时发现和解决问题，防止出现管理漏洞和风险隐患。积极主动作为，创造性地开展工作，努力开创事业发展新局面。

　　三、整改措施

　　（一）加强理论学，提升素养

　　●　制定学计划：结合实际情况，科学合理地安排学时间，确保每周至少有一次集中学。学内容包括的最新理论成果、重要会议精神、法律法规等，通过专题讲座、研讨会等形式进行深度解读和交流研讨。

　　●　开展主题实践活动：组织员干部参加各类主题教育活动，如史教育、红色文化传承等，引导大家深刻领会的初心使命，坚定理想信念。注重将理论学与实际工作相结合，真正做到学以致用、知行合一。

　　●　建立考核机制：定期对员干部的学情况进行检查评估，将其纳入年度绩效考核体系，激励大家自觉主动地加强理论学，不断提高自身的理论水平和业务能力。

　　（二）深化建设，优化工作流程

　　●　精简会议文件：严格执行规定精神，减少不必要的会议和文件，提高会议效率和文件质量。倡导短会、精文，避免形式主义和官僚主义现象的发生。

　　●　优化审批程序：简化行政审批流程，压缩办理时限，推行网上办事服务，让数据多跑路、群众少跑腿。建立健全服务标准化体系，规范权力运行，增强透明度和公信力。

　　●　加强基层调研：领导班子成员要经常深入基层一线，了解民情民意，倾听群众呼声，帮助解决实际困难。通过实地走访、座谈交流等方式，掌握第一手资料，为科学决策提供有力支撑。

　　（三）强化责任落实，确保任务完成

　　●　明确分工责任：根据工作需要，进一步细化分解目标任务，明确每位班子成员的具体职责和任务，做到分工明确、责任到人。建立定期汇报制度，及时掌握工作进展情况，协调解决遇到的问题。

　　●　加强督查督办：成立专项督查小组，对重点任务进行跟踪问效，确保各项工作按计划有序推进。对发现的问题要及时反馈并限期整改，杜绝敷衍塞责、拖延怠工的行为发生。

　　●　严格考核奖惩：健全完善考核评价体系，将任务完成情况与个人绩效挂钩，实行奖优罚劣。对表现突出的给予表彰奖励，对未按时保质完成任务的进行通报批评，并视情节轻重给予相应处理。

　　（四）坚持全面从严，筑牢洁防线

　　●　落实主体责任：严格落实风政建设责任制，主要领导要切实履行第一责任人职责，班子成员要认真履行“一岗双责”，层层传导压力，确保责任落实到位。

　　●　加强警示教育：定期组织观看反腐倡警示片、参观政教育基地等活动，增强员干部洁自律意识。深入开展洁文化建设，营造风清气正的良好氛围。

　　●　强化监督检查：加大执纪审查力度，严肃查处违纪违法行为，形成强大震慑效应。建立健全内部监督机制，拓宽举报渠道，广泛接受社会各界监督，确保权力在阳光下运行。

　　四、保障措施

　　（一）组织领导

　　成立由局组担任组长的整改工作领导小组，全面负责整改工作的组织实施。领导小组下设办公室，具体负责日常协调联络和督促检查工作。各相关部门要密切配合，形成合力，共同推进整改工作取得实效。

　　（二）宣传引导

　　充分利用官方网站、微信公众号等平台，及时发布整改工作动态信息，宣传推广先进经验和典型做法，营造良好舆论氛围。积极回应社会关切，增强公众对整改工作的认同感和支持度。

　　（三）监督检查

　　建立整改工作台账，明确整改任务、责任人和时间节点，定期对整改进展情况进行检查评估。对于整改不力、敷衍了事的单位和个人，要严肃问责追责，确保整改工作落到实处、见到实效。

　　通过以上措施，力争在较短时间内使班子整体素质得到显著提升，为推动全局各项工作高质量发展奠定坚实基础。