2024年支部班子述职报告范文

　　202x年支部班子述职报告

　　（2025年03月13日）

　　一年来，本支部班子认真贯彻落实、印发的《国有企业领导人员洁从业若干规定》、集团公司《领导干部洁自律“十不准”规定》以及《公司落实风政建设责任制实施细则》的要求，紧密围绕中心工作服务于大局，配合指挥部开展风政建设和反腐倡工作，切实带头抵制腐败现象，为指挥部各项工作的顺利推进创造了良好的环境。

　　一、强化思想道德建设，促进洁自律

　　面对复杂多变的工作环境和任务要求，支部班子始终将思想道德建设作为首要任务。通过深入学的理论知识和政策法规，努力改造主观世界，坚定社会主义和共产主义的理想信念，坚持全心全意为人民服务的根本宗旨。在日常工作中，班子成员注重发挥模范带头作用，严格遵守纪国法，自觉接受广大职工的监督，以实际行动践行洁自律的要求。通过定期组织专题学和警示教育活动，不断增强全体员干部的责任意识和纪律观念，营造风清气正的工作氛围。

　　（一）加强理论武装，提升站位

　　支部班子高度重视理论学，坚持以为指导，深入学贯彻的及历次全会精神，不断提高判断力、领悟力和执行力。通过集中学与个人自学相结合的方式，系统掌握的基本理论、基本路线和基本方略，确保思想上行动上始终与保持高度一致。特别是在重大决策和关键问题上，能够从高度审视分析，确保方向正确、措施有力。

　　（二）深化政教育，筑牢思想防线

　　为进一步增强员干部的洁意识，支部班子积极组织开展多种形式的政教育活动。邀请纪检监察部门专家进行专题讲座，剖析典型案例，警示员干部时刻绷紧洁自律这根弦；组织参观反腐倡教育基地，引导大家深刻认识腐败行为的危害性；利用微信公众号、内部网站等平台推送洁文化宣传内容，营造浓厚的学氛围。通过这些举措，有效提升了员干部的思想觉悟和道德修养。

　　二、优化工作机制，推动责任落实

　　为确保风政建设责任制得到有效落实，支部班子不断完善相关制度体系，建立健全考核评价机制，明确各级职责分工，形成齐抓共管的良好局面。具体而言，一是细化分解目标任务，将风政建设的具体要求融入到年度工作计划中，确保每项任务都有人负责、有人监督；二是强化过程管控，定期召开专题会议研究部署阶段性重点工作，及时解决存在的问题；三是严格考核问责，将风政建设成效纳入干部年度考核指标体系，对履职不力或违规违纪的行为严肃追责。

　　（一）完善制度建设，规范权力运行

　　结合实际工作需要，支部班子制定并完善了一系列规章制度，如《领导干部洁自律管理办法》《重大项目招投标监督管理办法》等，进一步明确了权力边界和操作流程，减少了人为干预的空间。加大监督检查力度，通过不定期抽查、专项审计等方式，及时发现并纠正潜在风险点，确保各项制度落地见效。，还建立了信息公开机制，将重要事项和关键环节向全体职工公开，接受群众监督，增强透明度和公信力。

　　（二）加强队伍建设，提升履职能力

　　针对部分员干部业务水平不高、服务意识不强等问题，支部班子采取多种措施加强队伍建设。一方面，积极开展岗位技能培训和业务知识竞赛，鼓励干部职工不断提升自身专业素养；另一方面，注重培养选拔优秀年轻干部，为其提供更多的实践锻炼机会，帮助其快速成长成才。通过这些努力，逐步打造了一支忠诚干净担当的高素质干部队伍，为各项工作顺利开展提供了坚实保障。

　　三、聚焦主责主业，服务发展大局

　　支部班子始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，紧紧围绕企业发展战略目标，充分发挥组织的核心和战斗堡垒作用，团结带领广大干部职工攻坚克难、开拓进取。特别是在重点工程建设、市场开拓等方面，充分发挥员先锋模范作用，带动全体员工共同努力，取得了显著成绩。

　　（一）助力重点工程，彰显责任担当

　　面对时间紧、任务重的重点工程项目，支部班子主动靠前指挥，协调解决各类难题。通过成立员突击队、设立员示范岗等形式，激励广大员勇挑重担、冲锋在前，确保项目按期高质量完成。注重加强与参建单位之间的沟通协作，共同维护良好施工秩序，营造和谐共赢的合作氛围。

　　（二）拓展市场空间，增强竞争实力

　　为适应市场变化需求，支部班子积极谋划布局，大力拓展新业务领域。通过深入调研市场需求，精准对接客户资源，成功争取到多个优质项目。在此过程中，始终坚持公平公正原则，杜绝任何形式的利益输送和暗箱操作，树立了良好的企业形象。注重总结经验教训，不断完善市场营销策略，持续提升企业的核心竞争力。

　　四、坚持问题导向，改进工作

　　尽管取得了一定成绩，但我们也清醒认识到，当前仍存在一些不容忽视的问题和不足。个别员干部思想认识不到位，对风政建设的重要性认识不够深刻；少数基层单位制度执行不严，存在形式主义、官僚主义倾向；部分干部职工创新意识不强，缺乏干事创业的热情等。针对这些问题，支部班子将进一步加大整改力度，采取有力措施加以解决。

　　（一）深化思想认识，增强责任意识

　　通过深入开展谈心谈话、专题研讨等活动，帮助员干部深刻理解风政建设的重要意义，自觉把思想和行动统一到上级决策部署上来。强化责任传导，层层签订责任书，确保压力传递到位、任务落实到位。

　　（二）强化监督执纪，严肃查处违规行为

　　充分发挥纪检监察部门职能作用，加强对重点领域和关键环节的监督检查，及时发现并纠正苗头性、倾向性问题。对于违反纪政纪的行为，坚决做到零容忍、严惩处，绝不姑息迁就。通过这些举措，切实维护纪律的严肃性和权威性。

　　五、展望未来，再创辉煌

　　新的一年，支部班子将继续以为指引，深入贯彻的精神，坚定不移推进全面从严治向纵深发展。紧紧围绕企业发展战略目标，着力抓好思想建设、风政建设、人才队伍建设等重点工作，不断开创各项工作新局面，为实现企业高质量发展作出新的更大贡献。