某区税务局迎接市局局长调研汇报材料

　　一、xx区局基本情况

　　xx市xx区国家税务局现有科室20个，其中：内设机构xx个，派出机构x个，事业单位x个。截止目前，全局共有x人，其中：公务员x人，事业干部x人，工人x人（机关工人x人、事业工人x人）；男同志xx人，女同志xx人，离退休干部xx人（其中：离休干部2人）。中共党员xx人，占干部总数的51%；民主党派x人（民革党员2人，民建会员1人）。大学以上学历xx人（其中：研究生学历xx人），占全局干部的75%。全局共配备科（所）长xx人，副科（所）长xx人。全局在职干部平均年龄xx岁。我辖区纳税人总户数xx户，企业xx户（其中一般纳税人xx户，小规模xx户），个体工商户xx户。我局被国家文明办授予“全国文明单位”称号，被国税总局先后命名“全国税务系统先进集体”、第一批“全国税务系统法制基地”。

　　二、各项工作开展情况

　　20xx年10月，我从xx区到xx工作。和班子成员一道，带领全局干部认真贯彻落实上级精神，紧密联系xx国税实际，以“岗位就是责任”为精神引领，以“六好基层局”建设为目标，以问题和痛点为导向，坚持稳中求进的总基调，找准定位、明确目标、夯实基础、务实创新，努力推进各项工作再上新台阶。

　　（一）坚持组织收入原则，圆满完成了各项收入任务

　　区局始终坚持组织收入原则，抓好税源管控和风险防控，强化纳税评估和加强欠税管理，统筹兼顾地抓好组织收入工作。特别是20xx年，我们下大力气抓好预测分析、税源监控和数据质量管理工作。全年完成市级全口径税收收入xx万元（不含地税收入及车辆购置税收入），同比增加xx万元，增长了14.62%。完成了市局计划xx万元的101.24%；实现区级全口径税收收入xx万元，剔除营改增因素，完成了区级收入任务xx万元。打破了区级收入从20xx年至20xx年的历史记录，实现了历史性突破。

　　为了确保组织收入工作的顺利进行，我们采取了一系列措施。首先，加强税源管理，建立健全税源动态监控机制，通过定期走访企业和数据分析，及时掌握税源变化情况，确保税收征管的科学性和准确性。其次，加大税收风险防控力度，通过风险识别、风险评估和风险应对，有效防范税收流失。再次，强化纳税评估，对重点税源企业进行深入分析，确保税收征管的公平性和公正性。最后，加强欠税管理，通过建立欠税清缴机制，加大对欠税企业的催缴力度，确保税收应收尽收。

　　（二）深化税收改革，优化营商环境

　　20xx年以来，区局按照党中央、国务院关于深化税收改革的决策部署，结合xx区实际情况，积极推进税收改革，优化营商环境。一是全面落实减税降费政策，通过简化办税流程、优化服务举措，确保纳税人充分享受政策红利。二是深入推进“放管服”改革，简化行政审批事项，减少办税环节，提高办税效率。三是加强电子税务局建设，推广网上办税、移动办税等现代化办税方式，方便纳税人办理涉税业务。四是加强税收宣传，通过举办税收宣传月活动、开展税收政策培训等方式，提高纳税人的税法遵从度。

　　在优化营商环境方面，我们积极落实“最多跑一次”改革，推行“一窗受理、集成服务”模式，实现了办税事项“一站式”办理。同时，我们还建立了纳税人诉求快速响应机制，通过设立“纳税人之家”、开通“12366”纳税服务热线等方式，及时解决纳税人的合理诉求，提升了纳税人的满意度和获得感。

　　（三）加强队伍建设，提升干部素质

　　20xx年以来，区局高度重视队伍建设，通过多种途径提升干部素质，打造了一支政治坚定、业务精湛、作风优良的税务铁军。一是加强思想政治教育，组织干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是加强业务培训，通过举办专题培训班、邀请专家授课、开展岗位练兵等方式，提升干部的业务能力和综合素质。三是加强作风建设，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，营造风清气正的工作氛围。四是加强纪律建设，严肃查处违纪违法行为，确保队伍廉洁自律。

　　在队伍建设方面，我们注重年轻干部的培养和使用，通过实施“青蓝工程”、建立导师制度等方式，帮助年轻干部快速成长。同时，我们还注重发挥老同志的经验优势，通过“传帮带”等形式，传承优良传统，弘扬税务精神。

　　（四）强化科技支撑，提升信息化水平

　　20xx年以来，区局紧跟时代发展步伐，大力推进税收信息化建设，不断提升税收管理和服务的智能化水平。一是加强硬件设施建设，更新升级了计算机设备和网络设施，确保信息系统的稳定运行。二是加强软件系统开发，自主研发了多个税收管理和服务平台，如税源管理系统、纳税服务平台等，提高了税收管理的精准度和效率。三是加强数据安全管理，建立了严格的数据安全管理制度，确保纳税人信息安全。四是加强数据分析应用，通过大数据技术，对税收数据进行深度挖掘和分析，为税收决策提供科学依据。

　　在信息化建设方面，我们注重与上级部门和其他单位的交流合作，通过共享资源、协同作战，共同推动税收信息化建设的创新发展。

　　（五）加强党风廉政建设，营造风清气正的良好环境

　　20xx年以来，区局始终把党风廉政建设作为一项重要任务来抓，通过多种举措，营造风清气正的良好环境。一是严格落实党风廉政建设责任制，明确各级党组织和领导干部的责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是加强廉政教育，通过组织观看廉政教育片、参观廉政教育基地、开展廉政谈话等方式，增强干部的廉洁意识。三是加强监督执纪，建立健全内部监督机制，加大对重点领域和关键环节的监督检查力度，严肃查处违纪违法行为。四是加强作风建设，通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育等活动，引导干部树立正确的世界观、人生观、价值观，保持清正廉洁的政治本色。

　　在党风廉政建设方面，我们注重发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，通过开展丰富多彩的党建活动，增强党组织的凝聚力和战斗力，为税收事业发展提供了坚强的政治保障。

　　三、存在的问题及改进措施

　　尽管我们在工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。一是部分干部的思想认识还有待进一步提高，对税收改革的重要性认识不够深刻。二是税收管理和服务的精细化程度有待进一步提升，特别是在应对复杂多变的经济形势时，还需要更加灵活有效的措施。三是干部队伍的整体素质还需进一步提升，特别是在应对新技术、新业务方面的能力还需加强。

　　针对上述问题，我们将采取以下改进措施：一是进一步加强思想政治教育，提高干部的思想认识和政治站位，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。二是进一步深化税收改革，优化税收管理和服务，提高税收征管的科学化、精细化水平。三是进一步加强干部队伍建设，通过多种途径提升干部的业务能力和综合素质，打造一支高素质的税务干部队伍。四是进一步加强党风廉政建设，营造风清气正的良好环境，确保税收事业健康发展。

　　四、未来工作展望

　　20xx年，我们将继续深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，按照上级部门的部署和要求，紧密结合xx区的实际，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，扎实推进各项工作，努力开创xx区税收事业的新局面。

　　一是进一步强化组织收入工作，确保完成各项税收任务。我们将继续坚持组织收入原则，加强税源管理和风险防控，提高税收征管的科学性和准确性，确保税收收入稳步增长。

　　二是进一步深化税收改革，优化营商环境。我们将继续落实减税降费政策，推进“放管服”改革，加强电子税务局建设，提高办税效率，提升纳税人的满意度和获得感。

　　三是进一步加强队伍建设，提升干部素质。我们将继续加强思想政治教育和业务培训，提高干部的思想认识和业务能力，打造一支政治坚定、业务精湛、作风优良的税务铁军。

　　四是进一步强化科技支撑，提升信息化水平。我们将继续推进税收信息化建设，加强硬件设施建设和软件系统开发，提高税收管理和服务的智能化水平。

　　五是进一步加强党风廉政建设，营造风清气正的良好环境。我们将继续严格落实党风廉政建设责任制，加强廉政教育和监督执纪，营造风清气正的良好环境，确保税收事业健康发展。

　　总之，我们将以更加饱满的热情、更加务实的态度、更加扎实的作风，奋力谱写xx区税收事业的新篇章，为实现xx区经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

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