某县税务局近期重点工作汇报

　　尊敬的xx县长、xx副县长、各位领导：

　　我首先代表县局联合党委和全体干部职工，对各位领导莅临我局调研指导工作，表示热烈的欢迎和衷心的感谢。下面，我代表县局就近期重点工作情况简要汇报如下：

　　一、基本情况

　　（一）人员情况：县局共有正式干部职工（含退休）182人，其中在职123人，离退休58人，提前离岗1人。县局目前有11个内设机构，1个办税服务厅，9个基层单位。（在职人员中，男80人，女44人，党员82名，占66%。学历分布上，有研究生8人，大学本科77人，专科32人，中专4人，大专以上学历占总人数的95%。人员分布上，机关55人，直属机构12人，派出机构56人，基层人员占总人数55%。年龄结构上，30岁以下20人，占16%，31-40岁23人，占18%；41-50岁27人，占33%；50岁以上38人，占44%，全局人员平均年龄43.5岁，人员老龄化比较突出。）

　　（二）征管情况：全局共管辖3416户纳税人，其中增值税一般纳税人535户（其中营改增45户），小规模纳税人1195户（其中营改增218户），个体工商户1126户，其中查账征收160户，定期定额966户（其中起征点以上62户）。

　　（三）重点税源入库情况：上半年重点税源入库情况：重点税源入库10851万元，占全部税收44.1%，同比增收4028万元。（其中：1、xx园区入库1649万元，同比增收247万元；2、xx园区入库936万元，企业逐渐恢复生产，同比增收257万元；3、xx企业入库1284万元，xx产业园三期投入生产，同比增收233万元；4、xx企业入库918万元，今年经济稳定企业陆续开工生产，同比增收589万元；5、营改增入库6064万元，主要是现代服务业入库1895万元、房地产1534万元、金融业1211万元、建筑业1424万元。）

　　二、主要工作及成效

　　（一）深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，提高政治站位。今年以来，县局积极响应上级号召，组织全体干部职工深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，不断提升全体干部职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。特别是在“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中，县局结合实际，开展了形式多样的活动，如主题党日、知识竞赛等，进一步增强了干部职工的责任感和使命感。

　　（二）优化营商环境，提升纳税服务水平。为贯彻落实党中央、国务院关于深化“放管服”改革的要求，县局不断优化营商环境，简化办税流程，提高纳税服务效率。一是大力推进电子税务局建设，实现纳税人足不出户即可完成大部分涉税事项的办理，有效减轻了纳税人的负担。二是推行“首问责任制”和“一次性告知”制度，确保纳税人咨询问题能够得到及时、准确的答复。三是加强与企业的沟通联系，定期开展走访调研，了解企业在生产经营中的困难和需求，积极协调相关部门解决实际问题。通过上述措施，我局的纳税服务质量和效率得到了显著提升，得到了广大纳税人的高度评价。

　　（三）强化税收征管，确保税收收入稳步增长。面对复杂多变的经济形势，县局始终坚持依法治税，强化税收征管，确保税收收入稳步增长。一是加强税源管理，建立健全税源动态监控机制，及时掌握税源变化情况，科学合理地安排税收计划。二是加大税收稽查力度，严厉打击偷逃税行为，维护公平公正的税收秩序。三是加强与财政、统计等部门的协作配合，形成合力，共同推动税收收入的增长。上半年，我局共查处各类税收违法案件20余起，追缴税款及罚款共计500余万元，有效震慑了税收违法行为，保障了国家税收安全。

　　（四）推进信息化建设，提升税务管理现代化水平。为适应信息化时代的发展要求，县局积极推进信息化建设，不断提升税务管理现代化水平。一是加快金税三期系统的推广应用，实现了税收征管业务的全流程电子化，大大提高了工作效率。二是建设完善了数据分析平台，通过对海量税收数据的深度挖掘和分析，为税收决策提供了有力支持。三是加强网络安全管理，建立健全信息安全保障体系，确保税务信息系统安全稳定运行。通过信息化建设，我局的税收管理水平得到了全面提升，为实现高质量发展奠定了坚实基础。

　　（五）加强队伍建设，提升干部综合素质。人才是事业发展的关键。县局始终把队伍建设放在首位，采取多种措施，不断提升干部的综合素质。一是加强教育培训，组织干部职工参加各类业务培训和技能提升班，不断提高业务能力和专业水平。二是注重年轻干部的培养选拔，通过轮岗交流、挂职锻炼等方式，为年轻干部成长搭建平台。三是严格干部考核，建立科学合理的绩效评价体系，激励干部担当作为。四是加强党风廉政建设，严格落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”问题，营造风清气正的良好氛围。通过上述措施，我局的干部队伍素质明显提升，为各项工作的顺利开展提供了坚强保障。

　　三、存在问题及改进措施

　　尽管我局在工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题。一是人员老龄化问题较为突出，年轻干部数量不足，影响了队伍的整体活力和发展潜力。二是部分干部职工的思想认识有待进一步提高，存在工作积极性不高、创新意识不强等问题。三是税收征管手段和方法仍需进一步创新，以适应新形势下的税收管理工作需要。针对上述问题，我们拟采取以下改进措施：

　　（一）加大人才培养力度，优化队伍结构。一是加强与高校的合作，引进一批高学历、高素质的年轻干部，优化队伍年龄结构。二是加大对现有干部的培训力度，特别是加强对年轻干部的培养，通过实践锻炼和岗位轮换，提高他们的综合能力。三是建立健全人才激励机制，为优秀人才提供更多的发展机会和空间，激发他们的工作热情和创新活力。

　　（二）强化思想政治教育，提高干部素质。一是继续深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育，引导干部职工坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是加强职业道德教育，树立正确的世界观、人生观、价值观，弘扬爱岗敬业、无私奉献的精神。三是加强法治教育，增强干部职工的法治意识，提高依法行政的能力和水平。通过这些措施，努力打造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的税务铁军。

　　（三）创新税收征管方式，提高管理水平。一是积极探索“互联网+税务”新模式，充分利用大数据、云计算等现代信息技术，提升税收征管的智能化水平。二是加强风险防控体系建设，建立健全风险预警和应对机制，提高税收风险管理能力。三是优化纳税服务，推广“非接触式”办税缴费服务，减少纳税人跑腿次数，提高服务效率。通过不断创新税收征管方式，努力实现税收管理的精细化、精准化、高效化。

　　四、下一步工作打算

　　（一）继续深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治站位。我们将持续深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于税收工作的重要论述，确保全体干部职工始终保持正确的政治方向，坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策。

　　（二）全面落实减税降费政策，助力企业发展。我们将严格按照上级部署，不折不扣地落实好各项减税降费政策，确保企业应享尽享政策红利，切实减轻企业负担，促进企业健康发展。

　　（三）深化“放管服”改革，优化营商环境。我们将继续推进“放管服”改革，简化办税流程，压缩办税时间，降低办税成本，努力打造更加优质高效的营商环境，吸引更多企业和项目落户我县。

　　（四）加强税收征管，确保税收收入稳定增长。我们将进一步加强税源管理，优化税收征管方式，提高税收征管效率，确保税收收入稳步增长，为全县经济社会发展提供坚实的财力保障。

　　（五）加强队伍建设，提升干部综合素质。我们将继续加大人才培养力度，优化队伍结构，提高干部综合素质，为各项工作的顺利开展提供坚强的人才支撑。

　　总之，在县委、县政府的正确领导下，在各位领导的关心支持下，我们将继续发扬优良传统，团结一心，奋发图强，努力开创税收工作新局面，为推动全县经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

　　谢谢大家！

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