某公司党委关于做好庆祝中国共产党成立周年创先争优表彰工作方案

　　202x年是全面贯彻落实重大决策部署的开局之年，为深入学贯彻的十九届六中全会精神，全面贯彻落实，继续弘扬伟大建精神，落实新时代的建设总要求和新时代的组织路线，深入推动学贯彻高质量开展，激励公司各级组织不断强化引领和责任担当，教育引导广大员立足岗位，履职尽责，在安全生产经营主战场上掀起创先争优的浓厚氛围，为推进公司高质量发展提供坚强组织保证。公司决定，在中国成立102周年之际，表彰一批优秀员、优秀务工作者和先进组织。现就做好创先争优表彰工作有关事宜通知如下。

　　一、拟定表彰项目种类及数量

　　优秀员xx名。重点向安全、服务、经营等生产一线岗位倾斜，突出经营创效中表现突出的员。一线员一般不低于60%，根据各子分公司在岗员数量进行表彰名额分配，兼顾平衡，具体详见附件1（略）。

　　2. 优秀务工作者x名。按照《公司优秀务工作者评选表彰办法》规定，数量不超过务工作者总数的10%，今年拟表彰x人。重点向支部（含兼职）倾斜，一线支部不低于50%，班组支部要占一定比例。

　　3. 先进组织X个。按照集团要求，表彰数量不超过组织总数的15%，其中车间级支部X个，班组级支部X个。在保证质量的前提下，重点向一线倾斜，一线支部不低于50%，班组支部要占一定比例。

　　二、标准条件

　　优秀员基本条件：具有3年以上龄的员。深入学贯彻的十九届六中全会精神和，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；理想信念坚定，坚守初心使命，自觉遵守章，认真履行员义务，践行的宗旨，服务职工群众；严守纪律规矩，清正洁，道德高尚，带头弘扬正气，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争；忠诚铁路事业，爱岗奉献，务实苦干，恪尽职守、开拓创新，积极完成各项工作任务，在本职岗位上取得显著成绩，得到群众广泛认可。

　　优秀务工作者基本条件：具有3年以上龄的务工作者。热爱务工作，熟悉的基本理论、基本知识和基本业务，具备较高的政策理论水平和较强的组织协调能力；认真贯彻执行的路线方针政策，积极推进基层工作，创造性地开展工作，所在单位组织建设成效显著；密切联系群众，善于做群众工作，能够及时反映和解决员、群众的合理诉求；坚持原则，公道正派，以身作则，洁自律，在员和群众中有较高威信；在务工作中表现突出，为推动企业改革发展稳定作出积极贡献。

　　先进组织基本条件：领导班子坚强有力，团结协作，民主，决策科学，善于把的主张转化为职工群众的自觉行动；员队伍素质优良，员意识强，先锋模范作用发挥充分，能够带领职工群众完成各项任务；工作机制健全，制度完善，运行规范，内生活严格，组织生活经常，员管理有效；工作业绩突出，围绕中心任务，服务大局，推动企业改革发展稳定成效显著；群众基础扎实，密切联系职工群众，关心职工生活，维护职工权益，得到职工群众的广泛拥护和支持。

　　三、推荐程序

　　民主推荐。各子分公司要严格按照标准条件，通过召开员大会、职工代表大会等形式，广泛听取员和职工群众的意见，确保推荐对象的先进性和代表性。推荐过程中要坚持公开透明，接受全体员和职工群众的监督。

　　2. 组织考察。各子分公司要对推荐对象进行全面考察，重点了解其表现、工作实绩、洁自律等方面的情况。考察过程中要注重听取上级组织、相关部门和群众的意见，确保推荐对象经得起检验。

　　3. 集体研究。各子分公司要召开会议，集体研究确定推荐对象，并在一定范围内公示，接受员和职工群众的监督。公示无异议后，将推荐材料报公司组织部。

　　4. 审核批准。公司组织部对各子分公司报送的推荐材料进行审核，提出初步意见，报公司会研究决定。公司会根据实际情况，最终确定表彰对象名单。

　　四、表彰方式

　　表彰大会。公司将在“七一”前夕召开表彰大会，对优秀员、优秀务工作者和先进组织进行表彰。表彰大会上，公司将颁发荣誉证书、奖牌，并给予一定的物质奖励。

　　2. 宣传报道。公司将通过内部刊物、网站、微信公众号等平台，广泛宣传表彰对象的先进事迹，树立典型，弘扬正能量，激发广大员和职工群众的工作热情。

　　3. 学交流。公司将组织表彰对象参加专题培训、经验交流等活动，促进先进典型的经验分享和成果推广，带动公司整体工作水平的提升。

　　五、工作要求

　　加强领导。各子分公司要高度重视创先争优表彰工作，将其作为加强基层组织建设的重要举措，纳入重要议事日程，精心组织，周密部署，确保各项工作顺利推进。

　　2. 严格标准。各子分公司要严格按照标准条件，坚持公平公正，杜绝弄虚作假，确保推荐对象的质量。对于不符合条件的，坚决不予推荐。

　　3. 注重实效。各子分公司要结合实际，创新表彰方式，丰富活动内容，确保表彰工作取得实实在在的效果。要通过表彰活动，进一步激发广大员和职工群众的工作积极性和创造性，为公司高质量发展贡献力量。

　　4. 总结经验。各子分公司要及时总结创先争优表彰工作的经验和做法，提炼可复制、可推广的成功模式，为今后的工作提供借鉴。同时，要注重发现和培养新的先进典型，形成创先争优的良好氛围。

　　，创先争优表彰工作是加强基层组织建设、激发员活力的重要手段，也是推动公司高质量发展的有力抓手。各子分公司要以高度的责任感和使命感，扎实做好各项工作，确保表彰活动取得圆满成功，为公司实现“十四五”规划目标奠定坚实的基础。