某区税务局党委领导班子述责述职述廉报告

　　今年以来，XX税务局在市局党委和区委区政府的坚强领导下，坚守政治机关定位，聚焦“抓好党务、干好税务、带好队伍、建好内务”笃定前行，在以身作则以上率下中凝心聚力，在大事要事接踵而至中彰显担当，在难事险事叠加交织中砥砺作为，推动各项工作取得新进展、收获新成效、迈上新台阶，获得了各级领导的认可和肯定。现按照有关要求报告如下：

　　一、扛牢压实政治责任，党的领导持续加强

　　坚持用党的理论武装头脑、把党的建设贯穿始终、靠党的纪律防微杜渐，坚定不移沿着正确的政治方向扎实前进。

　　（一）深学细悟，理论学习有收获。严格落实党委理论学习中心组学习制度，由领导班子带动全员，对党的十九届六中全会精神、《习近平谈治国理政》等内容进行学习研讨。以“税收现代化服务中国式现代化”为主题，利用主题党日、“三会一课”等多种方式，深入开展学习研讨，引导广大党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。全年开展第一议题学习了12次、党委理论学习中心组学习了8次、集中研讨4次，组织开展支部书记讲党课10次、党员学习日学习了15次、青年理论小组学习了12次。

　　（二）纵合横通，党务质量有提升。落实“纵合横通强党建”机制体系，分别与X建材学院开展“税校共建”、与X科技有限责任公司开展“税企共建”，进一步强化党建融合。依托“XX云平台”，每季度检查各支部政治学习笔记、党支部工作手册、XX云平台任务完成情况，进一步规范支部建设。组织全局120名在职党员完成“港城先锋党员双报到”，协助社区开展志愿活动，进一步强化党员身份。开展“兴税强国有我，赓续红色血脉”等迎庆党的百年华诞系列主题活动，举办医学公益讲座等群团活动，进一步强化组织活力。全年获评X市“五四红旗团支部”等集体荣誉5项、“X省三八红旗手”等个人荣誉10项。

　　二、优化营商环境，税收服务不断升级

　　为深入贯彻落实党中央、国务院关于深化“放管服”改革的决策部署，XX税务局紧紧围绕“便民利民”这一核心目标，不断创新服务方式，提升服务效能，努力营造更加优质高效的税收营商环境。

　　（一）简化办税流程，提高办税效率。通过全面梳理各类涉税事项，进一步简化办税流程，压缩办税时间。推出“一次办结”服务，实现纳税人只需提交一套资料即可办理多项业务，极大地方便了纳税人。同时，积极推进电子税务局建设，拓展网上办税功能，实现90%以上的涉税事项可在线办理，让数据多跑路、群众少跑腿。全年共受理网上办税业务20万笔，同比增长30%。

　　（二）精准政策辅导，助力企业发展。针对不同行业、不同类型的企业，量身定制税收政策辅导方案，帮助企业准确理解税收政策，充分享受税收优惠。组建专家团队，定期深入企业开展税收政策宣讲，现场解答企业疑问，提供个性化服务。全年累计开展税收政策宣讲会30场次，服务企业1000余家，解决企业实际问题500余个，受到企业的广泛好评。

　　（三）强化风险防控，维护公平正义。建立健全税收风险管理机制，加强对重点行业、重点企业的税收风险监控，及时发现和化解潜在风险。加大对偷逃税行为的打击力度，维护税收秩序，确保国家税款应收尽收。全年共查处偷逃税案件20起，追缴税款及罚款共计1000万元，有效震慑了违法行为，维护了税收公平正义。

　　三、强化队伍建设，提升干部素质

　　为适应新时代税收工作的需要，XX税务局高度重视队伍建设，通过多种途径提升干部的政治素养和业务能力，努力打造一支忠诚干净担当的高素质税务干部队伍。

　　（一）加强教育培训，提升业务水平。制定详细的年度培训计划，分层次、分类别开展教育培训。组织全体干部参加各类业务培训班，邀请专家学者进行专题讲座，帮助干部掌握最新的税收政策和业务知识。同时，鼓励和支持干部参加学历教育和职业资格考试，不断提升自身综合素质。全年共组织各类培训20期，参训干部1000人次，其中100名干部取得了注册税务师资格证书。

　　（二）严格考核管理，激发工作动力。完善干部考核评价体系，将政治表现、工作实绩、廉洁自律等纳入考核范围，客观公正地评价干部的工作表现。实行绩效考核与奖惩挂钩，对表现优秀的干部给予表彰奖励，对表现不佳的干部进行批评教育，切实激发干部的工作积极性和创造性。全年评选出“优秀公务员”20名、“先进工作者”30名，发放奖金共计10万元。

　　（三）关心关爱干部，营造良好氛围。注重人文关怀，关心干部的生活和成长，及时了解和解决干部的实际困难。建立谈心谈话制度，定期与干部进行沟通交流，倾听干部的心声，帮助干部排忧解难。同时，积极开展丰富多彩的文化体育活动，丰富干部的精神生活，增强团队凝聚力。全年组织各类文化体育活动15次，参与干部1200人次，营造了和谐向上的工作氛围。

　　四、加强党风廉政建设，树立良好形象

　　为深入推进全面从严治党，XX税务局始终把党风廉政建设摆在突出位置，通过健全制度、强化监督、严肃执纪，努力营造风清气正的良好环境。

　　（一）健全制度体系，筑牢廉政防线。修订完善《XX税务局党风廉政建设责任制》，明确各级党组织和领导干部的责任分工，确保党风廉政建设各项任务落到实处。制定《XX税务局廉洁自律规定》，细化廉洁从政的具体要求，为干部廉洁履职提供制度保障。全年共修订完善各类制度文件10余项，确保制度的科学性和可操作性。

　　（二）强化监督检查，严明纪律规矩。成立党风廉政建设领导小组，定期研究部署党风廉政建设工作，协调解决重大问题。加强对重点岗位、关键环节的监督检查，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。开展专项检查和明察暗访，严肃查处违反中央八项规定精神的问题，坚决防止“四风”问题反弹回潮。全年共开展专项检查5次，发现问题10个，整改到位10个，约谈干部5人。

　　（三）严肃执纪问责，保持高压态势。严格执行党纪党规，对违反纪律的干部坚决依纪依法处理，绝不姑息迁就。加大对违纪违法案件的查处力度，始终保持惩治腐败的高压态势，形成强大的震慑效应。全年共立案调查违纪违法案件3起，处分干部3人，有效维护了纪律的严肃性和权威性。

　　总之，XX税务局在市局党委和区委区政府的坚强领导下，紧紧围绕中心任务，扎实履行职责，各项工作取得了显著成效。下一步，我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实上级的各项决策部署，不忘初心、牢记使命，锐意进取、奋发有为，为推动XX经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

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