某区教育局局长202x年述职述廉报告

　　自20xx年任现职以来，历经202x年教育和体育相融共生，我与局班子成员在区委、区政府坚强领导下，紧紧围绕“1234”思路，推动全区教体工作不断取得新突破。先后获得全国优秀学习型部门、全国中小学生艺术展演优秀组织奖、全国教育新闻宣传先进单位、省级文明单位、全省招飞先进单位等多项荣誉，第三届全国现代课堂博览会、XX省首届中小学创客比赛决赛、全省社区教育工作等多个国家、省级现场会在我区召开。

　　一、坚持思想领先强党性，在端正思想上“下功夫”

　　一是坚决扛起主体责任。坚持自学与集中学习相结合，持续深化学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的方针政策、决议和历次全会精神学习贯彻。局党组所属基层党支部实现“三会一课、主题党日”活动全启动全覆盖。落实全面从严治党主体责任，完善基层党组织书记抓党建述职评议考核机制。通过定期召开专题会议，研究部署党风廉政建设和反腐败工作，确保各项决策执行到位，形成上下联动、齐抓共管的良好局面。同时，注重加强对党员干部的思想教育，通过开展警示教育、廉政谈话等方式，提高党员干部的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

　　二是全面强化组织建设。理顺中小学校党组织和党员隶属关系，推进学校党支部建设标准化工作，规范落实“三会一课”、组织生活会、党员民主评议、谈心谈话等制度，健全主题党日活动制度。相继在全区教体系统开展了党员领航行动、名师党员义教，充分发挥党员教师模范带头作用；围绕创文明城、创文明机关及廉洁从教树形象等内容，把思想教育与业务学习捆在一块抓，大力弘扬爱岗敬业、无私奉献精神，有效提升了队伍的政治素养和业务水平。在党组织建设方面，我们还注重发挥优秀党员的示范引领作用，通过评选表彰先进典型，激励广大党员在教育教学中勇挑重担，争当先锋。此外，加强年轻党员的培养和发展，为党组织注入新鲜血液，保持党组织的生机与活力。

　　三是倾力打造特色党建。按照政治思想过硬、素质作风过硬、业务能力过硬的标准充实党建工作力量，让红色基因成为时代新人的鲜亮底色。对民办学校通过单独组建、驻派帮建、区域联建、挂靠组建等形式建立党组织，实现了教体系统党组织全覆盖。深入派驻第一书记村、密切联系群众村、新时代文明实践活动结对共建村入户走访，主动协调资金，为村级脱贫攻坚、经济发展等出思路、定措施、解难题。在党建品牌创建上，我们结合教育系统实际，创新开展“红色文化进校园”活动，将红色教育资源融入课堂教学，丰富学生的课外生活，增强学生的爱国主义情感。同时，通过举办红色故事演讲比赛、革命歌曲合唱等活动，激发学生的学习热情，传承红色精神。

　　四是筑牢意识形态阵地。制定并下发了意识形态工作责任制实施细则、网络意识形态责任制实施细则，明确责任分工，细化工作措施，确保意识形态工作有人抓、有人管。加强对网络舆情的监测和引导，及时回应社会关切，消除负面影响，营造清朗的网络空间。加大对师生的思想政治教育力度，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵制不良思想的侵蚀。同时，我们还注重发挥课堂主渠道作用，将思想政治教育贯穿于教育教学全过程，帮助学生扣好人生的第一粒扣子。通过开展丰富多彩的主题班会、团队活动等，增强学生的社会责任感和使命感，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

　　二、聚焦立德树人根本任务，在提升教育质量上“出实招”

　　一是深化课程改革。按照国家课程标准，优化课程设置，丰富课程资源，满足学生多样化发展需求。积极推进信息技术与教育教学深度融合，利用大数据、云计算等现代信息技术手段，改进教学方式方法，提高课堂教学效率。加强校本课程开发，鼓励和支持学校根据自身特点和优势，开设具有地方特色的校本课程，丰富学生的校园生活。同时，注重培养学生的核心素养，将德育、智育、体育、美育、劳动教育有机结合，促进学生全面发展。

　　二是加强师资队伍建设。实施名师工程，通过引进、培养、交流等方式，建设一支高素质专业化创新型教师队伍。加大教师培训力度，定期组织教师参加各级各类培训，提升教师的专业能力和教育教学水平。完善教师评价体系，建立健全以师德师风为核心、以教育教学实绩为重点的教师评价机制，激发教师的工作积极性和创造性。同时，关心关爱教师，改善教师工作生活环境，解决教师的实际困难，让教师安心从教、热心从教、舒心从教。

　　三是推进教育公平。全面落实国家教育惠民政策，确保每一名适龄儿童少年都能接受良好的教育。加大对农村和薄弱学校的扶持力度，通过集团化办学、城乡学校结对帮扶等方式，促进优质教育资源共享。完善家庭经济困难学生资助体系，确保不让一个学生因家庭经济困难而失学。同时，关注特殊群体教育，为残疾儿童少年提供适合的教育服务，保障他们的受教育权利。在教育公平方面，我们还积极探索多元化的教育模式，满足不同群体的教育需求，努力办好人民满意的教育。

　　四是提升教育治理能力。深化教育领域综合改革，破除制约教育发展的体制机制障碍，激发教育发展的内生动力。加强教育法治建设，依法治教、依法治校，维护师生合法权益。完善教育督导评估体系，加强对学校教育教学工作的监督指导，确保教育质量稳步提升。同时，注重发挥社会力量的作用，构建政府、学校、家庭、社会协同育人的良好格局，共同推动教育事业健康发展。

　　三、推动全民健身与全民健康深度融合，在促进体育事业发展上“见实效”

　　一是完善体育设施建设。加大投入力度，加快体育场馆、健身步道、篮球场等公共体育设施建设，满足人民群众日益增长的健身需求。鼓励和支持社会力量参与体育设施建设运营，形成多元化投资格局。同时，注重提升体育设施的服务水平，加强日常管理和维护，确保体育设施安全、高效运行。通过完善体育设施，为群众提供了便利的健身场所，增强了群众的幸福感和获得感。

　　二是广泛开展全民健身活动。结合重大节日、纪念日等时间节点，组织举办形式多样的全民健身活动，如广场舞大赛、健步行、足球赛等，吸引广大群众积极参与。充分利用公园、广场等公共场所，开展免费或低收费的体育技能培训，提高群众的运动技能和身体素质。同时，注重发挥体育社团、俱乐部等社会组织的作用，搭建平台，提供服务，激发群众参与体育活动的热情。通过广泛的全民健身活动，不仅提高了群众的身体素质，也促进了社会和谐稳定。

　　三是提升竞技体育水平。加强青少年体育后备人才培养，建立完善的选拔、训练、竞赛体系，为国家输送更多优秀的体育人才。支持职业体育俱乐部发展，提高竞技体育的社会影响力和市场竞争力。同时，积极承办高水平体育赛事，提升城市的知名度和美誉度。通过提升竞技体育水平，展示了城市的综合实力和精神风貌，为城市的发展增添了新的动力。

　　四是促进体育产业发展。培育和引进体育产业项目，拓展体育产业链条，推动体育与旅游、文化、健康等相关产业融合发展。加强体育市场监管，规范市场秩序，保护消费者权益。同时，注重发挥体育产业的经济效益和社会效益，创造更多的就业机会，促进经济增长。通过促进体育产业发展，不仅丰富了群众的文化生活，也为城市的经济发展做出了贡献。

　　四、强化责任担当，确保各项工作落地见效

　　一是强化责任意识。全体干部职工要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。面对新形势新任务新挑战，要敢于担当、勇于作为，切实履行好各自的职责使命，确保上级决策部署落地生根、开花结果。同时，要注重提升自身的综合素质和业务能力，不断提高履职尽责的能力和水平。

　　二是严格督查考核。建立健全目标管理、过程控制、绩效评估等工作机制，确保各项工作有序推进、取得实效。加大督查力度，对重点工作、重大项目实行跟踪问效，及时发现和解决问题，确保各项工作不折不扣落到实处。同时，完善考核评价体系，将考核结果作为评先评优、干部任用的重要依据，激发广大干部职工的工作积极性和创造性。

　　三是营造浓厚氛围。充分利用报纸、电视、网络等媒体，广泛宣传报道全区教体工作的新进展、新成效、新经验，营造良好的舆论氛围。加强对外交流与合作，学习借鉴先进地区的成功经验和做法，不断提升全区教体工作的整体水平。同时，注重发挥先进典型的示范引领作用，通过表彰先进、树立榜样，激励广大干部职工对标先进、争做贡献。

　　四是加强作风建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，切实减轻基层负担。加强党风廉政建设，严格执行廉洁自律各项规定，严守纪律红线，树立清正廉洁的良好形象。同时，注重加强队伍管理，严肃工作纪律，提高工作效率，确保各项工作顺利开展。

　　总之，我们将以更加饱满的精神状态、更加务实的工作作风，奋力开创全区教体工作新局面，为加快建设现代化教育强区、体育强区作出新的更大贡献。

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