局机关党委关于2024年上半年工作开展及下步打算的情况汇报（6236字）

　　局机关党委关于202x年上半年工作开展及下步打算的情况汇报

　　按照会议要求，现将机关党委年初以来工作开展及下一步打算有关情况汇报如下。

　　一、工作开展情况

　　年初以来，机关党委按照局党组和省直机关工委的工作部署要求，认真履责、扎实推进，取得明显成效。

　　（一）旗帜鲜明讲政治，深入践行“两个维护”

　　一是坚决贯彻党中央决策部署。按照党中央和省委党纪学习教育部署要求，4月16日我局正式启动党纪学习教育工作。在局党组的统筹领导下，机关党委牵头制定《局党纪学习教育实施方案》，经局党组会议审议同意后向全局印发，推动各级党组织和党员干部按要求开展各项学习教育工作。推动成立局党纪学习教育工作专班，并将专班办公室设在机关党委。充分发挥专班办公室在政策指导、情况综合、组织服务和督促落实的职能和作用。按照局领导指示要求，抓好支部党纪学习教育的督导推动，截至目前，下发督导工作通知2次，检查支部会议记录本查看支部开展情况共20余次。

　　二是全面落实管党治党政治责任。研究制定《202x年局党建工作要点》并经局党组会议审议同意后印发。深入抓好述职考核和民主评议党员工作。组织开展202x年度基层党组书记述职评议考核。召开202x年度党组织书记述职述责述廉会议，全面总结了过去一年来的工作成绩，深刻查摆了存在的问题和原因，并制定了整改措施。通过述职述责述廉，进一步强化了党组织书记的责任意识，促进了基层党建工作的提升。同时，严格按照《中国共产党党内监督条例》的要求，加强对党员干部的日常监督，严肃查处违纪违规行为，营造了风清气正的政治生态。

　　三是加强意识形态工作。认真贯彻落实中央和省委关于加强和改进新形势下宣传思想工作的意见，切实把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程。定期召开意识形态工作会议，分析研判形势，研究解决重大问题。组织开展了多次意识形态专题培训，提升了党员干部的思想政治素质。加强对网络舆情的监控和引导，及时回应社会关切，有效维护了社会稳定。通过一系列举措，确保了意识形态领域的安全稳定，为各项工作顺利推进提供了坚强的思想保障。

　　（二）强化理论武装，坚定理想信念

　　一是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过中心组学习、专题辅导、集中研讨等多种形式，组织党员干部深入学习了《习近平谈治国理政》第三卷、《习近平著作选读》等重要文献。特别是结合党史学习教育，开展了“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题实践活动，引导党员干部从党的百年奋斗历程中汲取智慧和力量，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过学习，广大党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力得到了显著提升，为推动各项工作高质量发展奠定了坚实的思想基础。

　　二是扎实开展党史学习教育。根据党中央和省委的统一部署，机关党委精心组织、周密安排，确保党史学习教育有序开展。成立了党史学习教育领导小组，制定了详细的实施方案，明确了目标任务和具体措施。通过举办专题讲座、参观红色教育基地、观看红色电影等形式，丰富学习载体，创新学习方式，增强了学习的吸引力和实效性。同时，注重把学习成果转化为工作动力，深入开展“我为群众办实事”实践活动，解决了一批群众关心关注的实际问题，赢得了广泛好评。通过党史学习教育，广大党员干部受到了一次深刻的思想洗礼，进一步坚定了理想信念，增强了宗旨意识和服务意识。

　　三是持续深化“两学一做”学习教育常态化制度化。以党支部为单位，组织党员定期开展学习讨论，认真学习党章党规，深入学习系列重要讲话精神，不断巩固拓展“两学一做”学习教育成果。通过建立完善“三会一课”、主题党日等制度，推动学习教育常态化、长效化。同时，注重发挥先进典型的示范引领作用，评选表彰了一批优秀共产党员和先进基层党组织，营造了比学赶超的良好氛围。通过持续深化“两学一做”学习教育，广大党员干部的思想认识更加坚定，党性观念更加牢固，为推动各项工作提供了强大的精神动力。

　　（三）加强组织建设，提升基层党组织战斗力

　　一是规范基层党组织设置。按照有利于加强党的领导、有利于开展党的活动、有利于发挥作用的原则，对基层党组织进行了优化调整，确保每一个党员都能编入一个支部，参加组织生活。同时，严格按期进行换届选举，确保党组织的活力和战斗力。加强对新任党组织书记的培训，提高其履职能力，确保基层党组织有人管事、有能力干事。

　　二是加强党员队伍建设。严格执行发展党员标准和程序，注重从生产一线、青年骨干中发展党员，不断优化党员队伍结构。加强对党员的教育管理，建立健全党员积分管理制度，实行量化考核，激发党员创先争优的积极性。同时，严格落实党费收缴、使用和管理制度，确保党费管理透明规范。通过一系列举措，党员队伍的整体素质得到了显著提升，为推动各项工作提供了坚实的组织保障。

　　三是深化创建“五好”党支部活动。按照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的标准，深入开展“五好”党支部创建活动。通过树立典型、推广经验，带动全局基层党组织全面进步、全面过硬。同时，注重把创建活动与业务工作相结合，推动党建工作与业务工作深度融合，实现党建工作与业务工作双促进、双提高。通过创建活动，基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力得到了显著增强，为推动各项工作高质量发展提供了坚强的组织保证。

　　（四）强化作风建设，树立良好形象

　　一是深入推进党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，层层签订责任书，明确责任分工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。加强对关键岗位和重点环节的监督，严防“四风”问题反弹回潮。深入开展廉政风险防控，排查廉政风险点，制定防控措施，从源头上预防腐败问题的发生。通过一系列举措，党风廉政建设取得了明显成效，为推动各项工作健康发展提供了有力的纪律保障。

　　二是大力弘扬优良作风。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，切实减轻基层负担。大力倡导求真务实、敢于担当的工作作风，鼓励党员干部深入基层、深入群众，了解实情、解决问题。通过开展“转作风、树形象”主题活动，进一步增强了党员干部的服务意识和责任意识，树立了良好的机关形象。

　　三是积极践行群众路线。坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，深入践行群众路线，密切联系群众，倾听群众呼声，解决群众困难。通过开展“走基层、访民情、解难题”活动，深入基层调研，面对面听取群众意见，实打实解决群众诉求。同时，注重发挥群团组织的作用，支持工会、共青团、妇联等群团组织开展丰富多彩的活动，丰富职工文化生活，凝聚人心、汇聚力量。通过一系列举措，密切了党群干群关系，增强了党组织的凝聚力和号召力。

　　二、存在的问题

　　尽管我们在上半年取得了一定的成绩，但也清醒地认识到，工作中还存在一些不足和问题。一是部分党员干部理论学习不够深入，对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够系统，运用理论指导实践的能力有待进一步提高。二是基层党组织建设还需加强，个别基层党组织的战斗堡垒作用发挥不够充分，党员的先锋模范作用还需进一步凸显。三是作风建设还需持续用力，少数党员干部的形式主义、官僚主义问题依然存在，服务群众的意识和能力还需进一步增强。四是党风廉政建设还需进一步深化，廉政风险防控机制还需进一步健全，反腐败斗争形势依然严峻复杂。对于这些问题，我们将在下半年工作中采取有力措施，认真加以解决。

　　三、下一步工作打算

　　（一）进一步加强理论武装，提高党员干部思想政治素质

　　一是继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过中心组学习、专题辅导、集中研讨等多种形式，组织党员干部深入学习了《习近平谈治国理政》第四卷、《习近平著作选读》等重要文献。特别是结合党的二十大精神的学习宣传贯彻，引导党员干部深刻领会党的二十大的重大意义，准确把握党的二十大提出的新思想新观点新论断，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　二是持续推进党史学习教育常态化长效化。按照党中央和省委的部署要求，继续巩固拓展党史学习教育成果，将其作为党员干部终身必修课。通过开展专题讲座、参观红色教育基地、观看红色电影等形式，丰富学习载体，创新学习方式，增强学习的吸引力和实效性。同时，注重把学习成果转化为工作动力，深入开展“我为群众办实事”实践活动，解决一批群众关心关注的实际问题，不断提升人民群众的获得感和幸福感。

　　三是深化“两学一做”学习教育常态化制度化。以党支部为单位，组织党员定期开展学习讨论，认真学习党章党规，深入学习系列重要讲话精神，不断巩固拓展“两学一做”学习教育成果。通过建立完善“三会一课”、主题党日等制度，推动学习教育常态化、长效化。同时，注重发挥先进典型的示范引领作用，评选表彰一批优秀共产党员和先进基层党组织，营造比学赶超的良好氛围。

　　（二）进一步加强组织建设，提升基层党组织战斗力

　　一是优化基层党组织设置。按照有利于加强党的领导、有利于开展党的活动、有利于发挥作用的原则，对基层党组织进行优化调整，确保每一个党员都能编入一个支部，参加组织生活。同时，严格按期进行换届选举，确保党组织的活力和战斗力。加强对新任党组织书记的培训，提高其履职能力，确保基层党组织有人管事、有能力干事。

　　二是加强党员队伍建设。严格执行发展党员标准和程序，注重从生产一线、青年骨干中发展党员，不断优化党员队伍结构。加强对党员的教育管理，建立健全党员积分管理制度，实行量化考核，激发党员创先争优的积极性。同时，严格落实党费收缴、使用和管理制度，确保党费管理透明规范。通过一系列举措，党员队伍的整体素质得到了显著提升，为推动各项工作提供了坚实的组织保障。

　　三是深化创建“五好”党支部活动。按照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的标准，深入开展“五好”党支部创建活动。通过树立典型、推广经验，带动全局基层党组织全面进步、全面过硬。同时，注重把创建活动与业务工作相结合，推动党建工作与业务工作深度融合，实现党建工作与业务工作双促进、双提高。通过创建活动，基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力得到了显著增强，为推动各项工作高质量发展提供了坚强的组织保证。

　　（三）进一步加强作风建设，树立良好形象

　　一是深入推进党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，层层签订责任书，明确责任分工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。加强对关键岗位和重点环节的监督，严防“四风”问题反弹回潮。深入开展廉政风险防控，排查廉政风险点，制定防控措施，从源头上预防腐败问题的发生。通过一系列举措，党风廉政建设取得了明显成效，为推动各项工作健康发展提供了有力的纪律保障。

　　二是大力弘扬优良作风。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，切实减轻基层负担。大力倡导求真务实、敢于担当的工作作风，鼓励党员干部深入基层、深入群众，了解实情、解决问题。通过开展“转作风、树形象”主题活动，进一步增强了党员干部的服务意识和责任意识，树立了良好的机关形象。

　　三是积极践行群众路线。坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，深入践行群众路线，密切联系群众，倾听群众呼声，解决群众困难。通过开展“走基层、访民情、解难题”活动，深入基层调研，面对面听取群众意见，实打实解决群众诉求。同时，注重发挥群团组织的作用，支持工会、共青团、妇联等群团组织开展丰富多彩的活动，丰富职工文化生活，凝聚人心、汇聚力量。通过一系列举措，密切了党群干群关系，增强了党组织的凝聚力和号召力。

　　（四）进一步加强制度建设，推动工作规范化

　　一是完善党建工作制度。结合实际，进一步完善党建工作制度体系，建立健全党建工作责任制、目标管理制、考核评价制等制度，确保党建工作有章可循、有据可依。同时，注重制度的执行力度，加强对制度执行情况的监督检查，确保各项制度落到实处。

　　二是加强党内法规制度建设。严格按照《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党内法规的要求，加强党内法规制度建设，规范党内政治生活，严肃党内政治纪律，确保党内政治生活正常化、规范化、制度化。

　　三是强化制度执行力建设。通过开展制度执行情况专项检查、定期评估等方式，加强对制度执行情况的监督检查，严肃查处违反制度的行为，确保制度的刚性和权威。同时，注重制度执行的公开透明，接受广大党员和群众的监督，增强制度的公信力。

　　总之，我们将以更加坚定的信心、更加饱满的热情、更加务实的作风，全面推进机关党建工作，为推动全局各项事业高质量发展提供坚强的组织保证。我们将以实际行动践行“两个维护”，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

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