某驻市委某单位纪检监察组党支部202x年抓党建工作述职报告

　　202x年，驻市委XXX纪检监察组全体党员在市纪委监委的领导下，认真贯彻落实中央纪委六次全会、省纪委XX次全会和市纪委XX届XX次全会精神，坚持和加强党的全面领导，带头做到“两个维护”，推进全面从严治党向基层党组织延伸，推动政治监督具体化常态化，保持反对和惩治腐败的强大力量常在，持续加固中央八项规定精神堤坝，充分发挥监督保障执行、促进完善发展的作用，坚定不移全面从严治党，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，推动新时代纪检监察工作高质量发展。

　　一、履职工作情况

　　（一）抓好政治学习和思想教育工作

　　今年以来，我组全体党员按照“学懂弄通做实”的要求，通过集中学习和研讨交流等方式，深入学习贯彻中央纪委六次全会、省纪委XX次全会和市纪委XX届XX次全会精神，深入研读《习近平谈治国理政》1-4卷等重要理论著作，通过深入学习研讨，全面提高纪检监察组全体党员的政治站位，突出政治机关定位，努力增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决把“两个维护”落实到派驻监督工作中。我支部组织党员通过“学习强国”、“三晋先锋”、共产党员网以及电视、权威解读等途径掀起学习了习近平新时代中国特色社会主义思想的热潮，并组织党员结合自身实际、承担的工作任务撰写学习了习近平新时代中国特色社会主义思想的心得体会。通过这些活动，全体党员的思想认识得到了显著提升，进一步坚定了理想信念，增强了工作的责任感和使命感。

　　（二）切实加强支部组织建设

　　严格规范党内组织生活，认真组织开展主题党日活动、学习交流研讨、谈心谈话活动、家访活动等，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。持续落实好支部学习制度，坚持集体学习与个人自学相结合、支部书记讲党课与专题研讨相结合，提高理论水平和政治素养。同时，积极参加中纪委及省市纪委组织的各类政治理论、专业能力提升培训，不断提升纪检监察干部的专业能力和业务水平。为确保支部活动的实效性，我们还建立了活动效果评估机制，定期对活动开展情况进行总结和反馈，及时调整和优化活动形式和内容，确保每项活动都能达到预期效果。通过这些措施，党支部的凝聚力和战斗力得到了显著增强，为更好地完成各项纪检监察工作任务提供了坚强的组织保障。

　　（三）强化监督执纪问责

　　面对新形势新任务，我组始终将监督执纪问责作为主责主业，不断深化监督执纪问责的方式方法，提高监督执纪问责的精准性和有效性。一是聚焦重点领域和关键环节，加强对权力运行的监督制约。针对工程建设、政府采购、资金管理等重点领域，我们加大了监督检查力度，通过专项检查、日常巡查等方式，及时发现和纠正存在的问题，防止小问题演变成大问题。二是严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治“四风”问题。我们坚持问题导向，紧盯隐形变异的“四风”问题，通过明察暗访、线索核查等方式，严肃查处违反中央八项规定精神的行为，形成强有力的震慑效应。三是加大案件查办力度，始终保持反腐败高压态势。对于群众反映强烈、社会影响恶劣的违纪违法案件，我们坚持零容忍态度，发现一起查处一起，绝不姑息迁就。通过这些措施，我组在监督执纪问责方面取得了明显成效，为维护良好的政治生态作出了积极贡献。

　　（四）推进纪检监察体制改革

　　根据中央和省市关于深化纪检监察体制改革的部署要求，我组积极推进纪检监察体制改革，着力构建系统完备、科学规范、运行高效的纪检监察体系。一是优化机构设置，合理配置资源。按照“精简高效”的原则，我们对内设机构进行了优化调整，明确了各科室的职责分工，形成了职责清晰、协同高效的内部运行机制。二是健全工作机制，提升工作效能。我们制定和完善了一系列工作制度，包括线索处置、审查调查、案件审理等工作流程，确保各项工作有章可循、有序开展。三是加强信息化建设，提高科技支撑能力。我们大力推进纪检监察信息化建设，充分利用大数据、云计算等现代信息技术手段，提升监督执纪问责的智能化水平。通过这些改革举措，我组的工作效率和质量得到了显著提升，为推动纪检监察工作高质量发展奠定了坚实基础。

　　（五）注重队伍建设，打造忠诚干净担当的纪检监察铁军

　　队伍建设是纪检监察工作的根本保障。为此，我组高度重视队伍建设，着力培养一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。一是强化教育培训，提升综合素质。我们制定了详细的教育培训计划，采取集中培训、在线学习、实践锻炼等多种方式，全面提升纪检监察干部的理论素养和业务能力。二是严格管理考核，激发工作活力。我们建立健全了干部管理制度，实行严格的绩效考核，奖优罚劣，激励广大干部奋发有为。三是加强作风建设，树立良好形象。我们始终坚持高标准严要求，教育引导全体干部严格遵守党纪国法，廉洁自律，树立纪检监察干部的良好形象。通过这些措施，我组的队伍素质得到了显著提升，为完成各项纪检监察工作任务提供了有力的人才支持。

　　二、存在问题与不足

　　尽管我们在过去的一年里取得了一定的成绩，但与新时代的要求相比，仍然存在一些差距和不足。一是理论学习不够深入，部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够系统，理解还不够深刻。二是监督执纪问责的方式方法还需要进一步创新，特别是在运用科技手段提升监督效能方面还有待加强。三是干部队伍的能力素质还需进一步提升，个别干部在专业知识和业务技能方面还存在短板。四是作风建设仍需持续用力，少数干部在工作作风上还存在形式主义、官僚主义等问题。这些问题的存在，提醒我们必须保持清醒头脑，正视问题，采取有效措施加以解决。

　　三、下一步工作打算

　　202x年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是推进纪检监察工作高质量发展的关键之年。面对新的形势和任务，我组将继续在市纪委监委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，扎实推进各项工作，为实现纪检监察工作高质量发展作出新的更大贡献。

　　（一）进一步深化理论武装

　　我们将继续把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过多种形式的学习活动，引导全体党员干部学深悟透、融会贯通，真正做到入脑入心、见行见效。特别是要紧密结合纪检监察工作实际，深入学习领会习近平总书记关于全面从严治党和党风廉政建设的重要论述，不断提高运用科学理论指导实践、推动工作的能力。

　　（二）进一步强化监督执纪问责

　　我们将围绕党中央重大决策部署的贯彻落实，聚焦重点领域和关键环节，持续加大监督力度，确保党中央政令畅通、令行禁止。同时，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续深化作风建设，坚决防止“四风”问题反弹回潮。对于违纪违法行为，我们将继续保持高压态势，严肃查处，绝不手软，确保党纪国法的尊严和权威。

　　（三）进一步推进纪检监察体制改革

　　我们将按照中央和省市的部署要求，深入推进纪检监察体制改革，不断完善体制机制，优化资源配置，提高工作效能。特别是要加快信息化建设步伐，充分利用现代信息技术手段，提升监督执纪问责的智能化水平，为推动纪检监察工作高质量发展提供有力的技术支撑。

　　（四）进一步加强队伍建设

　　我们将继续把队伍建设作为一项长期任务来抓，通过教育培训、管理考核、作风建设等多种方式，全面提升纪检监察干部的综合素质和业务能力。特别是要注重年轻干部的培养选拔，为纪检监察事业的发展注入新鲜血液。同时，我们将持续加强作风建设，教育引导全体干部严格遵守党纪国法，廉洁自律，树立纪检监察干部的良好形象。

　　总之，在新的一年里，我们将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加扎实的工作，推动纪检监察工作再上新台阶，为实现全面从严治党向纵深发展作出新的更大贡献。

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