某区学校党支部书记抓基层党建工作述职报告（共两篇）

　　第一篇: 根据会议安排，现就202x年度抓党建工作情况述职如下。

　　一、工作开展情况

　　（一）突出政治建设，加强党的领导。在学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想上持续用力，主持召开中心组学习会和支委会xx次，及时学习了习近平总书记重要讲话重要指示批示精神、党中央和省市委相关会议精神等。扎实推进党史学习教育，通过领学、讲学、互学、自学等形式，学习了规定书籍和自选篇目，深入支部讲专题党课xx节，开展专题研讨xx次，形成了校级干部带头学、党员教师主动学、全体教职工参与学的良好氛围。带头修订完善党委议事规则，对干部考察、职称评聘等事项，坚持集体审议决策，学校党组织把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实的作用充分发挥。

　　（二）强化责任落实，夯实党建基础。建立党小组组长、中层干部年度述职制度，健全完善班子成员联系支部机制，指导做好xx个党小组以评促建工作，完成上年度述职点评问题整改。围绕“组织体系建设三年行动”202x年行动计划，带头参加所在党支部的组织生活，抓好“三会一课”、主题党日、谈心谈话等制度落实，完善发展党员、党费收缴等工作台账，组织建设进一步加强。以队伍建设年为抓手，深化“双培养”工作，选派xx名党员教师参加各级各类培训，轮岗交流中层干部xx名，持续加大中层干部培养力度。

　　（三）坚持党建引领，推动学校发展。结合“双减五项管理”等工作，建立党员教师专业发展共同体，通过教学研讨、课题研究、业务帮带等方式，开展校本培训xx次、专业培训xx次，举办党员教师推门课、示范课、展示课等xx节次，xx人次在市级以上教学竞赛中获奖。加强xx党建联盟建设，组织党员教师线上线下送教xx节次，开展联盟活动、城乡学生交流研学、暑期学生劳动实践等，不仅丰富了学生的假期生活，也促进了城乡教育资源的均衡发展。

　　二、存在的主要问题及原因分析

　　尽管我们在党建工作方面取得了一定的成绩，但也清醒地认识到工作中还存在一些不足和挑战。一是理论学习的深度和广度有待进一步提高。虽然我们多次组织学习活动，但在将理论学习成果转化为实际工作能力方面还有差距，部分党员干部的学习主动性不够，存在应付现象。二是党建工作与业务工作的融合度需要加强。在实际工作中，有时会出现党建工作与业务工作“两张皮”的现象，未能充分实现两者的有机结合，影响了党建工作的实效性。三是党员队伍的整体素质还需提升。部分党员教师的思想政治素质和业务能力与新时代的要求还有一定差距，尤其是在应对复杂多变的教育环境时，部分党员教师缺乏足够的创新意识和解决问题的能力。

　　上述问题的存在，既有主观原因也有客观因素。从主观上看，个别党员干部对党建工作的重要性认识不足，存在重业务轻党建的倾向，导致党建工作推进不够扎实。从客观上看，随着社会的发展和教育改革的深入，党建工作面临的新情况新问题日益增多，这对我们的工作提出了更高的要求。同时，受制于现有资源和条件的限制，我们在推动党建工作创新方面还存在一定的难度。

　　三、下一步工作打算

　　面对新的形势和任务，我们将继续深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定不移地推进全面从严治党向纵深发展，努力提升党建工作水平，为学校的高质量发展提供坚强的政治保障。

　　（一）深化理论武装，增强政治自觉。我们将继续把理论学习作为首要任务，通过集中学习和个人自学相结合的方式，深入学习党的最新理论成果，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，确保广大党员干部在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。同时，加大对党员干部的教育培训力度，提高他们的理论素养和政治觉悟，引导他们自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

　　（二）强化党建引领，促进融合发展。我们将进一步完善党建工作与业务工作的融合机制，积极探索党建工作与教育教学、科研创新、社会服务等各项工作的有效衔接点，形成“党建+”的工作模式。通过开展形式多样的党建活动，激发党员教师的积极性和创造性，使他们在各自的岗位上发挥先锋模范作用，带动全校师生共同进步。同时，加强对基层党组织的指导和支持，推动各党支部在推进学校改革发展中更好地发挥作用。

　　（三）优化队伍结构，提升整体素质。我们将继续实施“双培养”工程，加大对优秀青年教师的培养力度，不断优化党员队伍的年龄结构和知识结构，提升党员队伍的整体素质。同时，建立健全激励机制，对表现突出的党员教师给予表彰奖励，营造争先创优的良好氛围。此外，还将加强党员教师的职业道德教育，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，做学生健康成长的引路人。

　　（四）创新工作方式，提高工作效率。我们将充分利用现代信息技术手段，探索“互联网+党建”新模式，搭建线上线下相结合的党建工作平台，提高党建工作的信息化水平。通过开展网络学习、在线讨论等活动，拓宽党员教师的学习渠道，提高学习效果。同时，加强对党建工作的调研和考核，定期对各党支部的工作进行评估，及时发现和解决存在的问题，确保各项工作任务落到实处。

　　总之，在新的一年里，我们将以更加饱满的热情、更加务实的态度、更加有力的举措，扎实推进党建工作，努力开创学校党建工作新局面，为实现学校高质量发展作出新的更大贡献。

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