县区2025年党建工作计划

　　2025年工作计划

　　2025年是中国建104周年，是新中国成立76周年，也是实施“十四五”规划的收官之年。2025年工作的总体工作目标是：坚持以为指导，深入贯彻落实二十届三中全会精神，持续巩固和深化纪学教育成果。以的建设为统领，聚焦中心各项工作任务，动员全区员干部在推动高质量发展中奋勇争先、建功立业。现结合我区实际，特制定2025年工作全年计划。

　　一、指导思想

　　以为指导，全面贯彻落实二十届三中全会精神，深入学贯彻关于的建设的重要论述，增强“四个自信”，做到“两个维护”。紧紧围绕推进中国式现代化这一重大战略部署，以推动高质量发展为主题，以落实工作责任制为牵引，进一步推进全面从严治，加强的建设、思想建设、组织建设、建设、纪律建设和制度建设，确保始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

　　二、强化理论武装，筑牢思想根基

　　理论学是的建设的基础工程，必须坚持不懈地用的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。一是扎实开展主题教育活动，将的精神作为重点学内容，通过集中学、专题研讨、专家讲座等多种形式，确保全体员深刻领会精神实质。二是建立健全常态化学机制，充分发挥各级组织的主体作用，严格落实“三会一课”制度，定期组织员参加理论学，确保学效果。三是创新学方式方法，利用新媒体平台，如微信公众号、学强国APP等，拓宽学渠道，提升学的吸引力和实效性。四是注重学成果转化，将学成果转化为解决实际问题的能力，切实提高员干部的素质和业务水平。

　　三、加强建设，坚定立场

　　的建设是的根本性建设，决定着的建设方向和效果。一是坚决维护权威和集中统一领导，严明的纪律和规矩，确保决策部署不折不扣贯彻落实。二是深入开展忠诚教育，引导广大员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终保持上的清醒和坚定。三是加强内文化建设，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正洁等价值观，营造风清气正的生态。四是严肃内生活，严格执行民主集中制，坚持和完善组织生活会、民主生活会等制度，不断提高内生活的质量。

　　四、夯实基层基础，提升组织力

　　基层组织是的全部工作和战斗力的基础，必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之举。一是优化基层组织设置，按照有利于加强的领导、有利于开展的活动、有利于服务群众的原则，合理调整组织架构，确保组织全覆盖。二是加强支部标准化规范化建设，完善支部工作制度，规范支部日常运行，提升支部的凝聚力和战斗力。三是选优配强基层组织领导班子，选拔过硬、优良、能力突出的优秀干部充实到基层组织领导班子中，打造一支高素质专业化的基层干部队伍。四是创新基层工作载体，探索建立联盟、区域化等新模式，形成共建共治共享的工作格局。

　　五、深化建设，树立良好形象

　　建设关系的形象和人心向背，必须持之以恒正风肃纪，不断巩固拓展建设成果。一是持续整治“四风”问题，紧盯形式主义、官僚主义新表现，坚决纠正不作为、慢作为、乱作为等问题，着力减轻基层负担。二是大力弘扬求真务实精神，倡导说实话、办实事、求实效的工作，反对弄虚作假、虚报浮夸等不良风气。三是深入开展洁自律教育，强化规纪意识，引导员干部知敬畏、存戒惧、守底线，始终保持清正洁的本色。四是健全监督制约机制，加强对权力运行的制约和监督，构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，营造风清气正的良好环境。

　　六、强化责任落实，确保取得实效

　　工作是一项系统工程，必须压实责任、齐抓共管，确保各项任务落到实处。一是严格落实工作责任制，明确各级组织抓第一责任人职责，层层传导压力，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是完善考核评价体系，科学设定考核指标，加大工作在综合考核中的权重，发挥考核指挥棒作用，激励各级组织履职尽责。三是加强督查指导，建立健全工作督查机制，定期对工作进行检查评估，及时发现问题并督促整改，确保工作扎实推进。四是注重总结经验，及时推广工作中的好做法、好经验，不断提升工作科学化水平。

　　七、加强人才队伍建设，提供智力支持

　　人才是实现高质量发展的关键因素，必须高度重视人才工作，为的建设提供坚强的人才保障。一是加大人才培养力度，实施高层次人才引进计划，吸引一批具有国际视野、战略思维和创新能力的优秀人才投身到的建设事业中来。二是加强干部教育培训，围绕新时代的建设要求，举办各类专题培训班，提升员干部的综合素质和专业能力。三是完善人才激励机制，建立健全科学合理的薪酬体系和晋升通道，激发人才的积极性和创造力。四是搭建人才服务平台，优化人才发展环境，为各类人才提供良好的创新创业条件，让人才能够安心工作、施展才华。

　　结语

　　2025年的工作任务艰巨而光荣，全区各级组织和广大员干部要以高度的责任感和使命感，坚定不移地贯彻执行的路线方针政策，全面落实年度工作计划，以实际行动践行初心使命，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。