党支部2025年度工作计划（简单版，含主题党日活动安排表）【特别推荐】

　　支部2025年度工作计划

　　（2025年03月18日）

　　为切实提升基层工作水平，充分发挥引领作用，推动各项工作高质量发展，县统计局机关支部将以为根本遵循，全面落实新时代的建设总要求，紧密结合工作实际，制定本年度基层工作计划。

　　一、加强思想建设，提升员整体素质

　　深入学宣传贯彻的和二十届三中全会精神，全面领会其核心要义与实践要求。通过多渠道、多层次的学方式，强化员理论武装，增强意识和性修养。充分利用湖南干部教育培训网络学院、学强国、红星云等数字化学平台，鼓励员自主学，定期组织线上线下的专题培训和研讨交流活动。通过“三会一课”制度，确保集中学的规范性和实效性，采取座谈交流、实地调研、主题实践活动等多种形式，丰富学内容，提高学效果。全年安排不少于4次集中学，并结合季度重点工作，灵活调整学主题，确保学内容与实际工作紧密联系。

　　二、加强组织建设，开展日常工作

　　严格执行内组织生活制度，规范民主生活会、组织生活会、“三会一课”等流程，确保各项活动的频次和质量达到标准。定期召开支委会、员大会，研究部署工作任务，及时解决工作中遇到的问题。通过严格的组织生活会，进一步强化员的纪律和规矩意识，促进员在思想上、行动上与保持高度一致。推进在职员进社区工作，引导员积极参与社区治理和服务群众的实践活动，展现员先锋模范作用。做好对困难员、老员的关怀帮扶工作，建立完善的慰问机制，传递组织的温暖。严格按照规定做好费的收缴、管理和使用工作，确保费管理公开透明。实施员积分管理制度，量化考核员日常表现，激励员积极履职尽责。

　　（一）规范内组织生活

　　以规范化、标准化为目标，严格遵循《中国章程》和相关内法规，完善组织生活会、民主评议员等制度。每月至少召开一次支委会，每季度召开一次员大会，确保决策过程民主化、科学化。组织生活会每年至少召开两次，会上充分开展批评与自我批评，帮助员查找问题、改进不足。通过民主评议员活动，客观评价员的现实表现，表彰先进典型，鞭策后进员。

　　（二）深化员服务社区活动

　　积极响应“在职员进社区”号召，组织员深入社区，参与志愿服务、政策宣传、矛盾调解等工作。结合社区实际需求，设计具有针对性的服务项目，如扶贫帮困、环境整治、文化惠民等，让员在实践中锤炼性、提升能力。建立健全员社区服务档案，记录员参与活动的情况，作为评优评先的重要依据。

　　三、加强自身建设，提升支部战斗力

　　注重支部自身建设，打造坚强有力的战斗堡垒。通过优化支部班子结构，选拔过硬、业务精通、优良的员担任支部委员，增强支部领导力和凝聚力。加强支部委员的培训和指导，提高其组织协调能力和业务水平。建立健全支部工作责任制，明确职责分工，形成团结协作的良好氛围。注重培养和发展新员，不断壮大员队伍，为支部注入新鲜血液。

　　（一）优化支部班子建设

　　根据工作需要和员结构特点，合理调整支部班子成员，确保班子构成科学合理。定期组织支部委员参加上级组织举办的培训班，系统学务知识和管理技能，提升履职能力。建立支部委员述职评议制度，每年对委员的工作情况进行全面评估，促进责任落实到位。

　　（二）强化员发展工作

　　按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，认真做好员发展工作。严格遵循入程序，确保每个环节规范有序。加强对入积极分子的教育培养，通过结对帮扶、定期考察等方式，帮助其端正入动机，提高思想素质。优先考虑在一线岗位和关键岗位上表现突出的同志，确保员队伍的质量和活力。

　　四、创新主题活动，激发员积极性

　　围绕庆祝重要节日、纪念日以及重大事件，精心策划一系列主题鲜明、形式多样的日活动，激发员参与热情，增强组织的凝聚力和向心力。每月至少开展一次主题日活动，结合不同时间节点，设计具有教育意义和实践价值的活动内容。在清明节期间组织祭扫烈士墓活动，缅怀革命先烈；在七一建节前夕开展红色教育基地参观活动，重温入誓词；在国庆节期间举办爱国主义教育活动，弘扬民族精神。

　　（一）制定主题日活动安排表

　　为确保主题日活动有序开展，提前制定详细的活动安排表，明确每次活动的主题、时间、地点、参与人员及具体要求。以下是2025年度部分主题日活动安排：

　　○　1月：学贯彻的精神专题讲座

　　○　3月：学雷锋志愿服务活动

　　○　4月：清明祭扫烈士墓活动

　　○　5月：劳动模范事迹报告会

　　○　6月：参观红色教育基地

　　○　7月：庆祝建节系列活动

　　○　9月：教师节慰问活动

　　○　10月：国庆节爱国主义教育活动

　　○　12月：总结表彰暨迎新年联欢会

　　通过这些丰富多彩的主题日活动，不仅能够丰富员的精神文化生活，还能有效增强员的责任感和使命感，为推动各项工作高质量发展提供强大动力。

　　五、强化监督考核，确保工作落实到位

　　建立健全工作考核评价机制，将工作纳入年度目标管理考核体系，与业务工作同部署、同检查、同考核。定期开展自查自纠，及时发现和整改存在的问题。通过述职评议、民主测评等方式，全面评估支部和员的工作成效，确保各项任务落到实处。注重总结经验教训，不断完善工作机制，提升工作水平。

　　县统计局机关支部将在2025年继续坚持以为指导，全面落实新时代的建设总要求，紧紧围绕中心工作，扎实推进基层工作，努力实现与业务工作的深度融合，为推动全县统计事业高质量发展作出新的更大贡献。