某县纪委学习贯彻《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》汇报

　　今年以来，xx县纪委把学习贯彻《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》作为当前和今后一个时期的重要政治任务，结合实际、周密部署、精心实施，确保学深悟透、弄通做实，内化于心、外化于行，通过制定完善落实细则，规范问题线索处置，严格开展执纪审查，强化自我监督管理等，进一步健全内部权力清单、制度清单、风险清单和负面清单，不断提高监督执纪和监察执法实效，着力推动全面从严治党向纵深发展。

　　一、严格问题线索处置，夯实监督执纪第一关

　　一是全面推行问题线索归口受理制度。严格落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》相关规定要求，建立信访举报信息台账，对受理范围内的信访件，一律由县纪委信访室统一接收，案件监督管理室归口处置；县纪委常委会每周召开一次分析研判会，实时掌握信访主要指标状态和变化趋势。今年以来，县纪委共受理信访举报xx件，来电xx件次，来访xx批次，进京上访数量同比下降xx%。

　　二是强化信访件督导督办。建立信访举报预警管理平台，按照信访室受理信访举报后当日报委主要领导签批，案管室次日转交责任科室，责任科室定期通过电话提醒、发函督办、提醒约谈等方式，对信访举报量较大、到期未办结件等单位的督导，提高办理效率。今年以来，依托平台对xx件亮黄灯警示件，xx件亮红灯警戒件进行了督办。

　　三是定期开展信访分析研判。充分发挥县委反腐败领导小组职能作用，定期对扶贫攻坚、环保整治、扫黑除恶以及中纪委、省纪委、市纪委转办信件、进京到省访等相关信息进行集中研判，做到源头情况明、数据准。建立月汇总、季分析制度，每月对信访举报受理情况归纳整理，分析比对重要信访举报和典型案例，每季度对信访举报基本情况、问题类型等进行梳理汇总，归纳共性现象，提炼倾向性问题，及时发现特点和规律，强化形势判断和原因剖析，提出针对性建议。

　　二、实践运用“四种形态”，提升监督执纪质效

　　一是深化运用监督执纪“第一种形态”。坚持抓早抓小、防微杜渐，注重日常监督，将“咬耳扯袖、红脸出汗”作为常态。今年以来，全县各级纪检监察机关共开展谈话函询xx人次，批评教育xx人次，诫勉谈话xx人次，有效防止小问题演变成大错误。同时，针对苗头性、倾向性问题，及时下发整改通知书，督促相关单位和个人限期整改，切实做到早提醒、早纠正、早预防。

　　二是精准运用监督执纪“第二种形态”。对轻微违纪行为，坚持以纪为尺，依规依纪依法给予党纪政务处分，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。今年来，全县各级纪检监察机关共立案查处轻微违纪案件xx起，给予党纪政务轻处分xx人次，有效发挥了警示教育作用，促使广大党员干部引以为戒、警钟长鸣。

　　三是审慎运用监督执纪“第三种形态”。对于严重违纪但尚未涉嫌违法犯罪的行为，坚决依纪依法严肃处理，防止“破纪”走向“破法”。今年来，全县各级纪检监察机关共立案查处严重违纪案件xx起，给予党纪政务重处分xx人次，移送司法机关xx人，有力维护了党的纪律的严肃性和权威性。

　　四是坚决运用监督执纪“第四种形态”。对涉嫌职务犯罪的行为，坚决果断采取措施，依法移送司法机关追究刑事责任，绝不姑息迁就。今年来，全县各级纪检监察机关共立案查处职务犯罪案件xx起，移送检察机关审查起诉xx人，彰显了反腐败斗争的坚定决心和鲜明态度。

　　三、加强队伍建设，打造忠诚干净担当的纪检监察铁军

　　一是强化政治理论武装。深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党和党风廉政建设的重要论述，引导全体纪检监察干部坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。通过举办专题培训班、组织集中学习、开展在线教育等多种形式，不断提升纪检监察干部的政治素养和业务能力。

　　二是严格内部监督管理。建立健全内控机制，加强对纪检监察干部的日常管理和监督，坚决防止“灯下黑”。制定出台了《xx县纪检监察干部行为规范》，明确纪律要求，划定行为红线，确保纪检监察干部依规依纪依法履职尽责。同时，畅通监督渠道，设立专门举报箱和举报电话，接受社会各界监督，坚决查处纪检监察干部违纪违法行为，维护纪检监察队伍的纯洁性和战斗力。

　　三是提升业务能力水平。围绕提升监督执纪问责和监督调查处置能力，定期举办业务培训班，邀请上级纪委监委领导和专家学者授课，帮助纪检监察干部更新知识结构，拓宽视野思路。组织开展“以干代训”活动，选派优秀年轻干部到上级纪委监委跟班学习，参与重大案件查办，提升实战能力。同时，鼓励和支持纪检监察干部参加各类专业培训和学历教育，不断优化知识结构，增强履职本领。

　　四是注重人文关怀激励。关心关爱纪检监察干部的工作生活，帮助解决实际困难，营造良好的工作氛围。建立谈心谈话制度，定期与纪检监察干部进行交流沟通，了解思想动态，及时化解矛盾问题。健全激励机制，对在工作中表现突出的纪检监察干部给予表彰奖励，激发干事创业热情。同时，注重心理健康教育，定期开展心理辅导，帮助纪检监察干部缓解工作压力，保持良好的精神状态。

　　四、创新监督方式方法，提升监督效能

　　一是推进“互联网+监督”模式。充分利用现代信息技术手段，构建智能化监督平台，实现监督工作的信息化、网络化、智能化。开发上线了“xx县纪检监察监督平台”，整合各类监督资源，实现数据共享、互联互通。平台设有举报投诉、政策法规、典型案例、廉政教育等多个功能模块，方便群众参与监督，提高了监督工作的透明度和公信力。

　　二是深化专项监督检查。聚焦重点领域和关键环节，开展专项监督检查，推动解决群众反映强烈的突出问题。今年来，县纪委先后组织开展了扶贫领域腐败和作风问题专项治理、营商环境优化专项监督、教育医疗等领域民生问题专项整治等行动，查处了一批违纪违法案件，推动解决了群众的急难愁盼问题，增强了人民群众的获得感、幸福感、安全感。

　　三是探索派驻机构改革。按照中央和省市关于深化派驻机构改革的部署要求，积极探索派驻监督的有效途径和方式，增强派驻监督的针对性和实效性。今年来，县纪委对派驻机构进行了优化调整，明确了派驻机构的职责定位，强化了派驻机构的监督职能，提升了派驻监督的整体效能。同时，加强对派驻机构的指导和支持，帮助派驻机构解决工作中遇到的实际困难，确保派驻监督取得实效。

　　四是加强与巡察机构的协作配合。建立健全巡察监督与纪检监察监督的协调衔接机制，形成监督合力。今年来，县纪委与县委巡察组密切配合，对巡察发现的问题线索及时跟进核查，严肃查处了一批违纪违法问题，推动巡察整改落实到位，充分发挥了巡察利剑作用。

　　总之，xx县纪委在县委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央和省市关于全面从严治党的决策部署，以《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》为遵循，不断深化纪检监察体制改革，创新监督方式方法，强化队伍建设，提升监督执纪质效，为全县经济社会高质量发展提供了坚强的纪律保障。未来，我们将继续发扬优良传统，保持战略定力，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。

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