为全面加强非公有制经济组织和社会组织(以下简称“两新”组织)工作,充分发挥“两新”组织组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面的积极作用。现就加强202x年“两新”组织工作制定如下实施方案。
一、充分认清加强“两新”组织工作的重要意义
目前,XX区共有非公有制经济组织X个,建有组织X个,共有员X名;有社会组织X个,建有组织X个,共有员X名。从总体看,XX区“两新”组织工作虽取得了一定成效,但还存在的组织和的工作有效覆盖不足,组织定位不清,员队伍教育管理不严,活动内容载体不明,组织和员作用发挥不好等问题,“两新”组织仍是XX区基层工作需要重点加强的薄弱环节。加强“两新”组织工作,促进“两新”组织健康发展,是推动经济社会发展,创新社会管理,维护社会稳定的根本需要,对全面加强的基层组织建设,不断扩大在“两新”组织的影响力,增强的阶级基础、扩大的群众基础、夯实的执政基础都具有十分重要的意义。
二、全面加强“两新”组织工作的具体措施
全面贯彻落实和省、市有关精神,适应“两新”组织发展的新形势、新变化,切实加强组织和工作指导员队伍建设,创新组织活动载体,健全完善工作运行体制机制,促进组织引领和员先锋模范作用有效发挥,彰显组织和员在“两新”组织中贯彻的路线方针政策、凝聚职工群众、维护各方权益、促进健康发展等方面的积极作用。
(一)不断扩大组织在“两新”组织中的覆盖面
落实“两新”组织责任。各总支要切实担负起“两新”组织工作的领导和指导责任,认真解决管理体制不顺、责任主体不明等问题。凡涉及下属或挂靠企业关停破转,企事业单位脱钩改制的,要确保工作同步推进,组织关系及时调整,员组织关系顺利转移,避免出现“空壳”组织和“口袋”员现象。各总支应定期开展“两新”组织工作调研,了解掌握“两新”组织工作动态,及时发现和解决问题,确保工作不留死角。
2. 推进的组织和工作全覆盖。针对尚未建立组织的“两新”组织,各总支要积极指导,帮助其成立组织,实现的组织和工作全覆盖。对于暂不具备单独组建条件的“两新”组织,可通过联合组建、区域联建等方式,建立组织,确保的工作有人抓、有人管。同时,加强对“两新”组织员的教育管理,通过定期开展组织生活会、主题日活动等形式,增强员意识,提高员素质,激发员活力。
(二)加强“两新”组织组织和工作指导员队伍建设
选优配强组织。各总支要严格按照《中国章程》和《中国基层组织选举工作条例》的规定,选优配强“两新”组织组织,注重选拔素质好、业务能力强、群众威信高的同志担任组织。同时,建立健全组织教育培训机制,定期组织培训,提升组织的理论水平和工作能力,确保组织能够胜任岗位职责。
2. 加强工作指导员队伍建设。各总支要根据“两新”组织的实际情况,选派优秀员干部担任工作指导员,指导“两新”组织开展工作。工作指导员要深入“两新”组织,了解掌握工作情况,帮助解决实际问题,指导“两新”组织组织规范开展各项工作。同时,要建立健全工作指导员考核激励机制,对表现优秀的工作指导员给予表彰奖励,激发其工作积极性和创造性。
(三)创新组织活动载体,丰富工作形式
开展形式多样的组织活动。各总支要指导“两新”组织组织结合自身特点,开展形式多样、内容丰富的组织活动。可以结合“两新”组织的实际需求,举办专题讲座、知识竞赛、技能比武等活动,增强组织活动的吸引力和凝聚力。同时,鼓励“两新”组织组织利用互联网等现代信息技术手段,开展线上组织生活,方便员参与,提高组织活动的覆盖面和实效性。
2. 建立“两新”组织示范点。各总支要积极创建“两新”组织示范点,树立典型,推广经验。通过评选表彰一批工作先进集体和个人,发挥示范引领作用,带动全区“两新”组织工作水平的整体提升。同时,要加强“两新”组织示范点的建设和管理,确保示范点真正成为展示“两新”组织工作成果的窗口,成为推动“两新”组织健康发展的动力源泉。
(四)健全完善工作运行体制机制
完善工作制度体系。各总支要指导“两新”组织组织建立健全工作制度体系,包括组织议事决策制度、员教育管理制度、内组织生活制度等,确保组织工作有章可循、有规可依。同时,要加强对“两新”组织组织制度执行情况的监督检查,确保各项制度落到实处,发挥作用。
2. 强化工作保障机制。各总支要加大对“两新”组织工作的支持力度,提供必要的经费保障和物资支持。同时,要建立健全工作考核评价机制,将“两新”组织工作纳入年度目标考核,与评先评优挂钩,形成激励约束机制,确保工作任务落到实处。
三、强化“两新”组织工作的组织领导
压实工作责任。各总支要切实履行“两新”组织工作的主体责任,明确目标任务,细化工作措施,确保工作有序推进。各总支要亲自抓、负总责,分管领导要具体抓、抓具体,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
2. 加强协调配合。各总支要加强与相关部门的沟通协调,形成工作合力。要定期召开“两新”组织工作联席会议,研究解决工作中的重大问题,协调推进各项任务落实。同时,要充分发挥“两新”组织行业协会、商会等社会组织的作用,引导和支持其参与“两新”组织工作,形成全社会共同关注、共同参与的良好氛围。
3. 注重总结宣传。各总支要及时总结“两新”组织工作的经验和做法,通过各种媒体渠道进行广泛宣传,营造良好的舆论环境。要注重挖掘和培树先进典型,发挥典型的示范带动作用,激发广大员和“两新”组织的积极性、主动性和创造性,为推动“两新”组织健康发展、促进经济社会全面发展作出新的更大贡献。
,加强“两新”组织工作,是贯彻落实的具体体现,是加强的基层组织建设、巩固的执政基础的重要举措。各总支要以高度的责任感和历史使命感,切实抓好“两新”组织工作,努力开创“两新”组织工作新局面,为实现“十四五”规划目标、全面建设社会主义现代化国家提供坚强的组织保证。
《202x年全区“两新”组织党建工作实施方案》内容摘要:为全面加强非公有制经济组织和社会组织(以下简称“两新”组织)党建工作,充分发挥“两新”组织党组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面的积极作用。现就加强202x年“两新”组织党建工作制定如下实施方案。 一、充分认清加强“两新”组织党建工作的重要意义 目前,XX区共有非公有制经济组织X个。