某区税务局社保非税股202x年二季度述职报告
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2024-12-21 09:29:39
二季度,在市局、区局党委的正确领导下,按照“稳字当头”“稳中求进”工作要求,着力提升社保非税缴费精细服务水平,助力优化税收营商环境,全力做好社保非税收入征管,各项工作都取得了新的进展。
一、主要工作情况
(一)全力推进社会保险费工作
线上征收推广有力。今年是全社保费“统模式”工作推进的第二年,为确保此项工作落地落细,我们一直致力于实现社保费线上征收,引导广大缴费人“多跑网路”。多次深入企事业单位开展宣传辅导,推动缴费人进行网上核定、网上缴费和网上处理异常数据。深入各办事处、村组、代征银行和学校,通过小视频或上门辅导的方式推广网上缴费。目前城乡“两险”线上缴费率在××%以上,其他保险网上缴费率接近××%。这一成果的取得,离不开各级部门的大力支持和全体工作人员的共同努力。我们还定期组织线上培训,邀请技术专家讲解最新的政策和技术应用,确保基层工作人员能够熟练掌握操作流程,提高工作效率。同时,我们积极与第三方支付平台合作,拓展缴费渠道,方便缴费人随时随地完成缴费,真正实现了“让数据多跑路,让群众少跑腿”。
2. 城乡居民养老保险超同期。截至××月底,累计征收人数为××人,当期及补缴入库××万元,缴费额度与202x年全年基本持平,缴费比例为××%,较202x年同期各项数据均有上涨,其中缴费比例上涨××%。主要做了三个方面的工作:一是从202x年初开始,一直在人社局和财政局之间奔走,于今年完成了城乡居民养老保险缴费标准的提档,目前××区特殊人群缴费档次为××个,正常人员为××个,缴费标准上线由××元每年提升到××元每年,有效解决了预算指标执行到位难的问题;二是年初就将到龄人员信息传递到各村代征人员手中,要求他们及时与缴费人联系,引导及时缴费,确保百姓利益不受损;三是继续与建设银行一道全力推广“××通”,今年变更用户××户,上门辅导多次,有效提高了代征人员的工作积极性。
3. 开展各项社保费欠费清理。一是经常性到数据平台查询核定征收情况,做到费源清。二是对缴费不及时的缴费人经常性地通过电话进行提示、提醒,把及时缴费的理念深入人心,确保各缴费单位按时足额缴纳社保费用。三是对问题数据及时通过运维平台处理,特别是新参保单位的缴费信息,确保其能够顺利纳入系统管理。此外,我们还定期组织专项检查,对欠费严重的单位进行约谈,督促其尽快补缴欠费。通过这些措施,有效减少了欠费现象的发生,维护了社保基金的安全和稳定。
(二)加强非税收入征管
完善非税收入征管机制。为进一步规范非税收入征管,我们制定了《非税收入征管实施细则》,明确了各部门职责分工和工作流程,确保非税收入征管工作的有序开展。同时,我们加强了与财政、审计等部门的沟通协调,建立了联席会议制度,定期交流工作情况,共同研究解决存在的问题。此外,我们还加大了对非税收入的监督检查力度,定期开展专项审计,确保每一笔非税收入都能准确无误地进入国库。
2. 推动非税收入信息化建设。为提高非税收入征管效率,我们积极推进信息化建设,开发了非税收入管理系统,实现了非税收入的电子化管理。该系统不仅能够实时监控非税收入的收缴情况,还能自动生成各类报表,方便各级部门查询和统计。同时,我们还开通了网上缴费功能,缴费人可以通过互联网或手机APP轻松完成缴费,大大提高了缴费的便捷性和透明度。为了确保系统的安全稳定运行,我们还专门成立了技术支持团队,提供24小时的技术支持和服务,确保系统能够持续高效地运行。
3. 强化非税收入征管队伍建设。非税收入征管工作的顺利开展,离不开一支高素质的专业队伍。为此,我们加大了对非税收入征管人员的培训力度,定期组织业务培训和技能竞赛,提高工作人员的业务水平和综合素质。同时,我们还建立健全了考核激励机制,对表现优秀的工作人员给予表彰奖励,激发他们的工作热情和积极性。此外,我们还注重加强与高校和科研院所的合作,引进了一批高层次人才,为非税收入征管工作提供了强有力的人才支撑。
(三)优化税收营商环境
深化“放管服”改革。为进一步优化税收营商环境,我们深入推进“放管服”改革,简化办税流程,减少审批环节,提高服务效率。我们推出了“一次办好”服务,对纳税人办理的各类涉税事项实行“一窗受理、一次办结”,大大缩短了办税时间。同时,我们还建立了“容缺受理”机制,对于缺少部分非关键材料的纳税人,可以先予受理,待补齐材料后再予以办结,避免了纳税人多次往返跑的现象。此外,我们还推行了“不见面审批”,通过网络平台实现涉税事项的远程办理,真正实现了“让数据多跑路,让群众少跑腿”。
2. 提升纳税服务水平。为提高纳税人的满意度和获得感,我们不断优化纳税服务,推出了一系列便民利民措施。我们设立了24小时自助办税服务区,配备了多台自助办税终端,纳税人可以随时自助办理发票领用、申报纳税等业务。同时,我们还开通了纳税服务热线,提供全天候咨询服务,解答纳税人的各种疑问。此外,我们还定期举办纳税人学堂,邀请税务专家和业务骨干授课,帮助纳税人了解最新的税收政策和操作流程,提高纳税人的遵从度和满意度。
3. 加强税收风险管理。为防范税收风险,保障国家税收安全,我们加强了税收风险管理,建立了税收风险预警机制。我们利用大数据分析技术,对纳税人申报数据进行实时监控,及时发现潜在的风险点,采取相应的应对措施。同时,我们还加强了对高风险行业的监管,定期开展专项检查,严厉打击偷逃税行为。此外,我们还建立了信用评价体系,对纳税信用等级高的企业给予更多的优惠政策和支持,引导企业依法诚信纳税。
(四)强化党风廉政建设
深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想。为加强思想政治建设,我们深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,将其作为指导工作的根本遵循。我们通过集中学习、专题研讨等形式,组织全体党员干部认真学习了党的二十大精神,深刻领会了党中央关于全面从严治党的新部署新要求。同时,我们还开展了理想信念教育,引导党员干部坚定理想信念,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
2. 落实中央八项规定精神。为落实中央八项规定精神,我们严格执行各项纪律要求,坚决反对“四风”问题。我们制定了《党风廉政建设责任制》,明确了各级党组织和领导干部的责任,确保责任落实到位。同时,我们还建立了廉政风险防控机制,对重点岗位和关键环节进行全面排查,及时发现和纠正存在的问题。此外,我们还加强了对党员干部的日常监督,定期开展谈心谈话,了解思想动态,及时提醒和纠正苗头性问题。
3. 推进反腐败斗争。为深入推进反腐败斗争,我们始终保持高压态势,坚决查处违纪违法行为。我们成立了反腐败工作领导小组,统筹协调反腐败工作,确保各项工作有序推进。同时,我们还加强了案件查办力度,对发现的问题线索及时调查处理,严肃追究相关人员的责任。此外,我们还注重标本兼治,加强制度建设,堵塞漏洞,从源头上预防和遏制腐败现象的发生。
总之,二季度以来,在市局、区局党委的坚强领导下,我们紧紧围绕中心工作,认真贯彻落实上级决策部署,扎实推进各项工作,取得了显著成效。下一步,我们将继续坚持以人民为中心的发展思想,进一步深化改革创新,不断提升工作质量和水平,为推动经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
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