县委政法委201x年度创建省级文明单位实施方案

　　为深入推进委机关精神文明建设和省级文明单位创建工作，不断提升委机关干部职工文明素质，营造“创文明单位，做文明职工”的良好氛围，推动政法各项工作实现新突破，现结合实际，特制定本实施方案。

　　一、指导思想

　　以党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神为指导，以践行社会主义核心价值观为根本，紧紧围绕省、市文明委的工作部署，大力加强思想道德建设，扎实推进群众性精神文明建设和创建工作，努力提高干部职工的思想道德素质和科学文化素质，提高服务能力和水平，推进沈丘政法各项工作健康有序地发展。

　　二、创建目标

　　总体目标：成功创建省级文明单位

　　具体目标任务：结合我委实际，紧紧围绕政法工作，全面落实好县文明委部署开展的各项活动，建设一流机关，打造一流队伍，培育一流作风，建立一流机制，创造一流业绩，再续文明创建新辉煌。

　　三、工作内容及分工

　　（一）加强学习型机关建设。把习近平总书记系列重要讲话作为重要学习内容，开展专题学习。委党支部要做好表率，中心组理论学习每年组织2次以上；开展中国特色社会主义和中国梦学习教育活动；开展职工阅读活动，有推荐书目、有交流活动、有活动记录。（政工室牵头，其他科室配合）

　　（二）加强核心价值观教育实践。围绕“三个倡导”24字和核心价值观，开展学习宣传教育活动，营造良好的文化氛围；建立弘扬核心价值观的激励机制。（办公室牵头，其他科室配合）

　　（三）加强道德建设。开展身边好人推荐评议、最美家庭评选活动。设立善行义举榜并进行公布；围绕核心价值观和文明河南主题举办道德讲堂或文化讲堂6次以上。（宣传科牵头，其他科室配合）

　　（四）加强法制建设。围绕依法治省战略部署组织开展职工普法教育，增强全体职工的法律意识和法治观念。通过定期邀请法律专家进行专题讲座、组织参观法治展览、观看法治影片等形式，丰富法治教育形式，提升法治教育效果。同时，加强内部管理，规范执法行为，确保公正司法，树立良好的社会形象。（法制科牵头，其他科室配合）

　　四、保障措施

　　（一）强化组织领导。成立由主要负责人任组长的创建省级文明单位领导小组，负责统筹协调创建工作，明确责任分工，确保各项任务落实到位。领导小组下设办公室，具体负责日常工作的组织实施和监督检查，确保创建工作有序推进。

　　（二）加大投入力度。将精神文明建设经费纳入年度预算，确保必要的资金支持。加大对学习型机关建设、核心价值观教育实践、道德建设、法制建设等方面的投入，提供必要的物质保障，确保各项活动顺利开展。

　　（三）严格考核奖惩。建立健全创建省级文明单位考核评价体系，将创建工作纳入各科室和个人年度绩效考核，对成绩突出的科室和个人给予表彰奖励，对工作不力的予以通报批评，并限期整改。通过严格的考核奖惩机制，激发广大干部职工参与创建工作的积极性和主动性。

　　（四）广泛宣传动员。充分利用机关网站、宣传栏、电子屏等平台，广泛宣传创建省级文明单位的重要意义和具体要求，营造浓厚的创建氛围。及时总结推广创建过程中的好经验、好做法，发挥先进典型的示范引领作用，带动全体干部职工共同参与，形成人人关心、人人支持、人人参与的良好局面。

　　五、工作步骤

　　（一）动员部署阶段（20xx年1月-2月）。召开创建省级文明单位动员大会，传达上级有关文件精神，解读实施方案，明确目标任务，全面启动创建工作。各科室根据自身职责，制定具体工作计划，确保各项任务落到实处。

　　（二）组织实施阶段（20xx年3月-10月）。按照既定方案，有计划、有步骤地推进各项创建工作。定期召开领导小组会议，研究解决工作中遇到的问题，督促检查各项任务完成情况。各科室要密切配合，形成合力，确保创建工作取得实效。

　　（三）自查自评阶段（20xx年11月）。对照省级文明单位创建标准，认真开展自查自评，查找存在的问题和不足，制定整改措施，及时进行整改。领导小组办公室对各科室创建工作进行全面检查，汇总情况，形成自查报告，上报县文明委。

　　（四）迎接验收阶段（20xx年12月）。做好迎接县文明委检查验收的各项准备工作，整理完善档案资料，展示创建成果，确保顺利通过验收。对于验收过程中提出的意见和建议，要虚心接受，认真整改，不断提升创建工作水平。

　　六、工作要求

　　（一）高度重视，精心组织。各科室要充分认识创建省级文明单位的重要性和必要性，切实增强责任感和使命感，把创建工作摆上重要议事日程，精心组织，周密安排，确保各项任务落到实处。

　　（二）注重实效，务求创新。在创建过程中，要坚持从实际出发，注重实效，避免形式主义。要积极探索新形势下精神文明建设的新思路、新方法，不断创新工作机制，丰富活动载体，提高创建工作的针对性和实效性。

　　（三）全员参与，形成合力。创建省级文明单位是一项系统工程，需要全体干部职工的共同努力。各科室要加强沟通协作，形成工作合力，确保创建工作顺利推进。要充分调动广大干部职工的积极性、主动性和创造性，使每个人都成为创建工作的参与者和支持者。

　　（四）持续改进，巩固成果。创建省级文明单位不是一劳永逸的事情，而是一个长期的过程。即使通过验收，也要继续保持和巩固创建成果，不断深化和拓展创建工作，努力实现精神文明建设的常态化、长效化。

　　通过上述措施的实施，我们有信心、有能力把委机关建设成为省级文明单位，为推动沈丘政法工作再上新台阶作出新的更大贡献。让我们在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，团结一致，奋发图强，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。

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