县水务局党组书记履行全面从严治党主体责任工作述职报告

　　县水务局组履行全面从严治主体责任工作述职报告

　　202x年以来，在县委、的正确领导下，我与组一班人，以的精神和为指导，把全面从严治作为全局工作的重中之重，切实落实管治主体责任，牢牢把握全面从严治和的新要求、新使命，全面从严治工作取得了显著成效。现将202x年度履行全面从严治责任情况汇报如下：

　　一、工作开展情况

　　加强组织领导，落实两个责任。把落实管治责任作为全面从严治的根本任务，认真履行全面从严治第一责任人职责，坚持把全面从严治工作与全局工作同研究、同部署、同落实、同考核，年内开展专题部署会议x次，及时发现和解决反腐倡工作中的重点、难点问题。建立健全了“两个责任”定期报告、述职述、约谈制度，确保了风政建设责任到位、监管到位。

　　2. 强化的建设，坚决维护权威。把的建设摆在首位，严守纪律和规矩，将集中统一领导作为最高原则。坚决维护以同志为核心的权威和集中统一领导，坚决贯彻执行和上级组织决策部署，推动局组和全体工作人员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

　　二、深化理论武装，提升思想自觉

　　3. 深入学的创新理论。按照县委的统一部署，组织局组和全体员深入学了的精神和，通过中心组学、专题培训、主题日等多种形式，引导员干部深刻领会精神实质，准确把握核心要义，增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉。年内共组织集中学了x次，专题研讨x次，邀请专家授课x次，切实提高了员干部的站位和理论素养。

　　4. 推进史学教育常态化长效化。在巩固拓展史学教育成果的基础上，继续推进史学教育常态化长效化。结合实际，制定并实施了《县水务局史学教育常态化长效化实施方案》，通过开展红色教育基地参观、革命传统教育、先进典型事迹宣讲等活动，进一步激发员干部的爱国情怀和为民服务的热情。全年共组织各类学活动x次，参与人数达x人次，有效提升了员干部的历史责任感和使命感。

　　三、严格制度执行，规范权力运行

　　5. 完善制度体系，强化制度约束。为进一步规范权力运行，防范政风险，我们结合工作实际，修订完善了《县水务局风政建设责任制》《县水务局领导干部洁自律规定》等制度文件，明确了各级领导干部的职责权限和行为规范，确保权力运行有章可循、有规可依。同时，严格落实“三重一大”决策制度，坚持民主集中制原则，凡涉及重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用等事项，均严格按照程序集体研究决定，确保决策科学、民主、透明。

　　6. 强化监督检查，严肃执纪问责。充分发挥纪检部门的监督职能，加大对重点领域、关键环节的监督检查力度，坚决纠正和查处违反规定精神的问题。年内共开展专项检查x次，发现问题x个，整改x个，问责x人，形成了有力震慑。同时，积极配合县委巡察组开展巡察工作，对反馈意见逐条逐项进行整改落实，确保问题整改到位、不留死角。

　　四、加强建设，树立良好形象

　　7. 持续整治“四风”问题。始终把纠正“四风”作为建设的重点，严格落实规定及其实施细则精神，持续开展“四风”问题专项整治行动。针对形式主义、官僚主义等突出问题，制定并实施了《县水务局整治“四风”问题工作方案》，通过明察暗访、问卷调查等方式，广泛收集社情民意，及时发现和纠正存在的问题。全年共查处“四风”问题x起，处理x人，有效遏制了“四风”问题反弹回潮。

　　8. 提升服务效能，优化营商环境。紧紧围绕县委、关于优化营商环境的决策部署，深入推进“放管服”改革，简化审批流程，提高服务效率。通过设立“一站式”服务窗口、推行网上办事平台、开展“最多跑一次”改革等措施，切实解决了企业和群众办事难、办事慢的问题。同时，积极组织开展“服务企业月”“优化营商环境大走访”等活动，主动上门为企业解难题、办实事，得到了社会各界的广泛好评。

　　五、注重队伍建设，夯实基层基础

　　9. 加强干部教育培训。坚持把干部教育培训作为提高队伍素质的重要抓手，制定了《县水务局干部教育培训计划》，通过举办培训班、外出考察学、网络在线学等多种方式，全面提升干部的素质和业务能力。年内共组织各类培训x次，参训人员达x人次，有效增强了干部的责任意识和服务意识。

　　10. 强化基层组织建设。按照“支部建在连上”的原则，进一步加强基层组织建设，推动工作与业务工作深度融合。年内共新建支部x个，调整优化支部x个，选优配强支部x名，切实增强了基层组织的凝聚力和战斗力。同时，积极开展“员先锋岗”“员示范岗”创建活动，充分发挥员的先锋模范作用，营造了良好的干事创业氛围。

　　六、深化洁文化，筑牢思想防线

　　1大力弘扬洁文化。把洁文化建设作为全面从严治的重要内容，通过开展洁文化进机关、进社区、进家庭等活动，广泛宣传洁从政理念，营造崇尚洁的良好氛围。年内共举办洁文化讲座x次，制作洁文化宣传栏x块，发放洁文化读本x册，进一步增强了员干部的洁自律意识。

　　12. 建立警示教育长效机制。坚持用身边事教育身边人，通过组织观看警示教育片、参观警示教育基地、召开警示教育大会等方式，深刻剖析典型案例，以案为鉴、以案促改。年内共组织警示教育活动x次，覆盖员干部x人次，有效增强了员干部的法纪观念和洁意识。

　　七、存在问题及改进措施

　　尽管我们在全面从严治方面取得了一定成绩，但仍存在一些不足之处，主要表现在：一是部分员干部对全面从严治的认识还不够深刻，存在被动应付的现象；二是少数员干部的不实，形式主义、官僚主义问题仍时有发生；三是基层组织的战斗堡垒作用有待进一步发挥，部分支部的组织生活质量不高。

　　针对上述问题，我们将采取以下改进措施：一是进一步加强思想教育，引导员干部深入学的创新理论，不断提高判断力、领悟力、执行力；二是持续深化建设，加大监督检查力度，严肃查处违纪违法行为，坚决防止“四风”问题反弹回潮；三是加强基层组织建设，健全完善各项制度，提升支部的组织力和战斗力，确保全面从严治各项任务落到实处。

　　202x年，我们在全面从严治方面取得了一定成绩，但与上级的要求和人民群众的期待还有一定差距。下一步，我们将以更加坚定的信心、更加务实的、更加有力的举措，不断推动全面从严治向纵深发展，为全县经济社会高质量发展提供坚强保障。