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某市档案局作风建设问题整改方案及整改情况报告(2篇)

三味园范文网 2024-11-22 00:41:08

  某市档案局作风建设问题整改方案

  依据市委、市政府下发的《深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案》,我们迅速响应并周密部署,制定了详细的工作任务表。针对问题查找与整改落实的关键阶段,我们进行了全面细致的问题排查,并建立了整改台账。为进一步强化整改效果,特此制定本整改方案如下:

  一、指导思想

  在新时代中国特色社会主义思想指引下,全面贯彻党的十九大精神,积极响应省、市委关于“转变作风改善发展环境建设年”的各项活动部署,确保全体人员思想统一、行动一致,将作风建设问题整改视为当前重要政治任务。结合主题教育、“脱贫攻坚作风建设年”活动、“三纠三促”专项行动、深化“放管服”改革工作突破年以及党支部标准化建设等重点工作,科学规划,细化实施步骤,明确职责分配,确保各项问题得到真实有效的解决,达到转变作风、提升干部队伍素质、凝聚人心、推动经济社会发展的目标。

  二、整改问题及措施

  根据上级要求,我们迅速组织开展了作风问题的自查自纠工作。依据党中央关于加强作风建设的指示精神,特别是针对形式主义、官僚主义的新变种新表现,以及《实施方案》中指出的六个方面突出问题,领导班子成员结合各自岗位特点,深入剖析了在学风、思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的主要问题。通过实地调研、召开专题座谈会、设立意见箱、向服务对象发送征求意见函等多种渠道,广泛收集各方意见和建议。经综合分析整理,共发现突出性问题74项,其中包括局领导班子层面6项、领导干部层面18项、其他干部职工层面50项。为确保按时高效完成整改任务,现就领导班子存在的主要问题提出以下整改措施:

  执行上级决策时存在力度不足,偶有打折现象发生。

  整改措施:深入学习了新时代中国特色社会主义思想,坚持正确的政治方向,强化档案工作的政治定位,确保上级决策指示无条件执行到位。定期组织专题研讨会,邀请专家解读政策文件,提高全员对政策的理解力和执行力;建立严格的监督考核机制,对于未能严格执行上级要求的行为,严肃追责问责。

  2. 对于干部教育培训及政治学习重视程度不高。

  整改措施:制定年度培训计划,增加政治理论学习频次,确保每位员工每月至少参加一次集中学习。聘请党校教授进行专题授课,增强学习的针对性和实效性;利用网络平台开设在线课程,方便员工自主学习;建立学习成果展示平台,鼓励员工分享心得体会,形成良好的学习氛围。同时,将学习成效纳入个人绩效考核体系,激发员工主动学习的积极性。

  3. 工作效率偏低,部分项目推进缓慢。

  整改措施:优化内部管理流程,减少不必要的审批环节,加快文件流转速度。实行项目责任制,明确每个项目的负责人及其职责范围,确保任务落实到人。定期召开项目进度汇报会,及时解决遇到的问题,确保各项目按计划顺利推进。对于长期未见进展的项目,由分管领导亲自督办,直至问题彻底解决。

  4. 服务意识薄弱,对待群众态度冷淡。

  整改措施:强化服务理念教育,组织员工观看优秀服务案例视频,树立正确的职业道德观。开展“微笑服务”竞赛活动,评选出服务之星予以表彰奖励,以此激励全体员工提升服务质量。设置意见投诉热线,接受社会各界监督,对于收到的投诉举报,第一时间调查处理,确保群众诉求得到有效回应。此外,定期邀请服务对象参与满意度测评,根据反馈结果调整服务策略,不断提升服务水平。

  5. 创新能力欠缺,工作方法较为单一。

  整改措施:鼓励创新思维,营造开放包容的工作环境。设立专项基金支持员工申报创新项目,对于取得显著成效的给予物质奖励。举办“金点子”征集活动,广泛听取基层员工的意见建议,从中筛选出可行性强的方案予以采纳。加强与其他单位的交流合作,借鉴先进经验做法,拓宽工作思路。同时,注重总结提炼成功经验,形成可复制推广的工作模式,推动整体工作水平持续提升。

  6. 团队凝聚力不强,内部沟通协作不够顺畅。

  整改措施:增强团队意识,构建和谐共事的良好氛围。定期组织团建活动,增进员工之间的相互了解和信任。开展心理健康讲座,帮助员工缓解工作压力,保持积极乐观的心态。建立内部交流平台,鼓励员工分享工作经验,促进信息共享。对于跨部门合作的项目,提前做好协调沟通,确保各方目标一致、行动同步。此外,定期召开民主生活会,开展批评与自我批评,及时化解矛盾纠纷,维护团队稳定。

  7. 廉洁自律意识淡薄,存在违规违纪风险。

  整改措施:加强党风廉政建设,筑牢拒腐防变的思想防线。组织员工观看廉政警示教育片,深刻吸取反面典型教训。开展廉洁文化宣传活动,通过制作宣传海报、编发廉洁短信等形式,营造浓厚的廉洁氛围。严格执行中央八项规定及其实施细则精神,规范公务接待行为,杜绝铺张浪费现象。建立健全财务管理制度,加强对资金使用的监管,防止贪污挪用等违法行为的发生。对于发现的违规违纪线索,坚决查处,绝不姑息迁就。

  总之,我们将以此次作风建设问题整改为契机,全面提升档案局的整体工作水平和服务质量。通过严格落实整改措施,努力打造一支政治坚定、业务精湛、作风优良、纪律严明的高素质干部队伍,为全市经济社会发展贡献更大的力量。

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