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在国有企业党建工作专题调度会上的汇报发言(公司)

三味园范文网 2024-12-03 00:35:59

  在202x年国有企业党建工作专题调度会上的汇报发言

  尊敬的各位领导,同志们:

  近年来,X公司党委深入践行新时代党的建设总要求,深入贯彻落实党的二十大及二十届二中、三中全会精神,突出“三实”导向,落实党建责任,夯实基层基础,做实党建工作,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,不断提升基层党建工作整体效能。现将有关工作进展情况汇报如下:

  落实党建责任,严密组织体系。贯彻落实“坚持党要管党、全面从严治党”要求,持续深化“知责、履责、督责、问责”闭环管理。强化顶层设计,谋划重点任务。坚持深入群众、基层一线调研党建及生产经营等方面存在的问题,研究推进“旗帜领航”党建工程,细化分解“二十四节气”工作计划表,确保完成年度“硬指标”。坚持齐抓共管,拧紧责任链条。坚持党委“把方向、管大局、保落实”作用,实施党委双月党建例会、党组织季度党建联系点汇报、党支部书记年度述职系列举措,形成一级抓一级、层层抓落实的“大党建”工作格局。深化监督考核,确保责任落实。发挥党建考核“指挥棒”作用,建立“月通报”“季看板”制度,针对职能综合、业务综合、一线服务类党支部设置不同考核项,实现分类管理和差异化考核。常态开展“季度普查、专项督查”党支部工作评价,针对考核发现问题,实施党务干部下基层精准培训帮扶活动,推动党支部党建工作水平不断提升。

  夯实基层基础,提升组织力。我们始终将基层党组织建设作为党建工作的重中之重,通过一系列措施,不断夯实基层基础,增强组织力。一是加强党支部标准化规范化建设。制定《X公司党支部标准化规范化建设指南》,明确党支部建设的标准和要求,指导各党支部按照“五化”标准(组织设置规范化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设标准化)开展工作,确保党支部建设有章可循、有据可依。二是强化党员教育培训。依托公司党校、网络学习平台等载体,广泛开展党员教育培训,特别是加强对新党员、年轻党员的教育培养,通过集中轮训、专题讲座、在线学习等多种形式,确保党员队伍的思想政治素质和业务能力不断提高。三是深化主题实践活动。围绕庆祝中国共产党成立100周年、党的二十大等重大时间节点,组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、“两学一做”学习教育常态化制度化、“四史”学习教育等活动,引导广大党员坚定理想信念,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

  创新党建工作方式,增强吸引力。为适应新时代党建工作的新要求,我们积极探索创新党建工作方式,努力提高党建工作的吸引力和实效性。一是推进智慧党建。充分利用现代信息技术手段,搭建“互联网+党建”平台,开发党建APP、微信公众号等线上工具,实现党建工作的信息化、智能化。通过线上平台,党员可以随时随地参加学习、交流互动,有效解决了传统党建工作中的时间和空间限制。二是开展特色党建活动。结合公司实际,精心设计并组织实施了一系列特色鲜明的党建活动,如“红色故事会”“党员示范岗”“志愿服务队”等,这些活动不仅丰富了党建工作的内涵,也增强了党员的参与感和归属感。三是加强典型选树。注重发现和培育先进典型,通过评选表彰优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织等方式,树立榜样,弘扬正能量,激励广大党员在各自岗位上创先争优。

  强化思想政治工作,凝聚发展合力。思想政治工作是党建工作的灵魂,我们始终坚持把思想政治工作贯穿于企业发展的全过程,凝聚起推动公司高质量发展的强大合力。一是深入开展理论学习。组织全体党员干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于国有企业改革发展的重要论述,通过中心组学习、专题辅导、读书班等形式,确保理论学习入脑入心。二是加强企业文化建设。将企业文化建设与党建工作紧密结合,提炼和弘扬公司的核心价值观,通过开展企业文化活动、制作宣传册、拍摄宣传片等方式,营造积极向上的文化氛围,增强员工的认同感和凝聚力。三是做好员工思想引导。建立健全员工思想动态分析机制,定期开展员工思想状况调查,及时了解和掌握员工的思想动态,有针对性地开展思想教育和心理疏导,帮助员工解决思想困惑和实际困难,确保员工队伍稳定。

  服务企业发展大局,促进生产经营。党建工作最终要落脚到服务企业发展大局、促进生产经营上。为此,我们紧紧围绕公司发展战略,充分发挥党建工作的引领和保障作用。一是强化战略执行。党委班子带头学习研究公司发展战略,结合党建工作实际,制定具体的实施方案,确保战略目标的顺利实现。二是优化资源配置。通过党建工作协调机制,整合内部资源,优化资源配置,为生产经营提供有力支持。三是推动改革创新。鼓励和支持基层党组织和广大党员在生产经营中大胆创新,勇于担当,破解发展难题,提升企业竞争力。四是维护职工权益。建立健全职工代表大会制度,畅通职工诉求表达渠道,切实维护职工合法权益,构建和谐劳动关系,为企业发展创造良好的内部环境。

  加强党风廉政建设,营造风清气正氛围。党风廉政建设是党的建设的重要组成部分,我们始终高度重视,采取有力措施,确保公司风清气正。一是严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决纠正“四风”问题,特别是形式主义、官僚主义问题,减轻基层负担,提高工作效率。二是健全监督体系。完善党内监督体系,强化纪检监察机构职能,加强对重点领域、关键环节的监督,严肃查处违纪违法行为,保持高压态势。三是推进廉洁文化建设。通过开展廉洁教育、廉洁文化进车间、廉洁文化作品征集等活动,营造浓厚的廉洁文化氛围,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。四是加强警示教育。定期组织党员干部参观廉政教育基地,观看警示教育片,召开警示教育大会,用身边事教育身边人,增强党员干部的廉洁自律意识。

  总之,X公司党委在上级党组织的坚强领导下,以高度的政治责任感和历史使命感,扎实做好党建工作,取得了显著成效。但我们深知,党建工作永远在路上,我们将继续发扬优良传统,不断创新工作思路和方法,为推动公司高质量发展提供坚强的政治保证。谢谢大家!

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