党委社会工作部长在破解基层治理“小马拉大车”突出问题专题会议上的汇报发言

　　社会工作部长在破解基层治理“小马拉大车”突出问题专题会议上的汇报发言

　　基层强则天下强，基层安则天下安。今年以来，x社会工作部深入学贯彻关于基层治理的重要论述，认真贯彻落实的和二十届二中、三中全会精神，把破解基层治理“小马拉大车”突出问题作为引领基层治理的重要任务，结合整治形式主义为基层减负工作，紧盯任务超载、责任超载结构性难题，着力“轻车减负”做减法，聚焦“壮马赋能”做加法，有效激发基层动力活力、提升基层治理效能。

　　一、学思践悟提认识，强化破解“小马拉大车”思想基础

　　破解基层治理难题，首要在提高思想认识，从高度进行把握。全区各级社会工作部门坚持把学宣传贯彻《关于基层治理论述摘编》作为组建以来的重要任务，持续强化理论武装，实现社会工作干部和基层干部全面学、全员覆盖。深化专题学。将学宣传《论述摘编》作为“第一议题”摆上重要议事日程，纳入理论学中心组学计划，纳入各级校(行政学院)教学体系，开展集中培训235期。深化专栏解读。各级社会工作部门利用网站、微信公众号、电子屏等，开设“学园地”等专栏，多形式、多层次、多渠道开展宣传解读，加强教育引导。深化专版阐释。在相关媒体上刊发或转发专版，深入解读阐释，并组织集中报道，帮助广大干部群众学、理解、掌握《论述摘编》的核心要义和精神实质，进一步增强做好基层治理工作的责任感和使命感。

　　二、精准施策解难题，构建破解“小马拉大车”长效机制

　　针对基层治理中存在的“小马拉大车”现象，我们坚持问题导向，精准施策，构建了长效机制，确保基层治理工作有序推进。一是优化职能配置，减轻基层负担。通过梳理各部门职责，明确职责边界，避免多头管理、重复交叉，减少不必要的会议、文件和检查，切实为基层减负。二是完善制度建设，规范工作流程。制定出台了《基层治理工作条例》《社区服务管理办法》等一系列规章制度，明确了各项工作标准和程序，提高了工作效率。三是强化资源整合，提升服务能力。整合各类资源，建立社区服务中心，提供一站式服务，满足居民多样化需求。同时，引入社会组织和志愿者参与社区治理，形成多方合力。四是加强信息化建设，提升治理水平。推进“互联网+基层治理”模式，搭建智慧社区平台，实现数据共享、信息互通，提高基层治理的智能化水平。

　　三、创新机制增活力，激发破解“小马拉大车”内生动力

　　为解决基层治理中的动力不足问题，我们积极探索创新机制，激发基层干部和群众的内生动力。一是推行绩效考核，激励担当作为。建立健全基层干部绩效考核机制，将基层治理成效纳入考核指标，与评优评先、晋升晋级挂钩，激发基层干部的工作积极性。二是开展能力提升，增强履职本领。定期举办培训班，邀请专家学者授课，提升基层干部的专业素质和业务能力。同时，鼓励基层干部参加学历教育和继续教育，提高综合素质。三是加强典型示范，营造浓厚氛围。评选表彰一批在基层治理工作中表现突出的先进集体和个人，通过媒体报道、现场观摩等形式，广泛宣传他们的先进事迹和成功经验，树立榜样，激发广大干部群众的学热情。四是强化引领，凝聚治理合力。充分发挥基层组织的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用，通过带群建、群建促社建，形成引领、多方参与、共同治理的良好局面。

　　四、强化保障促落实，确保破解“小马拉大车”取得实效

　　为确保各项措施落地见效，我们注重强化保障，确保破解“小马拉大车”取得实效。一是加强组织领导，压实工作责任。成立由主要领导任组长的基层治理工作领导小组，统筹协调全区基层治理工作，定期研究解决重大问题。各街道、社区也相应成立了工作专班，明确职责分工，确保各项工作有序推进。二是加大投入力度，提供财力支持。区财政每年安排专项资金用于基层治理工作，重点支持社区基础设施建设、信息化平台建设、社会组织培育等方面，确保基层治理工作有稳定的资金保障。三是健全监督机制，推动工作落实。建立基层治理工作督查考核机制，定期对各街道、社区的工作情况进行督查，发现问题及时整改，确保各项措施落到实处。四是注重总结经验，推广成功做法。定期召开基层治理工作交流会，总结推广各地的好经验、好做法，形成可复制、可推广的经验模式，推动全区基层治理工作再上新台阶。

　　五、展望未来谋发展，持续推进基层治理现代化

　　面对新时代的新要求，我们将以更加坚定的信心、更加务实的举措，持续推进基层治理现代化，努力打造共建共治共享的社会治理格局。一是深入学贯彻，不断提高站位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是全面落实和省市关于基层治理的各项决策部署，围绕中心、服务大局，不断提升基层治理能力和水平。三是坚持以人民为中心的发展思想，聚焦群众最关心、最直接、最现实的利益问题，不断创新社会治理方式，提高服务群众的能力和水平。四是加强队伍建设，提升基层干部的综合素质和业务能力，打造一支忠诚干净担当的高素质基层干部队伍。五是深化改革创新，探索更多符合实际、富有成效的基层治理新路径，为推动全区经济社会高质量发展提供坚强保障。

　　破解基层治理“小马拉大车”突出问题，是一项长期而艰巨的任务，需要我们持之以恒、久久为功。让我们在的坚强领导下，团结一心、奋发有为，不断开创基层治理工作新局面，为实现全区经济社会高质量发展作出新的更大贡献。