2025年学校党风廉政建设工作计划例文

　　2025年学校风政建设工作计划

　　一、深入开展主题教育活动，扎实推进政建设

　　为贯彻落实上级关于风政建设和反腐败工作的决策部署及学校风政建设工作会议精神，进一步加强分校反腐倡各项工作，确保实现“十四五”规划提出的各项目标任务及“一二三四五”工作思路的深入推进，特制订本工作计划。

　　依据学校要求，在分校员领导干部中开展“恪守从政道德，保持纯洁性”教育活动。教育活动应以自我教育和正面教育为主导，结合示范教育、警示教育和岗位政教育，以及分层次教育。积极弘扬艰苦奋斗、密切联系群众和实事求是、求真务实的，始终保持纯洁。坚持完善和各支部制度，将性分析作为重要内容，认真开展批评与自我批评。加强调查研究，遵循教育教学规律，讲实话、办实事、求实效。加大问责工作力度，强化责任考核和责任追究。注重解决突出问题，以良好的风促进校风和学风的提升。通过加强建设，努力营造全校团结干事、激情干事、踏实干事和洁干事的良好氛围。继续推进《政准则》的工作，严格执行领导干部洁从政的各项规定。在学教育中，应注重突出重点，实现“三个结合”，以增强学教育的针对性和时效性：一是将学教育与深入开展创先争优活动紧密结合；二是将学教育与深入学全会精神紧密结合；三是将学教育与深化校园文化建设紧密结合。

　　二、强化监督执纪，构建全面覆盖的监督体系

　　为确保风政建设各项任务落到实处，分校将进一步健全监督机制，形成全方位、多层次、立体化的监督网络。具体措施包括：

　　●　建立健全内监督机制：充分发挥内监督的作用，加强内生活的规范化、制度化建设。定期召开民主生活会，及时发现并纠正员干部中存在的苗头性、倾向性问题。加强对员领导干部的日常监督，确保权力运行透明公开，防止权力滥用和腐败现象的发生。

　　●　强化纪检监察职能：充实纪检监察力量，提高纪检监察干部的专业素质和服务水平。建立和完善举报平台，畅通群众监督渠道，及时受理和处理群众反映的问题。对违纪违法行为严肃查处，做到有案必查、有腐必惩，形成强大震慑力。

　　●　引入第三方评估机制：邀请外部专家和社会各界人士参与学校的风政建设评估工作，提供客观公正的意见和建议。通过第三方评估，查找工作中存在的不足之处，制定切实可行的整改措施，不断提升风政建设水平。

　　三、深化源头治理，筑牢反腐倡的思想防线

　　预防胜于惩治，分校将继续把反腐倡宣传教育作为一项长期任务来抓，不断深化源头治理，筑牢思想防线。具体举措如下：

　　●　加强政文化宣传：充分利用校园网、广播站、宣传栏等媒体资源，广泛宣传反腐倡政策法规和先进典型事迹，营造浓厚的政文化氛围。组织开展丰富多彩的主题活动，如政知识竞赛、演讲比赛等，增强师生员工的洁意识和法制观念。

　　●　开展专题培训讲座：邀请专家学者举办反腐倡专题讲座，解读最新政策法规，剖析典型案例，引导广大教职工树立正确的世界观、人生观和价值观。针对不同岗位的特点，分层分类进行培训，提高全体教职员工的防腐拒变能力。

　　●　推进洁教育进课堂：将洁教育纳入学校课程体系，编写专门教材，开设相关课程，使学生从小接受洁文化的熏陶，培养其诚实守信、遵纪守法的良好品德。通过课堂教学、社会实践等多种形式，让学生在潜移默化中受到教育和感染。

　　四、优化制度设计，完善反腐倡长效机制

　　制度是反腐倡的根本保障，分校将着力优化制度设计，不断完善反腐倡长效机制，确保各项工作有章可循、有据可依。具体措施包括：

　　●　修订完善现有规章制度：根据新形势新任务的要求，对现有的风政建设规章制度进行全面梳理和修订完善，使其更加符合实际需要。特别是要加强对重点领域和关键环节的监管，堵塞管理漏洞，减少腐败机会。

　　●　建立健全风险防控体系：围绕人财物管理、招生就业、科研经费使用等易发多发腐败问题的重点领域，建立健全风险防控体系。通过科学合理的制度安排，规范权力运行流程，明确责任主体，强化监督检查，有效防范和化解政风险。

　　●　探索创新工作机制：积极探索适应时代发展的新机制、新方法，推动风政建设工作创新发展。利用信息化手段搭建电子平台，实现信息资源共享和公开透明；推行绩效考核制度，激励广大干部职工自觉遵守洁自律规定，不断提高工作效率和服务质量。

　　五、严格责任落实，确保各项工作取得实效

　　一分部署，九分落实。分校将严格落实风政建设责任制，确保各项工作任务落到实处、取得实效。为此，将采取以下措施：

　　●　明确责任分工：按照“谁主管、谁负责”的原则，明确各级领导班子和领导干部在风政建设中的职责分工，层层传导压力，压实责任。建立健全责任清单制度，细化量化各项任务指标，确保每项工作都有专人负责、有人落实。

　　●　强化督查考核：加强对风政建设工作的督促检查，定期不定期地开展专项督查，及时发现问题并督促整改。完善考核评价体系，将风政建设成效纳入年度综合考评范围，作为评优评先的重要依据。对不履行或不正确履行职责的行为严肃问责，倒逼责任落实。

　　●　营造良好氛围：大力弘扬正气，树立良好导向，表彰奖励在风政建设中表现突出的单位和个人，发挥典型的示范引领作用。严肃查处违纪违法行为，坚决维护纪律的严肃性和权威性，营造风清气正的生态。

　　分校将以高度的责任感和使命感，全面落实上级关于风政建设和反腐败工作的各项部署要求，扎实做好各项工作，为实现“十四五”规划目标和学校高质量发展提供坚强的保证。