某县201x年度党风廉政建设责任制检查考核工作实施方案

　　为认真学习贯彻党的十九大精神，切实做好全县201x年度党风廉政建设责任制检查考核工作，根据中央、省委、市委有关文件精神和《中共xx县委印发〈关于落实党风廉政建设主体责任的实施办法〉的通知》（镇通〔20xx〕14号）要求，特制定本方案。

　　一、指导思想

　　认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中全会精神，以及省委十届四次、五次全会精神，市委四届三次全会、县委十二届三次全会精神，坚持党要管党、从严治党，以党风廉政建设责任制检查考核为抓手，督促党委（党组）从严治党主体责任、纪委（纪检组）监督责任全面落实，加强和改进干部纪律作风建设，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，深入推进全县党风廉政建设和反腐败工作。

　　二、组织领导

　　检查考核工作在县委常委会的统一领导下，由县纪委牵头负责组织实施，县党风廉政建设责任制工作领导小组办公室负责检查考核的具体工作。采取单列专项检查考核方式，成立15个检查考核组，由县委常委带队，县纪委常委、县监委委员和县纪委委员任组长，从县纪委、县监委、县财政局、县审计局等部门和乡镇（街道）纪委抽调工作人员，成立15个检查考核组，对30个乡镇（街道）、68个县直部门（单位）进行集中检查考核。

　　三、检查考核时间

　　201x年12月6日至12月20日

　　四、检查考核对象

　　（一）乡镇（街道）党政领导班子及班子成员。

　　（二）县直单位党政领导班子及班子成员（包括党政领导班子成员中县管非党科级干部和班子成员中的非科级干部）。

　　（三）201x年12月5日以前新提拔、交流任职的县管领导干部，参加现工作单位考核，201x年12月5日以后新提拔、交流任职的县管领导干部，不参加此次考核。

　　五、检查考核内容

　　（一）贯彻落实党中央、省委、市委和县委关于党风廉政建设的决策部署情况。重点检查各乡镇（街道）、县直部门是否认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，是否深入学习贯彻党的十九大精神，是否严格落实中央八项规定及其实施细则精神，是否扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，是否有效推进全面从严治党向纵深发展。

　　（二）党委（党组）履行主体责任情况。重点检查各乡镇（街道）、县直部门党委（党组）是否将党风廉政建设与经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核；是否定期研究党风廉政建设工作，及时解决重大问题；是否加强对党风廉政建设工作的领导，推动各项任务落实；是否建立健全党风廉政建设责任制，明确责任分工，层层传导压力。

　　（三）纪委（纪检组）履行监督责任情况。重点检查各乡镇（街道）、县直部门纪委（纪检组）是否认真履行监督执纪问责职责，加强对同级党委（党组）特别是主要负责人的监督；是否深化运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小，防微杜渐；是否严肃查处违纪违法行为，坚决纠正损害群众利益的行为；是否加强对下级党组织的监督，推动全面从严治党责任落实。

　　（四）领导班子和领导干部廉洁自律情况。重点检查各乡镇（街道）、县直部门领导班子成员是否严格遵守党章党规党纪，带头执行中央八项规定及其实施细则精神，是否存在形式主义、官僚主义问题；是否严格执行民主集中制，重大事项集体决策；是否正确行使权力，依法履职尽责；是否严格管理亲属和身边工作人员，防止发生利益输送问题。

　　（五）制度建设和执行情况。重点检查各乡镇（街道）、县直部门是否建立健全党风廉政建设相关制度，确保制度的有效性和可操作性；是否严格执行制度，确保制度落地生根；是否加强制度执行的监督检查，及时发现和纠正制度执行中的问题。

　　六、检查考核方法

　　（一）听取汇报。听取被检查考核单位党委（党组）关于201x年度党风廉政建设责任制落实情况的汇报，了解全年工作开展情况和存在的问题，提出整改意见和建议。

　　（二）查阅资料。查阅被检查考核单位关于党风廉政建设的会议记录、文件资料、工作台账等，核实相关数据和信息，确保检查考核结果的真实性和准确性。

　　（三）个别谈话。与被检查考核单位领导班子成员、中层干部和部分党员群众进行个别谈话，了解他们对党风廉政建设工作的看法和建议，收集基层反映的问题和意见。

　　（四）实地查看。到被检查考核单位的下属单位、窗口服务单位等进行实地查看，了解基层党风廉政建设工作的实际情况，查找存在的薄弱环节和突出问题。

　　（五）民主测评。组织被检查考核单位的干部职工进行民主测评，了解他们对领导班子和领导干部廉洁自律情况的评价，作为检查考核的重要参考依据。

　　七、检查考核结果运用

　　（一）反馈意见。检查考核结束后，检查考核组要及时向被检查考核单位反馈检查考核情况，指出存在的问题，提出整改意见和建议，帮助其改进工作。

　　（二）整改落实。被检查考核单位要针对检查考核组反馈的意见和建议，制定整改方案，明确整改措施、责任单位和完成时限，确保整改落实到位。

　　（三）结果运用。检查考核结果将作为对被检查考核单位领导班子和领导干部综合评价、评先评优、选拔任用的重要依据。对于检查考核中发现的严重问题，将按照有关规定进行问责处理。

　　八、工作要求

　　（一）提高政治站位。各乡镇（街道）、县直部门要深刻认识党风廉政建设责任制检查考核工作的重要性，将其作为一项重要的政治任务来抓，确保检查考核工作顺利开展。

　　（二）强化责任担当。各检查考核组要严格按照工作方案的要求，认真履行职责，坚持原则，敢于碰硬，确保检查考核工作取得实效。被检查考核单位要积极配合检查考核组的工作，如实提供相关资料，主动接受检查考核。

　　（三）严明工作纪律。各检查考核组成员要严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，轻车简从，不搞层层陪同，不增加基层负担，树立良好的工作作风。被检查考核单位要实事求是地反映情况，不得弄虚作假，干扰检查考核工作。

　　通过本次检查考核，将进一步推动全县各级党组织和党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利，为全县经济社会持续健康发展提供坚强的政治保障。

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