某县城管局关于深入推进城市管理联合执法模式工作情况汇报

　　201x年，按照县委全面深化改革领导小组关于深入推进城市管理联合执法模式的部署要求，县执法局以创建全国文明城市为目标，以市容市貌和环境卫生综合整治为抓手，进一步加强组织领导，靠实工作责任，狠抓任务落实，不断推进和完善城市管理联合执法模式，有力地促进了城市管理各项工作的顺利开展，营造了较为干净整洁、舒适有序的市容环境。现就工作进展情况汇报如下：

　　一、工作开展情况及取得的成效

　　（一）加强组织领导，靠实工作责任。今年以来，为解决城区联合执法组涉及单位多、抽调人员杂、组织难度大的问题，坚持在城区联合执法组的统一领导下，按照网格化管理的要求，将城区划分为4个责任区域，并根据工作难易程度，将抽调人员按部门职责分成4个小组，由执法局4名科级干部担任小组长，实行划片包干、分工负责、交叉管理，进一步加强了组织领导，靠实了工作责任，有效地保障了各项工作任务的顺利完成。

　　（二）严格工作制度，强化人员管理。进一步严格请销假制度，对因病因事需请假者，统一由联合执法组组长签批，得到准许后方可休假。实行一日3次签到制度，要求每名工作人员必须于每天早上8:30、下午2:30、晚上8:00统一签到，然后在小组长的带领下开展工作。对累计2次无故不签到或随意迟到、早退者，将其表现反馈给所在单位领导，由所在单位进行通报批评，并按情节轻重给予相应处理。进一步严格着装制度，要求所有执法单位的工作人员，必须统一着制式服装上岗，按照公正执法、文明执法的原则开展工作，杜绝蛮横粗暴执法和吃、拿、卡、要等损害队伍形象及群众利益的行为发生。

　　（三）开展集中整治，狠抓任务落实。一年来，在各项执法管理工作中，特别是在元旦、春节、“五一”、“十一”、轩辕文化旅游节、全国文明城市年度测评等重大节假日及检查中，城区联合执法组进一步落实执法管理责任制，实行定时、定点、定人、定责的“四定”管理机制，确保了各项活动期间的城市管理工作有序进行。通过集中力量，针对占道经营、乱停乱放、非法广告等城市顽疾进行了专项整治，有效遏制了这些违法违规行为的蔓延。同时，结合“门前三包”责任制，动员沿街商户积极参与城市管理，形成了政府主导、社会参与的良好氛围。

　　（四）创新工作机制，提升管理水平。为适应城市管理的新形势新要求，县执法局积极探索创新，引入了数字化城管平台，实现了城市管理问题的快速发现、及时处理和有效反馈。通过该平台，市民可以随时上报城市管理中的问题，提高了城市管理的透明度和效率。此外，还建立了联合执法信息共享机制，各相关部门之间定期交流信息，协同作战，有效解决了城市管理中的难点和热点问题。如在处理城市交通拥堵方面，与交警部门密切配合，优化了交通信号灯设置，增设了临时停车点，缓解了高峰时段的交通压力。

　　（五）加强宣传教育，提高市民素质。城市管理不仅需要政府的努力，更需要广大市民的支持和参与。为此，县执法局加大了城市管理法律法规的宣传力度，通过发放宣传资料、设置宣传栏、利用广播、电视、网络等多种渠道，广泛宣传城市管理的重要性和必要性，提高了市民的法制意识和文明素养。特别是在学校周边、商业街区等人流密集区域，开展了“小手拉大手”等活动，鼓励学生带动家长共同维护良好的城市环境。同时，对于违反城市管理规定的行为，除了依法处罚外，还注重教育引导，帮助当事人认识错误，改正行为，从而达到了标本兼治的效果。

　　二、存在的问题及下一步工作打算

　　尽管我们在城市管理联合执法模式方面取得了一定的成绩，但仍存在一些不容忽视的问题。一是部分市民的法制观念和文明意识还有待进一步提高，乱扔垃圾、随地吐痰、占道经营等不文明行为时有发生；二是城市管理经费投入不足，影响了部分项目的实施进度；三是联合执法队伍的专业化水平有待提升，特别是在应对突发事件和复杂情况时的能力还需加强。

　　针对上述问题，下一步我们将重点做好以下几项工作：

　　一是继续深化城市管理联合执法模式，完善相关工作机制，确保各项任务落到实处。严格按照《中华人民共和国城市市容和环境卫生管理条例》等相关法律法规，加大对违法行为的查处力度，坚决维护法律的权威和尊严。同时，积极探索城市管理的新思路新方法，不断提升城市管理的科学化、精细化水平。

　　二是加大宣传教育力度，提高市民的法制意识和文明素质。深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于城市建设管理和环境保护的重要论述，将其作为指导城市管理工作的根本遵循。通过举办专题讲座、开展主题实践活动等形式，普及城市管理知识，增强市民的主人翁意识，形成人人关心、人人参与城市管理的良好局面。

　　三是积极争取上级支持，增加城市管理经费投入。合理编制预算，优化资金使用结构，确保有限的资金用在刀刃上。对于一些重点项目和关键环节，采取政府购买服务等方式，吸引社会资本参与，拓宽资金来源渠道，提高资金使用效益。

　　四是加强队伍建设，提升执法人员的专业能力和综合素质。定期组织业务培训，邀请专家学者授课，更新知识结构，提高业务技能。同时，加强党风廉政建设，严格执行中央八项规定精神，树立良好的执法形象。对于表现突出的个人和集体，给予表彰奖励，激发队伍的工作热情和积极性。

　　总之，我们将以更加坚定的信心、更加务实的态度、更加有力的措施，扎实推进城市管理联合执法模式的深入发展，努力为全县人民创造一个更加美好、更加宜居的生活环境，为建设美丽和谐的新县城作出新的更大贡献。

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