某公司党总支201x年度党建工作汇报

　　201x年，在集团的坚强领导下，公司总支紧紧围绕发展大局，牢牢把握工作的方向，通过不断深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，推动“两学一做”学教育常态化制度化，全面落实基层工作责任，聚焦基层工作重点任务，强化基层支部建设，顺利完成了全年的工作目标。

　　一、主要工作情况

　　（一）突出抓好的建设

　　公司总支始终将的建设放在首位，以的建设引领企业的发展方向，促进企业的持续健康发展。为深入贯彻的精神，总支将的重要理论和的精神作为经常性教育的核心内容，制定了《201x年XX公司总支学计划》。根据该计划，总支围绕《中国章程》《谈治国理政》（第二卷）、《宪法》《监察法》以及关于建设的重要论述和《中国纪律处分条例》等内容，全年共组织开展了XX次学活动，确保全体员深刻理解并践行的方针政策。

　　（二）夯实的基础建设

　　为了确保工作的有效实施，公司总支采取了一系列措施，夯实的基础建设。首先，任命了专门的政干部负责日常的工作，确保工作人员到位，职责明确。，编制了201x年公司的活动经费预算，保证了活动的资金支持。，公司在办公区域内设置了专门的员活动室，为员提供了一个固定的学交流场所，确保活动的顺利进行。

　　（三）高效落实各项工作

　　公司总支严格按照《201x年省直机关工作要点》的要求，重点推进以下几项工作：

　　严格执行“三会一课”制度

　　201x年，总支委员共组织召开了X次支委会，三个支部分别开展了XX次支部主题日活动。总支带头围绕的理论知识、企业发展战略等主题讲授课，切实提高了员的思想认识和站位。同时，认真组织了201x年度的组织生活会和民主生活会，以及半年度的组织生活会和民主评议员活动，通过批评与自我批评的方式，达到了“红红脸、出出汗”的效果，增强了组织的凝聚力和战斗力。

　　2. 加强员干部学教育力度

　　为了提高员干部的素养和业务能力，公司总支积极组织各类学培训活动。全年共组织支部参加了XX次培训班，内容涵盖的理论知识、法律法规、企业管理等多个方面，有效提升了员干部的综合素质。，还特别组织了员干部参加XX专题培训班，通过专家授课、案例分析等形式，进一步增强了员干部的性修养和服务意识。

　　3. 扎实推进精准扶贫工作

　　公司总支积极响应国家号召，扎实做好精准扶贫工作。全年共组织XX名员干部与XX户贫困家庭结对共建，通过定期走访、物资帮扶、技术指导等多种方式，帮助贫困户解决实际困难，提高他们的生活质量。特别是在扶贫过程中，员干部们不仅提供了物质上的帮助，更注重精神上的鼓励和支持，激发了贫困群众自力更生、脱贫致富的信心和动力。

　　4. 落实帮扶困难员和职工

　　公司总支始终关注困难员和职工的生活状况，积极落实帮扶措施。全年共走访慰问困难员和职工XX人次，发放慰问金和生活用品价值共计XX万元。通过这些举措，不仅解决了他们的实际困难，更传递了组织的关怀和温暖，增强了员和职工的归属感和幸福感。

　　二、存在的问题及改进措施

　　尽管201x年公司总支在工作中取得了一定的成绩，但仍存在一些不足之处，主要表现在以下几个方面：

　　工作创新力度不够

　　虽然公司总支在工作中取得了一些成绩，但在创新方面还有待加强。部分活动形式单一，缺乏吸引力，导致员参与的积极性不高。下一步，公司将积极探索新的工作模式，丰富活动内容，增强活动的互动性和趣味性，提高员的参与度和满意度。

　　2. 员教育培训覆盖面不广

　　目前，公司总支在员教育培训方面主要集中在中高层管理人员和骨干员，对于普通员的培训力度还不够。这在一定程度上影响了员队伍的整体素质提升。为此，公司将在未来的工作中加大对普通员的教育培训力度，通过开展专题讲座、在线学、实地考察等多种形式，确保每位员都能得到充分的学机会。

　　3. 基层组织作用发挥不充分

　　部分基层组织在落实工作任务时，存在执行力不强、主动性不足的问题，导致一些工作推进缓慢，效果不明显。针对这一问题，公司总支将进一步加强对基层组织的指导和监督，建立健全考核评价机制，确保各项工作任务落到实处。

　　三、201x年工作展望

　　201x年，公司总支将继续在集团的领导下，深入贯彻落实的精神，紧紧围绕企业发展的中心任务，进一步加强的建设、思想建设、组织建设和建设，不断提升工作的科学化、规范化水平，为企业的高质量发展提供坚强的组织保障。

　　深化的建设

　　公司总支将把的建设摆在更加突出的位置，继续深入学贯彻的重要理论和会议精神，确保全体员在思想上、上、行动上与保持高度一致。同时，将进一步完善内生活，严格落实“三会一课”制度，增强组织的凝聚力和战斗力。

　　2. 强化员教育培训

　　公司总支将加大对员教育培训的投入，丰富培训内容和形式，提升培训的针对性和实效性。特别是要加强对普通员的教育培训，确保每一位员都能在思想上有所收获、能力上有所提升。通过教育培训，进一步增强员的责任意识和担当精神，为企业的持续发展注入新的活力。

　　3. 推进工作创新

　　公司总支将积极探索工作的新思路、新方法，不断创新活动形式和内容，增强工作的吸引力和感染力。特别是在利用信息化手段开展工作方面，将加大投入，开发更多的线上学平台和互动工具，方便员随时随地学，提高学效率。

　　4. 加强基层组织建设

　　公司总支将进一步加强基层组织建设，提升基层组织的战斗力和服务能力。通过定期开展基层组织培训、优秀组织评选等活动，激发基层组织的工作热情和创新精神。同时，建立健全基层组织考核评价机制，确保各项工作任务得到有效落实。

　　，201x年将是公司总支工作再上新台阶的关键一年。公司总支将以更加饱满的热情、更加务实的态度，扎实推进各项工作，为企业的高质量发展作出新的更大贡献。