202x年度某公司支部书记履行全面从严治党责任述职报告

　　现将我个人履行全面从严治责任情况报告如下：

　　一、履职情况

　　夯实管治责任，构建“传导严、压力实”责任体系。坚持把全面从严治摆在突出位置，严格履行“第一责任人”职责，召开支委会议13次，专题研究部署全面从严治工作2次，组织专题集中学12次。梳理完善支部《第一议题》《支部议事规则》《“三重一大”》等十余项规章制度。建立“三个清单”，压实支委成员“一岗双责”，建立健全风政建设责任制。坚持抓早抓小，防微杜渐，让“咬耳扯袖”、“红脸出汗”成为常态，202x年，集体政谈话4次、与支委、员谈话5次，真正把全面从严治落到实处。

　　2. 抓实员思想建设，打造“强、行动实”员队伍。不断加强员干部管理，将史学教育和的二十届六中全会精神作为专题学必修课，组织集体学12次。先后参与建100周年庆祝系列活动、过生日重温入誓词、我为群众办实事等活动10余次。充分利用山东红色资源，去莱芜战役纪念馆等红色教育基地开展爱国主义教育7次，传承伟大建精神。修订意识形态风险防控工作预案，召开专题分析研判当前意识形态领域存在的新情况新问题，着重对民族宗教、经商办企业等重点领域排查。针对XX老户，与社区建立联动维稳机制，化解维稳隐患。加强正确舆论导向，做好阵地宣传，在鲁网、XX先锋共发布新闻稿6篇。

　　3. 抓严风政建设，营造“自律严、人格正”工作氛围。严格执行规定，深入学关于全面从严治的重要论述，以及《中国章程》《中国纪律处分条例》和《(组)落实全面从严治主体责任规定》等纪规，主持召开警示专题教育学10次，进行集体政谈话4次、专题政课4次、观看警示教育片6次，切实让员干部知敬畏、存戒惧、守底线。积极推进洁风险防控机制建设，排查政风险点15个，制定防控措施20条，确保权力运行公开透明，有效防范腐败风险。

　　二、存在的问题及原因分析

　　尽管在全面从严治方面取得了一定成效，但仍存在一些不容忽视的问题。一是理论学不够深入，部分员对的创新理论特别是的学理解不够透彻，存在浅尝辄止的现象。二是制度执行力度有待加强，个别制度在实际操作中存在落实不到位的情况，制度的刚性约束力未能充分发挥。三是建设仍需进一步深化，虽然“四风”问题得到有效遏制，但形式主义、官僚主义等问题仍有反弹迹象，需要持续用力整治。四是基层组织建设不平衡，部分支部在落实工作任务时存在“上热中温下冷”的现象，基层组织的战斗堡垒作用发挥不够充分。

　　存在问题的原因主要有以下几个方面：一是思想认识不够到位，部分员对全面从严治的重要性和紧迫性认识不足，存在麻痹大意思想。二是责任落实不够到位，个别领导干部对分管领域的风政建设重视程度不够，责任传导层层递减。三是监督机制不够健全，内部监督力量相对薄弱，外部监督渠道不够畅通，导致一些问题未能及时发现和纠正。四是工作方法不够科学，面对复杂多变的新形势新任务，部分干部缺乏创新意识和能力，工作方式方法较为单一。

　　三、下一步工作打算

　　针对上述问题，我将认真贯彻落实关于全面从严治的决策部署，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，推动全面从严治向纵深发展。

　　深化理论武装，增强自觉。深入学，特别是关于全面从严治的重要论述，引导员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持学思用贯通、知信行统一，不断提升运用的创新理论指导实践、推动工作的能力和水平。结合实际，制定详细的年度学计划，确保学内容丰富、形式多样，使学教育常态化、制度化。

　　2. 强化制度执行，提升治理效能。严格按照章规纪办事，健全完善各项规章制度，确保制度建设跟上时代步伐。加大对制度执行情况的监督检查力度，严肃查处违反制度的行为，坚决维护制度的权威性和严肃性。同时，注重制度的执行效果，通过定期评估、反馈调整等方式，不断优化制度设计，提高制度的针对性和实效性。强化制度执行的责任追究，对于因制度执行不力导致严重后果的，严肃追责问责，形成有力震慑。

　　3. 持之以恒正风肃纪，营造清朗环境。严格落实规定及其实施细则精神，持续整治“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义等顽瘴痼疾。深入开展专项整治行动，聚焦关键少数和重点领域，严厉查处违纪违法行为，保持高压态势。加强警示教育，通过典型案例剖析、违纪违法人员现身说法等形式，警醒员干部引以为戒。同时，注重正面引导，大力宣传先进典型，弘扬正能量，营造风清气正的良好氛围。

　　4. 加强基层组织建设，筑牢战斗堡垒。坚持以提升组织力为重点，突出功能，推进基层组织标准化规范化建设。加强对基层组织的培训，提高其履职尽责的能力和水平。严格落实“三会一课”、民主生活会等基本制度，增强内生活的性、时代性、原则性、战斗性。加大对软弱涣散基层组织的整顿力度，着力解决的领导弱化、的建设缺失、全面从严治不力等问题，不断提升基层组织的凝聚力和战斗力。

　　5. 建立健全监督体系，提升监督效能。完善内监督体系，构建统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系。加强日常监督，通过谈心谈话、提醒函询等方式，及时掌握员干部的思想动态和行为表现，做到早发现、早提醒、早纠正。拓宽监督渠道，积极运用互联网、大数据等现代信息技术手段，提高监督的精准度和时效性。强化巡视巡察成果运用，对巡视巡察反馈的问题，逐一整改落实，确保件件有着落、事事有回音。加强纪检监察机关自身建设，不断提高纪检监察干部的素质和业务能力，确保监督执纪问责工作更加规范、高效。

　　我将以更加坚定的决心、更加务实的、更加扎实的举措，坚定不移推进全面从严治，为实现高质量发展提供坚强保障。